Salarisadministrateur

Maastricht, Limburg | 32 - 40 uur | Fulltime | Tot €5.000 bruto per maand | Salarisadministratie

Jij kent salarisadministratie. Nu wil je er méér mee doen. Je weet hoe je een salarisadministratie correct verwerkt en waar je op moet letten. Maar misschien zoek je inmiddels een functie waarin je jouw kennis breder kunt inzetten. Waarin je niet alleen bezig bent met loonstroken en mutaties, maar ook rechtstreeks contact hebt met klanten en hen adviseert over HR- en cao-vraagstukken.

Als Salarisadministrateur krijg je die ruimte. Je werkt voor verschillende werkgevers, hebt veel vrijheid in je werk en bent een inhoudelijk aanspreekpunt voor jouw klanten. Een afwisselende functie binnen een compact en ondernemend team in Maastricht.

Jij zorgt ervoor dat de salarisadministraties van verschillende werkgevers iedere periode correct en tijdig worden verwerkt. Klanten voeren zelf hun mutaties en verlofgegevens in. Jij controleert de aangeleverde informatie, verwerkt deze en signaleert het wanneer iets niet klopt of aanvullende actie nodig is.

Naast de salarisverwerking ben je er voor de vragen die bij werkgevers spelen. Je adviseert bijvoorbeeld over de toepassing van een cao of een HR-vraagstuk en zorgt dat medewerkers op de juiste manier worden aan- en afgemeld.

Je houdt je onder andere bezig met:
• Het verwerken en controleren van salarisadministraties en loonstroken;
• Het controleren en verwerken van aangeleverde mutaties en verlofgegevens;
• Het aan- en afmelden van medewerkers;
• Het beantwoorden van vragen van werkgevers;
• Het adviseren over HR- en salarisgerelateerde vraagstukken;
• Het toepassen en interpreteren van verschillende cao’s;
• Het signaleren van afwijkingen en bijzonderheden binnen de salarisadministratie.

Binnen de salarisadministratie wordt gewerkt met AFAS Payroll.

Gevraagd

Je hebt inmiddels voldoende ervaring om het vak goed te kennen en een salarisadministratie zelfstandig te kunnen verzorgen. Je vindt het daarnaast leuk om met verschillende werkgevers en cao’s te werken en klanten met jouw kennis verder te helpen.

Daarnaast neem je mee:
• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring binnen salarisadministratie;
• Ervaring met het verwerken en controleren van salarisadministraties;
• Kennis van HR- en cao-gerelateerde vraagstukken;
• Het vermogen om werkgevers inhoudelijk te adviseren;
• Een nauwkeurige en gestructureerde manier van werken;
• Een ondernemende en proactieve houding.

Ervaring met AFAS Payroll is mooi meegenomen.

Aanbod

Een functie waarin je jouw ervaring met salarisadministratie kunt combineren met klantcontact en inhoudelijk advies. Je krijgt veel ruimte om je werk op jouw manier te organiseren en onderdeel te worden van een organisatie met korte lijnen.

Daarnaast bieden wij:
• Een brutosalaris tot €5.000 per maand, afhankelijk van kennis en ervaring;
• 25 vakantiedagen;
• Vakantiegeld;
• Een bonusregeling;
• Veel vrijheid binnen je functie;
• Een ondernemende werkomgeving met korte lijnen;
• Afwisseling door verschillende klanten, cao’s en vraagstukken;
• Ruimte om jezelf verder te ontwikkelen binnen salarisadministratie, HR en advisering.

Waar je gaat werken

Je komt terecht in een compact en ondernemend team in Maastricht, met expertise op het gebied van financieel management, fiscaliteit, administratie en salarisverwerking. De lijnen zijn kort en er is veel ruimte voor eigen initiatief.

De organisatie ondersteunt circa 300 werkgevers met hun salarisadministratie en verwerkt ongeveer 1.500 loonstroken. De werkwijze is persoonlijk en ondernemend: zie jij een kans om een klant beter te helpen of iets slimmer aan te pakken? Dan krijg je de ruimte om daar ook echt iets mee te doen.