Master Planner

Over het team

Onze producten kenmerken zich door een laag volume en een hoge variabiliteit wat specifieke eisen stelt aan onze supply chain. Dat vraagt actuele logistieke kennis, een heldere visie en veel flexibiliteit om je steeds weer aan nieuwe situaties en behoeften aan te passen. Binnen de Naval organisatie is het team Master Planning verantwoordelijk voor het valideren, aansturen en monitoren van programma’s en opdrachten. De masterplanners zijn verantwoordelijk voor de planning en aansturing van de Supply Chain voor onder meer complete radar systemen en ondersteunende apparatuur, reservedelen en reparaties.

Als onderdeel van het team van 9 Master Planners binnen de Supply Chain geef je sturing aan de logistieke aspecten van onze projecten vanaf de acquisitiefase tot levering. Je bent verantwoordelijk voor het valideren van de haalbaarheid van opdrachten en projecten en je beoordeelt en monitort hierbij de tijdige beschikbaarheid van materialen, middelen en menscapaciteit. Hiervoor werk je nauw samen met het S&OP team, Supply Chain Managers, Project Planners, Manufacturing Planners, Tactical Buyers en verschillende andere collega’s binnen de sales-, projecten-, productie- en inkooporganisatie. Waar nodig initieer je maatregelen om het plan passend te maken.

Je bent medeverantwoordelijk voor de orderacceptatie binnen de Supply chain op basis waarvan je de inkoop- en productieplannen vrijgeeft en de Manufacturing Buyers en Manufacturing Planners aanstuurt. Je bewaakt de voortgang van de plannen en specifiek de te halen milestones en neemt waar nodig maatregelen om bij te sturen. Bij afwijkingen koppel je voor aan de belanghebbenden. Je bent het eerste aanspreekpunt bij (logistieke) escalaties en calamiteiten. Je neemt verbeterinitiatieven teneinde de supply chain als geheel en de planning discipline specifiek op een hoger plan te brengen.

De belangrijkste taken zijn:

• Het valideren en accepteren van nieuwe opdrachten en projecten
• Passend maken en houden van het plan.
• Continue verbetering van de planningsprocessen en de daarvoor relevante data.
• Het creëren van overzicht voor diverse stakeholders.

We zijn op zoek naar een teamplayer die:

• Een voltooide WO of HBO opleiding, bij voorkeur Technische Bedrijfskunde/Logistiek, heeft;
• Kennis en ervaring heeft op het gebied van (demand / supply) planning en logistiek;
• Kennis van en ervaring met het gebruik en de toepassing van ERP systemen (bij voorkeur Oracle);
• Beschikt over een APICS-CPIM diploma dan wel bereid is deze studie te volgen;
• Gestructureerd en stressbestendig is, oog voor detail heeft en daarnaast rolvast en proactief is;
• De vaardigheden heeft om te kunnen omgaan met tegengestelde belangen in een omgeving met vele belanghebbenden;
• Goed kan luisteren en doorvragen, ook wanneer de boodschap niet expliciet is;
• Goede communicatieve vaardigheden heeft en gemakkelijk kan schakelen met verschillende partijen;
• Goede analytische en conceptuele vaardigheden heeft;
• Een goede beheersing heeft van de Nederlandse (min C1) en Engelse taal(B1), zowel mondeling als schriftelijk.

Wat krijg jij er voor terug

• Een uitdagende baan in een leuk team binnen onze high-tech, innovatieve werkomgeving. Inclusief alle ruimte voor eigen initiatief en goede ideeën.
• Mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling binnen de organisatie, bijvoorbeeld op technisch, commercieel of internationaal vlak.
• Waardevolle internationale samenwerkingen met collega’s uit 68 landen.
• Een comfortabele werkplek in een moderne omgeving, met aandacht voor flexibiliteit en de juiste work-life balance.
• Werken kan meestal waar en wanneer je wil om je werk zo goed en efficiënt mogelijk te kunnen doen. Binnen Thales implementeren we het hybride werken, waarbij je bijvoorbeeld twee dagen in de week thuis kunt werken als je rol dit toelaat.
• Een goed salaris, passende reiskostenvergoeding en de mogelijkheid om jaarlijks jouw arbeidsvoorwaarden te personaliseren: je kunt bijvoorbeeld vrije dagen ruilen voor internetkosten, ons fietsenplan, bedrijfsfitness en verhuiskosten.
• 40 vakantiedagen per jaar.

Interesse?
Voor eventuele vragen kan je altijd contact met opnemen met Victor ter Avest, Talent Acquisition Partner van Thales, via via de button "Solliciteer nu" op deze pagina..

Of solliciteer direct door op de link te klikken.

#LI-VT1