Accountmanager after sales Trucks

Altijd al willen werken in een toonaangevend, modern mobiliteitscentrum? Wensink is op zoek naar een nieuwe accountmanager after sales Trucks. Je bent de commerciële schakel tussen Wensink en transportbedrijven na de verkoop van voertuigen.

Je bent veel onderweg en hebt als uitvalsbasis onze vestiging te Zwolle.

• Minimaal MBO+ of HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in een commerciële of technische richting.
• Relevante werkervaring in de (universele) truckbranche is essentieel.
• Kennis van trucktechniek is nodig om op niveau met Fleetmanagers en werkplaatschefs te kunnen sparren.
• Sterke onderhandelaar met focus op resultaat en het bouwen van duurzame partnerschappen.
• Woonachtig in de regio waar je werkzaam bent

• Beheren en uitbouwen van bestaande klantrelaties om loyaliteit op lange termijn te waarborgen.
• Proactief benaderen van prospects (transportbedrijven) om aftersales-diensten en onderdelen te vermarkten
• Adviseren over en verkopen van originele truckonderdelen en accessoires.
• Adviseren over en afsluiten van Service Level Agreements (SLA's) en reparatie- en onderhoudscontracten om werkplaatsbezetting te garanderen.
• Fungeren als eerste aanspreekpunt bij complexe klachten of garantiegevallen.
• Analyseren van klantdata en omzetcijfers om commerciële kansen (upselling) te herkennen en te benutten.
• In deze functie werk je nauw samen met de collega accountmanagers, servicemanagers en de afdeling Parts.

• Een hoger dan marktconform salaris. Daarbovenop ontvang je uiteraard vakantiegeld en bouw je pensioen op. Je salaris bepalen we aan de hand van je werkervaring.
• 24 vrije dagen
• De mogelijkheid om via Wensink opleidingen en cursussen te volgen
• Een auto van de zaak
• Een laptop en mobiele telefoon van de zaak
• Korting op verzekeringen bij Centraal Beheer
• Korting bij aanschaf auto bij Wensink

Ready. Set. Go! We maken graag kennis met je. Vul het formulier in, dan hoor je binnen drie werkdagen van ons.

Eerst nog vragen of opmerkingen? Je kan bij Christian Hulleman terecht via .

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Ongevraagd aangeboden cv’s door wervings- of uitzendbureaus, via e-mail, website of rechtstreeks, worden eigendom van Wensink. Zonder een vooraf schriftelijk overeengekomen samenwerking worden hieraan geen rechten ontleend en worden er geen kosten vergoed indien een kandidaat in dienst treedt bij Wensink.