Talent Acquisition Specialist Air Products

Voor onze klant Air Products zijn wij op zoek naar een getalenteerde en ervaren Talent Acquisition Specialist. In deze rol ben je onderdeel van ManpowerGroup RPO en verantwoordelijk voor het recruitment proces van de klant. Air Products is een toonaangevende internationale organisatie in de industriële gassenindustrie bekend om zijn innovatieve oplossingen. Misschien ben je zelfs al wel bekend één van de projecten waar ze aan mee werken: Neom, de stad van de toekomst in Saudi-Arabië! Air Products richt zich met name op het aanpakken van de behoefte aan schone energie en materialen in de wereld en vermindert tegelijkertijd de milieu-impact. Wil jij hier ook aan bijdragen?
Als Talent Acquisition Specialist speel je een cruciale rol in het aantrekken van de beste technische talenten die, net als jij, toegewijd zijn aan deze unieke business.

Wat ga je doen:
In deze rol beheer je het volledige recruitmentproces voor diverse technische functies. Je werkt samen met een team van recruiters verspreid over Europa en adviseert hiring managers en HR collega’s over recruitmentstrategieën. Je maakt gebruik van diverse wervingskanalen om het beste talent aan te trekken en werkt nauw samen met jouw collega's om het werkgeversmerk van Air Products te versterken. Je rapporteert aan onze Programma Manager en wordt onderdeel van een internationaal RPO-team binnen ManpowerGroup. Dit betekent dat je niet alleen voor de klant werkt, maar ook nauw samenwerkt met jouw collega’s binnen de organisatie

Waarom Air Products:

• Innovatie en Groei: Bij Air Products werk je in een dynamische en innovatieve omgeving waar je continu wordt uitgedaagd om het beste uit jezelf te halen.
• Internationale Exposure: Je krijgt de kans om te werken in een internationaal team en bij te dragen aan recruitmentprojecten door heel Europa.
• Flexibiliteit: Je werkt 2-3 dagen per week op kantoor in Den Haag of Rotterdam en de rest vanuit huis, hierdoor kan jij een goede balans tussen werk en privé behouden.
• Ondersteuning en Ontwikkeling: Je wordt ingewerkt door een senior collega en krijgt de mogelijkheid om je verder te ontwikkelen binnen een toonaangevend bedrijf.

Gevraagd

• Minimaal 5 jaar ervaring in recruitment en minimaal 1 jaar in technische functies;
• Uitstekende beheersing van het Engels en Nederlands;
• Grondige kennis van de Nederlandse arbeidsmarkt en ervaring met directe search technieken;
• Sterke vaardigheden in stakeholder management en effectieve communicatie;
• Ervaring met ATS-systemen;
• Een proactieve en autonome houding met uitstekende probleemoplossende vaardigheden.

Aanbod

Arbeidsvoorwaarden

• Een bruto maandsalaris tussen de €3200,- en €4000,- op basis van 40 uur per week;
• Een bedrag van 13,58% van je salaris als “Benefit Budget”. Dit budget kan je bijvoorbeeld (gedeeltelijk) netto uitkeren;
• De mogelijkheid om jouw vakantiedagen uit te breiden naar 35 per jaar via jouw persoonlijke Benefit Budget;
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per km;
• Thuiswerkvergoeding van €2,35 netto per dag;
• Mobiele telefoon en laptop (die je ook privé mag gebruiken);
• Toegang tot (online) opleidingen en trainingen om jouw professionele ontwikkeling te ondersteunen;
• Doorgroeimogelijkheden binnen ManpowerGroup en haar verschillende labels.

Sollicitatieprocedure
Enthousiast geworden over de functie van Talent Acquisition Specialist Air Products bij Talent Solutions in Diemen? Neem dan contact op met onze Corporate Recruiter Bernice Kikkert! Dit kan via de e-mail via de button "Solliciteer nu" op deze pagina. of stuur een sms, app of bel op .