Recruiter

Wat ga je allemaal doen?

Als recruiter ben jij verantwoordelijk voor het volledige recruitmentproces binnen een technisch productie- en installatiebedrijf in de regio Almere. Jij weet waar technisch talent te vinden is en zorgt ervoor dat de juiste kandidaten op de juiste plek terechtkomen.

Je werkt nauw samen met leidinggevenden en collega’s en vertaalt de personeelsbehoefte naar gerichte wervingsacties. Van sourcing en intake tot plaatsing en employer branding: jij houdt grip op het hele proces en zorgt voor een professionele kandidaatervaring.

Wat ga je doen?

• Opstellen en publiceren van aantrekkelijke vacatureteksten;
• Actief zoeken en benaderen van kandidaten via LinkedIn en andere kanalen;
• Voeren van intakegesprekken en begeleiden van het sollicitatieproces;
• Adviseren van hiring managers over werving, selectie en arbeidsmarktontwikkelingen;
• Opbouwen en onderhouden van talentpools;
• Vertegenwoordigen van de organisatie op banenmarkten en netwerkevenementen;
• Bijdragen aan employer branding en de zichtbaarheid als werkgever;
• Analyseren van recruitmentresultaten en verbeteren van het wervingsproces;
• Meewerken aan HR-projecten rondom ontwikkeling en medewerkerstevredenheid.

Naast een legendarische borrel

• Een goed salaris tussen de €4.000,- en €4.800,- bruto per maand, afhankelijk van jouw kennis en ervaring;
• 27 vakantiedagen en 13 ADV-dagen;
• Een goede pensioensregeling;
• Reiskostenvergoeding;
• Mogelijkheden voor doorgroeimogelijkheden, door het volgen van opleidingen en curussen;
• Een laptop en telefoon van de zaak;
• Mogelijkheden voor hybride werken;
• Diverse collectieve personeelsverzekeringen;
• Leasefietsregling;
• Leuke uitjes met het team om de successen te vieren!

En waar we op hameren

• Een afgeronde opleiding in de richting van HRM, commerciële economie of een vergelijkbare functie;
• Sterke communicatieve vaardigheden;
• Je bent een teamspeler;
• Je hebt een positieve instelling en gevoel voor humor!

Een korte introductie