Senior Ontwikkelaar Legacy DotNet Rotterdam • Bright Professionals

Duik in de wereld van legacy systemen en draag bij aan de stabiliteit van cruciale applicaties binnen een stedelijke omgeving. Als Senior Ontwikkelaar Legacy DotNet in het JavaDotNet-team werk je aan het in stand houden van verouderde, maar essentiële, softwareapplicaties. Jouw rol is van onschatbare waarde in de overgang naar modernisering. Je werkt samen met een team van professionals die jouw ervaring waarderen, in een omgeving waar vakmanschap en stabiliteit centraal staan. Lees door en ontdek waarom wij de perfecte match voor jou kunnen zijn.

Functieomschrijving
Voor Gemeente Rotterdam zoeken wij een Senior Ontwikkelaar Legacy DotNet. Waar ben jij van?
Programmeren is jouw passie. Je vindt het uitdagend om oplossingen te bedenken voor een wereldstad, zodat burgers beter worden geholpen en de stad efficiënter functioneert.
Je puzzelt graag met complexe, oude en rommelige code en je krijgt energie van slimme oplossingen.

Jouw functie
Je werkt bij het JavaDotNet-team van de gemeente Rotterdam als ervaren ontwikkelaar en richt je op het in de lucht houden van verouderde DotNet- en Oracle-applicaties. Binnen Rotterdam bestaan er webapplicaties die in .Net zijn ontwikkeld; vrijwel al deze applicaties zijn ouder dan tien jaar en voldoen niet meer aan de hedendaagse eisen.
Het betreft complexe software, vaak slecht gedocumenteerd en technisch kwetsbaar.
Jij zorgt dat deze systemen blijven werken zolang ze nodig zijn, terwijl de organisatie toewerkt naar vervanging.
Je stapt in een omgeving met oude code, ontbrekende documentatie en technische schuld. Toch is jouw werk essentieel: jij houdt kwetsbare applicaties operationeel tijdens het traject naar vervanging. Het is misschien niet het meest opvallende werk, maar wel noodzakelijk.
Je werkt samen met vakbekwame collega’s die jouw ervaring waarderen, in een rol waar vakmanschap en stabiliteit centraal staan.
Je werkt nauw samen met de huidige ontwikkelaar die nu als enige verantwoordelijk is voor dit landschap. Je ondersteunt haar door incidenten af te handelen, kleine wijzigingen door te voeren, fixes uit te voeren en bij te dragen aan kennisoverdracht.
De functie bevat in beperkte mate analysewerk, bijvoorbeeld code meelezen voor risico-inschattingen of input leveren voor vervangingsvoorstellen. De kern van het werk is: stabiliteit waarborgen, problemen oplossen en ondersteunen.
Daarnaast maak je deel uit van het bredere doorontwikkelingsteam, waarin ook informatieadviseurs, architecten en later een technisch projectleider werkzaam zijn.

Wat je gaat doen

• Bied ondersteuning aan de bestaande legacy-ontwikkelaar (DotNet/Oracle)
• Los incidenten en bugs op in legacy-applicaties
• Voer minimale wijzigingen en deploys uit (bugfixes, wetwijzigingen, beveiligingsaanpassingen)
• Draag bij aan tijdelijke “quick fixes” als alternatief voor complexe vervangingen
• Ondersteun bij code-inspectie, documentatie of risicoanalyse ten behoeve van de roadmap (in beperkte mate)
• Bereid versiebeheer en minimale releases voor
• Signaleer technische risico’s, zoals code rot of ongedocumenteerde dependencies

Jouw profiel
Je bent een ervaren ontwikkelaar die vasthoudend en scherp is. Je bent trots op je vak en loopt niet weg voor complexe vraagstukken. Je beschikt over probleemoplossend vermogen en begrijpt dat dit werk vraagt om nuchterheid, technische creativiteit en zorgvuldigheid.
Je hebt geen illusies over het bouwen van nieuwe toepassingen, maar ziet het belang van stabiliteit in een kwetsbaar landschap.
Je werkt zelfstandig, hebt affiniteit met “softwarearcheologie” of reverse engineering, communiceert helder en weet goed in te schatten wanneer iets risicovol is.

Organisatie
Het bestuurs- en concernondersteunend team (BCO) vormt de ruggengraat van de gemeentelijke organisatie Rotterdam. Zij zorgen ervoor dat ruim 14.000 collega’s en het college van burgemeester en wethouders iedere dag het beste uit zichzelf kunnen halen voor de stad.
Het BCO wordt vaak de backbone van het gemeentelijk concern genoemd: hun bescheiden rol is essentieel omdat zij andere organisatieonderdelen in staat stellen te presteren, zodat de stad kan rekenen op haar medewerkers.

Het BCO is een diverse afdeling: hier werken advocaten, accountants, inkopers, IT’ers, maar ook loopbaancoaches, recruiters, evenementenorganisatoren, nieuwsmakers, bestuursvoorlichters en communicatieadviseurs.
Samen vormen zij de staforganisatie van de gemeente Rotterdam. Adviseren en faciliteren zit in hun DNA. Waar nodig vernieuwen zij of steken zij de handen uit de mouwen en helpen actief mee.
Je werkt bij hen letterlijk in de haarvaten van de organisatie.

Rotterdam vernieuwt zich continu en dat blijft niet onopgemerkt. Internationaal is er veel lof voor de ontwikkeling van de stad. Juist daarom is jouw werk belangrijk. De stad heeft namelijk ook te maken met grootstedelijke uitdagingen waarvoor veel wordt gevraagd van haar medewerkers.
Denk jij breder dan de Nieuwe Maas en wil jij je inzetten voor meer dan 620.000 Rotterdammers? Dan ben jij welkom.

Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift is vereist voor deze functie.