Beleidsmedewerker Wonen 36u/w Gemeente De Ronde Venen Mijdrecht • Gemeente De Ronde Venen

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Standplaats: MIJDRECHT
Duur: zsm - 16-02-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 02-10-2025

Organisatie:
Tussen Amsterdam en Utrecht ligt gemeente De Ronde Venen. Een groene oase in een waterrijk gebied met acht kleurrijke dorpen, waar zo’n 45.000 mensen met plezier wonen en werken.
In Mijdrecht staat het gemeentehuis. De thuishaven van ruim 300 hardwerkende en betrokken collega’s. ‘Samen voor elkaar’ echoot door de gangen. Het is de essentie van de organisatieontwikkeling die onze organisatie toekomstbestendig maakt.

Opdracht
De beleidsmedewerker Wonen werkt samen met de beleidsadviseur Wonen aan de uitvoering van de woonvisie van De Ronde Venen. De gemeente heeft de ambitie om 4800 woningen te realiseren voor 2040. De tijdelijke medewerker adviseert bij woningbouwprojecten, zorgt dat de juiste woningtypes worden gerealiseerd en voert diverse regelingen uit.

Tot de werkzaamheden behoren onder andere:
• Het leveren van een actieve bijdrage aan het schrijven van beleidsstukken, college- en raadsvoorstellen, en het beantwoorden van schriftelijke vragen.
• Afhandeling van startersleningen en andere regelingen,
• Advisering bij ruimtelijke initiatieven en woningbouwprojecten,
• Beantwoorden van vragen van inwoners,
• Uitvoering geven aan lopende werkzaamheden binnen de uitvoering van de woonvisie,
• Samenwerken met collega’s binnen het fysiek domein voor een integrale aanpak.

Functie-eisen:
Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
Een afgeronde opleiding op minimaal hbo-niveau;
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring bij een gemeente binnen het beleidsterrein Wonen.

Wensen:
Aantoonbare werkervaring als Beleidsmedewerker Wonen (35 punten);
Aantoonbare werkervaring met het schrijven van beleidsstukken, college- en raadsvoorstellen, en het beantwoorden van schriftelijke vragen (benoem dit duidelijk in het CV) (15 punten);
Aantoonbare werkervaring met het beantwoorden van vragen van inwoners (20 punten);
Beschikbaar per oktober 2025 (20 punten);
Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.