Verpleegkundige Regionale Acute Wijkverpleging

Als (wijk)verpleegkundige Acute Wijkverpleging binnen Midden- en West-Brabant-oost ben jij de verpleegkundige die in acute situaties het verschil maakt. Samen met ketenpartners zorg je ervoor dat cliënten snel de juiste zorg ontvangen. Ben jij minimaal 8 uur per week beschikbaar voor de ANW-uren? Solliciteer dan direct!

Maak jij graag het verschil in acute en onverwachte zorgsituaties bij cliënten thuis? En krijg jij energie van zelfstandig werken, klinisch redeneren en samenwerken binnen de acute zorgketen?

Als (wijk)verpleegkundige Acute Wijkverpleging werk je binnen de Bovenregionale Acute Wijkverpleging van Midden- en West-Brabant-oost: een gezamenlijk initiatief van de VVT-organisaties Avoord, de Wever, Mijzo, Thebe en Surplus. De uitvalsbasis voor de subregio Midden-Brabant is Tilburg, voor West-Brabant-oost is dat Breda. Het streven is de acute wijkverpleging 24/7 vorm te geven. We starten in de avond, nacht en weekend-uren (ANW-uren).

Samen met verwijzers binnen de acute keten, zoals de HASP, SEH en RAV, zorg je ervoor dat cliënten in acute, complexe en onverwachte situaties snel de juiste verpleegkundige zorg thuis ontvangen. Denk hierbij aan wondzorg, trauma (valincidenten zonder levensbedreigend letsel), delier/verward gedrag en pijnbestrijding/opstarten van palliatieve zorg.

Het werkgebied van West-Brabant-oost is Breda en omliggende gemeenten in West-Brabant, van de regio Oosterhout, Moerdijk, Made, Drimmelen en Geertruidenberg tot Etten-Leur, Zundert en Baarle-Nassau. Het werkgebied voor Midden-Brabant is Tilburg en omliggende gemeenten, waaronder Goirle, Oisterwijk, Hilvarenbeek, Waalwijk en Loon op Zand.

Je werkt zelfstandig binnen jouw subregio, maar hebt veel contact met collega’s en ketenpartners. Hierbij voer je onderstaande taken uit:

• Je levert eenmalige acute wijkverpleging tijdens de ANW-uren volgens de afspraken binnen de zorgketen.
• Je verricht triage, maakt klinische inschattingen en handelt adequaat bij acute veranderingen in de gezondheidssituatie van cliënten.
• Je coördineert tijdelijke vervolgzorg en stemt af met ketenpartners binnen de acute zorgketen (HASP, SEH en RAV).
• Je draagt actief bij aan de kwaliteit, continuïteit en verdere ontwikkeling van de acute wijkverpleging.
• Je werkt in avond-, nacht- en weekenddiensten volgens een rooster.
• Je draagt actief bij aan het uitdragen van de werkafspraken m.b.t. acute wijkverpleging bij ketenpartners (“verzilveren van het potentieel”).

• Je hebt een diploma verpleegkundige mbo-niveau 4 of hbo-niveau 5/6 met minimaal 5 jaar werkervaring (als pré in de wijkverpleging).
• Je bent BIG geregistreerd.
• Je communiceert helder, kunt goed prioriteren en weet wanneer je zelf kunt handelen en wanneer opschaling nodig is.
• Je bent bevoegd en bekwaam om relevante en risicovolle handelingen uit te voeren.
• Je bent minimaal 8 uur en maximaal 24 uur per week beschikbaar en bereid om in de ANW-uren te werken.

Ben je werkzaam bij één van samenwerkende organisaties, dan kun je in dienst blijven bij je huidige werkgever en tegelijkertijd werken in het Regionale Acute Wijkverpleging Team.

Werk je momenteel bij een andere (VVT) organisatie? Ook dan ben je van harte welkom om te solliciteren. Voor de regio West-Brabant Oost kom je in dienst bij Thebe. Voor de regio Midden-Brabant kom je in dienst bij De Wever.

• Werken in een zelfstandig team. Samen met je collega’s krijg je veel vrijheid én verantwoordelijkheid.
• Contract voor bepaalde tijd van de duur van 1,5 jaar.
• Een goed arbeidsvoorwaardenpakket (conform [Cao VVT]( Het brutosalaris voor deze functie is min. €3.502,45 en max. €4.822,50 (FWG 50) op basis van 36 uur.
• Een eindejaarsuitkering van 8,33%.
• Volop ruimte om te groeien en jezelf verder te ontwikkelen.

Spreekt deze functie jou aan? Solliciteer dan direct met je cv en motivatiebrief.
Reageren kan tot en met 30 oktober. Gesprekken vinden plaats op 5 en 6 november.

Solliciteren voor West-Brabant Oost? Klik dan hier.

Solliciteren voor Midden-Brabant? Klik dan hier.

Wil je meer weten over de vacature? Neem dan contact op met Janneke Penninx (manager Thebe) op of Milou Smits (manager de Wever) op .

Een screening met onder andere een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) en referentiecheck maken onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Daarnaast kan een talentscan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Werk je momenteel bij Avoord, De Wever, Mijzo, Surplus of Thebe en wil je jouw huidige werkzaamheden combineren met werken in het Regionale Acute Wijkverpleging Team? Dat is mogelijk! Je blijft in dienst bij je huidige werkgever en dit combineer je met werken in het Regionale Acute Wijkverpleging Team.

Werk je momenteel bij een andere organisatie? Ook dan ben je van harte welkom om te solliciteren. Voor de regio West-Brabant Oost kom je in dienst bij Thebe. Voor de regio Midden-Brabant kom je in dienst bij De Wever.