Reverse Logistics Coordinator - Dutch speaker Rotterdam • MediaMarkt

Wil jij zorgdragen voor een soepel verloop van onze retourzendingen, product reparaties en recycling? Word dan onze nieuwe collega binnen Reverse Logistics!

Als Reverse Logistics Coördinator ben je verantwoordelijk voor het efficiënt coördineren en optimaliseren van de logistieke processen binnen het warehouse gericht op retourstromen. Je draagt zorg voor een soepel verloop van retourzendingen, reparaties, recycling en herverdeling van goederen. Daarnaast stel je KPI’s op, bewaak je deze en initieer je verbetertrajecten om continu de operationele efficiëntie te verhogen. Je onderhoudt nauwe contacten met interne teams en externe partners om optimale samenwerking en klanttevredenheid te waarborgen. Verder ben je onder andere bezig met het:

• Coördineren van alle logistieke warehouse processen binnen reverse logistics, inclusief ontvangst, verwerking, opslag en distributie van retourgoederen.
• Opstellen, monitoren en managen van KPI’s om prestaties van het reverse logistics proces te meten en te verbeteren.
• Initiëren en doorvoeren van continu verbetertrajecten gericht op procesoptimalisatie en kostenreductie.
• Organiseren en aansturen van value added services.
• Fungeren als centraal aanspreekpunt voor interne afdelingen en externe partners.
• Signaleren van knelpunten in de logistieke keten en proactief voorstellen doen voor oplossingen.

• HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in logistiek, supply chain management of vergelijkbaar.
• Sterke analytische vaardigheden en ervaring met KPI-management.
• Ervaring met procesverbeteringstechnieken (zoals Lean, Six Sigma) is een plus.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden.
• Resultaatgericht, proactief en organisatorisch sterk.
• Goede beheersing van Nederlandse en Engelse taal, zowel schriftelijk als mondeling.

For us"Let's Go!"is not just a slogan, it is an attitude. We love technology and we want to excite. We have fun and want to inspire. We are number one in Benelux and Europe. We influence how people experience and use technology. We make the difference and are there for our customers, through all channels. Together with our 50.000 employees across Europe, we create the shopping experience of the future.

Our best solutions arise when diverse perspectives come together. Diversity is key to achieving our vision of becoming the Experience Champion in Consumer Electronics. We value diversity, promote equal opportunities, and foster inclusion—join our team!