Manager Salarisadministratie
Rousch Financial Professionals
Manager Salarisadministratie
Samenvatting
Wat krijg je?
Wat ga je doen?
- Leiding geven aan het salarisadministratie‑team
- Bijdragen aan de groei van de afdeling
- Bewaken van de kwaliteit van de salarisadministratie
- Optimaliseren van salaris- en werkprocessen
- Optreden als primair aanspreekpunt voor klanten
Wat verwachten wij?
- HBO+ opleiding in PDL, VPS of HRM
- Minimaal 6 jaar salarisadministratie en leidinggeven
- Ervaring met de salarissoftware AFAS, Loket, Nmbrs
Volledige vacaturetekst
Als Manager Salarisadministratie geef je richting aan een team van salarisprofessionals en bouw je mee aan de verdere groei van de afdeling. Je optimaliseert processen, onderhoudt klantrelaties op managementniveau en krijgt veel ruimte om beleid vorm te geven binnen een open cultuur. Met een leaseauto of mobiliteitsbudget, 30 vakantiedagen en winstdeling is dit een kans om verder te lezen.
Als Manager Salarisadministratie geef je leiding aan een team van salarisprofessionals en draag je bij aan de verdere groei van de afdeling. Je bewaakt kwaliteit, optimaliseert processen en bent het aanspreekpunt voor onze klanten die actief zijn binnen diverse sectoren.
Jouw werkzaamheden:
- Aansturen en coachen van het salarisadministratie-team;
- Signaleren van commerciële kansen;
- Ontwikkelen en implementeren van procesverbeteringen;
- Onderhouden van klantrelaties op managementniveau;
- Rapporteren aan de directie over afdelingsresultaten.
Dit vooruitstrevende accountantskantoor staat bekend om haar open cultuur en sterke klantrelaties. Innovatie en persoonlijke ontwikkeling staan hier centraal. Jij werkt samen met professionals die passie hebben voor hun vak, maar ook oog voor elkaar. Binnen deze organisatie krijg je volop ruimte om beleid vorm te geven en de afdeling op jouw manier te leiden. Er is aandacht voor groei, balans en plezier in het werk.
Salarisindicatie
- € 4.800 - € 6.000 bruto per maand;
- Leaseauto of mobiliteitsbudget;
- 30 vakantiedagen;
- Jaarlijkse winstdelingsregeling;
- Opleidingsbudget en leiderschapstrainingen.
- HBO+ opleiding (PDL/VPS of HRM);
- Minimaal 6 jaar relevante ervaring, waarvan 2 jaar leidinggevend;
- Ervaring met AFAS, Loket of Nmbrs.
Klaar voor een leidinggevende uitdaging binnen een betrokken organisatie? Reageer vandaag nog!
Waar je gaat werken
Dit vooruitstrevende accountantskantoor staat bekend om haar open cultuur en sterke klantrelaties. Innovatie en persoonlijke ontwikkeling staan hier centraal. Jij werkt samen met professionals die passie hebben voor hun vak, maar ook oog voor elkaar. Binnen deze organisatie krijg je volop ruimte om beleid vorm te geven en de afdeling op jouw manier te leiden. Er is aandacht voor groei, balans en plezier in het werk.Over de werkgever
Zo werkt solliciteren
- Snel en eenvoudig via je mobiel
- Solliciteer in 1 minuut
- CV niet verplicht
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
Goed om te weten
Makkelijk solliciteren Solliciteren