HR Manager

Voor een van onze opdrachtgevers zijn we op zoek naar een HR-professional die een sleutelrol gaat spelen in het vormgeven van het HR-beleid. Je combineert strategie met uitvoering en werkt samen met directie, collega’s en vestigingen in Nederland en België. Met jouw kennis en ervaring zorg je voor structuur, betrokkenheid en groei.

• Ontwikkelen en implementeren van toekomstgericht HR-beleid;
• Zorgen voor structuur en duidelijkheid in HR-processen;
• Operationeel meewerken aan o.a. werving & selectie, onboarding en talentmanagement;
• Aansturen en coachen van 3 HR-collega’s;
• Ondersteunen van vestigingen in Nederland en België op HR-gebied;
• Werken aan medewerkersbetrokkenheid en cultuur;
• Sparren met directie over strategische HR-vraagstukken.

• Je hebt ervaring in een allround HR-functie met zowel operationele als leidinggevende taken;
• Je hebt oog voor structuur en durft keuzes te maken;
• Je schakelt moeiteloos tussen strategie en uitvoering;
• Je hebt een afgeronde HRM-opleiding en meerdere jaren relevante ervaring;
• Je voelt je thuis in een familiecultuur en hebt affiniteit met een productie-/logistieke omgeving.

• Een salarisindicatie tussen €3.500 en €5.500 per maand, afhankelijk van ervaring;
• Een veelzijdige rol met veel ruimte voor initiatief;
• Een informele en betrokken werksfeer binnen een professioneel team;
• De kans om écht impact te maken op de toekomst van de organisatie;
• Aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling;
• Een dynamische fulltime functie in een organisatie met groeiambitie.