Planner Bedrijfsafval

Jij zorgt voor de efficiënte inzet van materieel en routes, zodat afval wordt ingezameld tegen de overeengekomen prijs en kwaliteit. Op basis van analyses en rapportages herken je problemen en los je deze op. Je haalt energie uit het optimaliseren van onze routes, waarbij je steeds prioriteiten stelt en helder communiceert. Je motiveert chauffeurs en bijrijders en werkt samen met collega’s en klanten om de planning te verbeteren. Verder bestaan je taken uit:

• Het inplannen van orders en het bewaken van de kwaliteit van de uitvoering.
• Het dagelijks controleren of de orders correct zijn uitgevoerd.
• Het bijsturen van de routes op de dag zelf en het oplossen van ontstane problemen en klachten door contact op te nemen met onze chauffeurs en klanten.

Omrin Bedrijfsafval is het bedrijfsonderdeel van Omrin dat zich bezighoudt met commerciële afvalinzameling. Een no-nonsense afvalinzamelaar die grote en kleine ondernemingen in Noord-Nederland ‘ontzorgt’, met uitstekende service én persoonlijk advies.

Als planner Bedrijfsafval werk je in een prettig team, waarbij een nuchtere mentaliteit centraal staat. Je werkt nauw samen met 4 collega-planners, de frontoffice, de chauffeurs, de binnendienst en de werkplaats.

Jij kan goed de rust bewaren en met jouw probleemoplossend vermogen weet jij snel te schakelen in uitdagende situaties. Daarnaast beschik jij over uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel telefonisch/mondeling als schriftelijk, waardoor je helder en effectief kan overbrengen wat er nodig is. Verder ben je in het bezit van:

• Mbo 4/hbo werk- en denkniveau.
• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring.
• Kennis van planningssoftware of bereidheid om je hierin te verdiepen.

• Een salaris tussen € 3.352,00 en € 4.786,00 bruto per maand op fulltime basis, conform schaal H van de cao Grondstoffen, Energie en Omgeving - services.
• Minimaal 28,5 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband, 13,5% persoonlijk arbeidsvoorwaardenbudget en een resultaatafhankelijke uitkering.
• Wij vinden het belangrijk dat je jezelf blijft ontwikkelen, op werkgebied, maar ook op persoonlijk vlak.
• Korting op je sportabonnement en een tegemoetkoming in je aanvullende ziektekostenverzekering.
• Uitstekende pensioenregeling; wij dragen 70% bij via ABP.
• Een jaarcontract, met bij goed functioneren uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd.

Laat dan je cv en motivatie achter via onderstaande sollicitatiebutton. Reageren kan tot en met zondag 11 oktober.

De eerste gesprekken staan gepland op maandag 19 oktober, de tweede gesprekken staan gepland op maandag 26 oktober.