Data specialist Arnhem • Rijnstate

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Als data specialist ontwikkel je dataoplossingen die bijdragen aan het bereikbaar houden van gezondheid voor iedereen, nu en in de toekomst. Het is jouw rol om bij te dragen aan het oplossen van complexe en innovatieve zorgvraagstukken met behulp van data.

Dit doe je specifiek binnen de zorgtransformatieprojecten die we vanuit ons samenwerkingsverband mProve oppakken. In deze projecten leren zorgprofessionals van elkaar door praktijkvariaties te identificeren en gezamenlijke verbeteringen door te voeren. Essentieel hierbij zijn goede inzichten uit data. Als dataspecialist voor mPlify ben je verantwoordelijk voor het realiseren van de mProve brede dataproducten voor transformatieprojecten en ben je verantwoordelijk voor de data-aanleveringen van jouw ziekenhuis.

Samen met de projectleiders van de zorgtransformatieprojecten, de klinisch data analisten en de betrokken zorgverleners zorg je voor goede datadefinities, valide datasets en relevante rapportages zodat de betrokken zorgverleners geïnformeerde besluiten kunnen nemen over de meest passende zorg.

De afdeling Business Intelligence & Data Analytics binnen Rijnstate is verantwoordelijk voor het ontwikkelen van dataproducten voor zowel de primaire zorgprocessen, de bedrijfsvoering van het ziekenhuis en het ondersteunen van wetenschappelijk onderzoek. Samen met de organisatie maken wij het verschil voor de zorg én voor de patiënt.

Als data specialist wordt je onderdeel van deze afdeling en vandaaruit ondersteun je de mProve zorgtransformatieprojecten. Dit betekent dat je binnen Rijnstate aan de slag gaat in een sterk team waarin ook data engineers, (klinisch) data analisten, data scientists en BI specialisten werken. Als team hanteren we een agile werkwijze en zijn we in ieder geval elke maandag op locatie, in Arnhem, aanwezig.

Jij zult volledig werken aan de mProve zorgtransformatieprojecten en wordt daarom ook onderdeel van het mPlify-datasupportteam met daarin data specialisten van de andere 6 mProve ziekenhuizen onder aansturing van de directeur mPlify. Het mPlify data supportteam werkt volledig remote met elke 6 weken een samenwerkdag in 1 van de 7 mProve ziekenhuizen. Hiermee heb je de kans een relevant en landelijk netwerk op te bouwen.

Gezondheid nu en in de toekomst bereikbaar voor iedereen. Dat is wat ons drijft als mProve. En dat is waarom wij de verantwoordelijkheid nemen om de noodzakelijke zorgtransformatie te realiseren en verder te versnellen. Want, het moet anders om de zorg ook in de toekomst goed, toegankelijk en betaalbaar te houden. We richten ons de komende jaren op het ombuigen van de groeiende zorgvraag en het tekort aan personeel. We doen dit met een transformatieprogramma waarin een datagedreven aanpak gericht op passende zorg en arbeidsbesparende technologie centraal staat. We hebben hiervoor IZA transformatiegelden gekregen. Onze zorgprofessionals zijn de aanvoerders van deze zorgvernieuwing en krijgen de ruimte en ondersteuning om de initiatieven uit te voeren. Daarnaast werken we nauw samen met onze zorgpartners in de regio om de juiste zorg op de juiste plek te organiseren.

mProve is het strategisch samenwerkingsverband van Albert Schweitzer ziekenhuis (Dordrecht, Zwijndrecht), Isala (Zwolle, Meppel), Jeroen Bosch Ziekenhuis (’s-Hertogenbosch), Noordwest Ziekenhuisgroep (Alkmaar, Den Helder), Máxima MC (Veldhoven, Eindhoven), Rijnstate (Arnhem, Zevenaar, Elst) en Zuyderland Medisch Centrum (Heerlen, Sittard-Geleen). Vanuit de kracht van zeven ambitieuze topklinische ziekenhuizen gaan we voor beter, slimmer én leuker werken. Als aanjager van vernieuwing realiseren we samen de zorg van de toekomst. Voor meer informatie: zie .

mPlify staat naast mProve en ondersteunt de mProve initiatieven via een eigen dataplatform en datasupportteam met data inzichten uit de zeven samenwerkende ziekenhuizen.

Om succesvol te zijn als data specialist binnen Rijnstate ben je oplossingsgericht en communicatief vaardig. Je werkt graag samen in een team en neemt verantwoordelijkheid voor het bieden van goede dataproducten. Je herkent jezelf in de volgende omschrijving:

• Je bent in het bezit van een HBO of WO diploma
• Je hebt minimaal enkele jaren werkervaring in een vergelijkbare rol
• Je neemt de volgende technische vaardigheden mee:
  • Uitgebreide kennis en ervaring met SQL
  • Je bent gewend te werken met grote en complexe datasets
  • Je bent ervaren met data modelleren in een database/datawarehouse
  • Je hebt ervaring in het creëren van dashboards via PowerBI of vergelijkbare tooling
  • Ervaring met databricks is een pré
• Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend

Ben je enthousiast, wil je de uitdaging aangaan, maar kun je niet alle vereisten afvinken? Ook dan komen we graag met je in contact en zijn benieuwd naar wie je bent.

Wij bieden je een uitdagende en betekenisvolle functie in een innovatief samenwerkingsverband met veel ruimte voor eigen initiatief. In deze functie heb je veel eigen verantwoordelijkheid en mogelijkheden tot persoonlijke ontwikkeling en groei.

Wij doen je een marktconform aanbod op basis van jouw kennis en ervaring!

• Een dienstverband van 32-36 uur per week.
• Basissalaris binnen schaal 60 van de CAO Ziekenhuizen van minimaal €4.0811,- en maximaal € 5.978,- bruto per maand voor een 36 -urige werkweek
• Vakantietoeslag en eindejaarsuitkering van beide 8,33%;
• 144 vakantie-uren én 57 PLB-uren (op jaarbasis bij een fulltime dienstverband van 36 uur).
• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van één jaar, met uitzicht op verlenging
• Een uitstekend pakket overige secundaire arbeidsvoorwaarden en toeslagen;
• Aandacht voor en mogelijkheden tot leren en ontwikkelen;
• We zijn goed bereikbaar met het OV, de fiets en de auto. Voor je fiets hebben we overdekte fietsenstallingen. Kom je met de auto? Die parkeer je gratis op korte afstand van het ziekenhuis en met onze shuttlebus ben je binnen 5 minuten op je werkplek;
  

Solliciteren kan via de sollicitatiebutton in deze vacature tekst en op de vacaturepagina. Richt je motivatie en CV ter attentie van Rixt Altenburg, Teammanager business intelligence & data analytics.
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Roeland Kavelaar, recruiter, HR Jobcenter, of via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.. Ook kun je bij mij terecht als je nog aanvullende vragen hebt!

NB cao Ziekenhuizen (NVZ) 2025-2027 loonsverhoging van 8% in 2 jaar.
per 1 februari 2026 , plus 2% FWG 60 is €4.163-6.098
per 1 augustus 2026, plus 2% FWG 60 is €4.246-6.220