Data Analist Energiebeheer en Vastgoeddata Oss • Nibag

Als Data Analist Energiebeheer en Vastgoeddata ben je verantwoordelijk voor het organiseren en verbeteren van energiebeheer bij onze klanten. Je analyseert vastgoed- en energiegegevens, signaleert afwijkingen en vertaalt data naar duidelijke adviezen waarmee klanten voldoen aan actuele wet- en regelgeving. Daarnaast zul je je verdiepen in energie-gerelateerde zaken zoals WEii, EED en informatieplicht. Nog geen ervaring mee? We leren het je graag!

Maar je rol gaat verder dan dat. Je gebruikt vastgoeddata om nieuwe inzichten en kansen te signaleren – niet alleen voor klanten, maar ook binnen Nibag. Je zoekt actief naar aanknopingspunten waarmee we onze integrale dienstverlening kunnen versterken en verder uitbouwen. Daarmee help je niet alleen de klant vooruit, maar draag je ook bij aan de ontwikkeling van Nibag als geheel.

Kortom, jij zult je bezighouden met:

• Data-analyse en rapportages: je analyseert energie- en vastgoeddata, signaleert afwijkingen en vertaalt dit naar heldere rapportages en adviezen. Daarbij kijk je verder dan energiebeheer en gebruik je de data om nieuwe mogelijkheden en aanknopingspunten voor andere Nibag-diensten te ontdekken.
• Proces- en systeemverbetering: je beoordeelt processen en systemen kritisch en werkt samen met software- en dataleveranciers aan slimme verbeteringen en uitbreidingen. Je onderzoekt hoe extra databronnen of functionaliteiten onze dienstverlening kunnen versterken of verbreden.
• Strategisch advies en toepassing van nieuwe thema's: je volgt ontwikkelingen in wet- en regelgeving en de markt, verdiept je in nieuwe thema's zoals GACS en onderzoekt mogelijkheden om onze integrale dienstverlening uit te breiden. Vervolgens vertaal je deze inzichten naar concrete toepassingen, verbeteringen en kansen binnen Nibag, zodat onze diensten actueel, relevant en toekomstbestendig blijven.

• Klantencontact en commerciële kansen: je bezoekt klanten, onderhoudt contact en fungeert als eerste aanspreekpunt. Tegelijkertijd signaleer je mogelijkheden om onze integrale dienstverlening uit te breiden en commerciële kansen te benutten. 

Nibag is een open en informele organisatie, waarbij een goede sfeer op de werkvloer erg belangrijk is. Aangenaam werken vinden we belangrijk voor onze collega’s. We zorgen voor een warm welkom en de juiste begeleiding zodat je goed van start kan gaan bij Nibag. Verder horen daar natuurlijk goede secundaire arbeidsvoorwaarden bij:

• Salaris tussen de € 3.540 - € 4.450 bij fulltime contract -  afhankelijk van kennis en ervaring
• 32 - 40 uur - zodat je werktijden kunt afstemmen op jouw persoonlijke situatie
• Vakantiegeld en 28 vakantiedagen - om jouw vrije tijd nog aangenamer te maken
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot hybride werken - zodat werk en privé in balans blijven
• Winstdelingsregeling - zodat je meeprofiteert van het gezamenlijke succes (tot wel 2 maandsalarissen!)
• Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden - om je talenten verder te ontplooien
• Een laptop en telefoon van de zaak - zodat jij mobiel bent om je werk optimaal uit te voeren
• Een goede pensioenregeling - omdat we niet alleen in jouw groei investeren maar ook in jouw toekomst
• Onkostenvergoeding van € 50,00 netto per maand

Bij Nibag bieden we volop ruimte voor jouw professionele groei, zowel in de diepte als in de breedte. Je kunt je verder specialiseren in de richting van een andere dienstlijn (duurzaamheid, bouw, veiligheid, onderhoud, geluidsanering) of doorgroeien naar een rol als coördinator of projectleider. Samen kijken we naar jouw ambities en zorgen we dat je carrière zich in de richting ontwikkelt die bij jou past.

• Hbo/wo werk- en denkniveau en minimaal 5 jaar relevante werkervaring

• Goede beheersing van de Nederlandse taal is vereist

• Ervaring met data-analyse en het vertalen van cijfers naar inzichten en adviezen

• Interesse in wet- en regelgeving rondom energie- en vastgoedvraagstukken

• Open voor nieuwe uitdagingen: je bent bereid om kennis en vaardigheden continu uit te breiden en nieuwe onderwerpen eigen te maken

• Goede communicatieve vaardigheden: je kunt klanten helder en concreet adviseren

• Een proactieve houding: je ziet kansen en komt zelf in actie