Recruiter

Als Recruiter ben je verantwoordelijk voor het verdere recruitmentproces. Je werkt samen met een Recruitment Medewerker, die zich vooral bezighoudt met de eerste contacten, administratie en instroom in de VKR(verkeersregelaar)-cursussen. Jij voert de vervolggesprekken, beoordeelt de aansluiting op de functie en begeleidt kandidaten richting indiensttreding.

Daarnaast ga je zelf actief op zoek naar nieuwe kandidaten. Je benadert mensen, bouwt aan een kandidatenbestand en onderhoudt contact met kandidaten die mogelijk op een later moment kunnen instromen. Je kijkt verder dan de vacatures van vandaag en denkt mee over wat de organisatie nodig heeft.

Ook draag je bij aan het verbeteren van recruitment binnen ABR. Je signaleert waar het proces vastloopt of waar kansen liggen en doet voorstellen om de werving, selectie en begeleiding beter te organiseren.

Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Actief zoeken en benaderen van kandidaten;
• Voeren van vervolg- en selectiegesprekken;
• Zelfstandig begeleiden van kandidaten gedurende het recruitmentproces;
• Opbouwen en onderhouden van een kandidatenbestand;
• Werven voor verschillende functies binnen ABR en mogelijk ABR Infra Services;
• Afstemmen over de voortgang en vervolgstappen met betrokken collega’s;
• Bewaken van het proces tot aan indiensttreding;
• Meedenken over het verder professionaliseren van recruitment.

Je hebt ervaring als recruiter en kunt een recruitmentproces zelfstandig begeleiden. Je stelt gerichte vragen, kijkt kritisch naar de aansluiting tussen kandidaat en functie en communiceert duidelijk over verwachtingen en vervolgstappen.

Je vindt het leuk om actief te zoeken en schakelt gemakkelijk tussen verschillende vacatures. Daarbij houd je overzicht en zorg je dat kandidaten betrokken blijven bij het proces.

Daarnaast:

• Heb je ervaring met het vinden, selecteren en begeleiden van kandidaten;
• Neem je initiatief en volg je kansen en afspraken actief op;
• Kun je je verdiepen in uiteenlopende functies en doelgroepen;
• Werk je prettig samen en stem je werkzaamheden goed af;
• Denk je mee over verbeteringen en vertaal je ideeën naar een praktische aanpak;
• Ben je fulltime beschikbaar.

• Een zelfstandige en afwisselende fulltime functie in Den Hoorn;
• Een salaris tussen € 3.000 en € 3.500 bruto per maand op fulltime basis, afhankelijk van je ervaring en conform de toepasselijke cao;
• Een auto van de zaak voor woon-werkverkeer, in overleg;
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om snel te starten;
• Een informeel team met gezellige collega’s en regelmatig leuke uitjes;
• Ruimte om mee te denken over de verdere ontwikkeling van recruitment binnen de organisatie.

ABR Traffic Services is dé specialist in het arrangeren van veiligheid rondom de werkplek en in het verkeer. Met jarenlange ervaring en een sterke focus op dienstverlening, flexibiliteit en service zorgen zij ervoor dat opdrachtgevers hun projecten veilig en efficiënt kunnen uitvoeren. Als onderdeel van de ABR Groep, een organisatie die gespecialiseerde uitzendbedrijven in diverse sectoren verenigt, bieden zij volledige ondersteuning bij de uitvoering en begeleiding van projecten.