Eerst Verantwoordelijk Verzorgende Houtwijk
HWW Zorg
Eerst Verantwoordelijk Verzorgende Houtwijk
Samenvatting
Wat krijg je?
Wat ga je doen?
- Het team aansturen, overzicht en kwaliteit bewaken
- De zorg rondom bewoners coördineren en eerste aanspreekpunt zijn
- Nauw samenwerken met arts en andere behandelaren
- Veranderingen bij bewoners signaleren en passende actie ondernemen
- Bewoners stimuleren in hun zelfstandigheid
Wat verwachten wij?
- Diploma Verzorgende IG niveau 3 met EVV-opleiding
- Beschikt over sterke organisatorische kwaliteiten in zorg (pre)
- Teamplayer, zelfstandig, leidinggevend
Volledige vacaturetekst
Maak het mee bij HWW zorg en word de regisseur van betekenisvolle zorg in woonzorgcentrum Houtwijk. Als EVVer sta je midden in het team en verbind je bewoners, familie en behandelaren in warme, persoonsgerichte zorg. Je krijgt volop ruimte om te groeien, met een 13e maand, vakantiegeld, veel verlof en een flexibel cafetariamodel. Zet jouw stempel op een huis waar bewoners zich thuis voelen.
Word de regisseur van betekenisvolle zorg in een hecht team
In woonzorgcentrum Houtwijk werk je midden in de wijk, in een huis waar bewoners zich écht thuis voelen. Hier maak jij als Eerst Verantwoordelijk Verzorgende (EVV’er) het verschil — niet alleen aan het bed, maar vooral in de regie rondom de zorg. Jij bent de verbindende schakel tussen bewoners, familie, collega’s en de behandeldienst. Samen zorgen we voor warme, persoonsgerichte zorg waarin aandacht en professionaliteit hand in hand gaan.
Jouw rol als EVV’er
Als EVV’er ben jij de kartrekker van het team. Je houdt het overzicht, bewaakt de kwaliteit en zorgt dat iedereen op één lijn blijft. Je coördineert de zorg rondom jouw bewoners, bent het eerste aanspreekpunt voor hen en hun naasten, en werkt nauw samen met de arts en andere behandelaren.
Je signaleert veranderingen, onderneemt actie en neemt de leiding waar dat nodig is. Je stimuleert bewoners in hun zelfstandigheid, begeleidt leerlingen en stagiaires, en draagt actief bij aan een prettige, veilige woonomgeving.
Wat bieden wij?
Bij ons maak je deel uit van een energieke organisatie, waarin je volop de mogelijkheden krijgt om jezelf te ontwikkelen en te groeien in je functie. Het basissalaris bedraagt maximaal € 3.864,43 (FWG 40), afhankelijk van jouw kennis en ervaring voor een werkweek van 36 uur. Maar daar blijft het niet bij. Verder bieden wij uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Naast een volledige 13e maand, ontvang je 8% vakantiegeld en heb je recht op maar liefst 238 verlofuren per jaar. Ons cafetariamodel (Meerkeuze Systeem Arbeidsvoorwaarden) geeft je de vrijheid om jouw arbeidsvoorwaarden op maat samen te stellen. Denk hierbij aan de mogelijkheid tot de aanschaf van een laptop, tablet, PC, fiets of zelfs een fitnessabonnement. Breng je een nieuwe collega mee, dan verdien je ook nog eens €1000 wervingsbonus.
Informatie en sollicitatie
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Ruth van der Voort Adviseur Werving en Selectie, T:
Durf jij de uitdaging aan te gaan en samen met ons de toekomst vorm te geven? Solliciteer nu en maak het mee bij HWW zorg.
Profiel
Een woordje van de manager
Jan van Akkooi
Locatiemanager
Over de werkgever
Zo werkt solliciteren
- Snel en eenvoudig via je mobiel
- Solliciteer in 1 minuut
- CV niet verplicht
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
Goed om te weten
Makkelijk solliciteren Solliciteren