Senior wijkverpleegkundige (FWG 55) Almere

Ben jij als ervaren wijkverpleegkundige op zoek naar een volgende stap? Word dan senior wijkverpleegkundige binnen deze zorgorganisatie in Almere! In deze functie staan coaching, doorontwikkeling van het team en kwaliteit centraal!

Als wijkverpleegkundige weet je inmiddels hoe het werkt in de thuiszorg en weet je collega’s daarin te coachen en begeleiden. Misschien loop je nu soms nog routes, terwijl je merkt dat dit je echt geen uitdaging meer geeft. Een volgende stap kan soms lastig te bepalen zijn, maar in deze functie is veel mogelijk voor jou als ervaren wijkverpleegkundige. Zo krijg je hier een volledig overstijgende functie met onder andere de volgende verantwoordelijkheden:

– Beoordelen van zorgbehoeften van cliënten.
– Coördineren van zorgprocessen.
– Coachende rol richting collega’s (niveau twee plus t/m niveau 5).
– Vraagbaak voor het team (ca. 10-15 collega’s).
– Stimuleren van doorontwikkeling binnen het team.
– Verzorgen en/of organiseren van trainingen.
– Junior collega’s in positie zetten binnen het team.
– Samenwerking met andere disciplines en externe partijen.
– Initiëren en implementeren van kwaliteitsverbeteringen.
– Bijdragen aan innovatie en beleidsontwikkeling.
– Actieve deelname aan projecten en werkgroepen.
– Verder professionaliseren van de wijkzorg.

Al deze verantwoordelijkheden samen maken deze functie tot een zeer uitdagende vervolgstap voor ervaren wijkverpleegkundigen. En het kan helpen om in de verdere toekomst ooit de stap naar een leidinggevende functie te maken, mocht je dat ooit ambiëren. Omdat deze functie meer verantwoordelijkheden geeft, word je ingeschaald in schaal 55 cao VVT.

Is dit precies wat jij zoekt als volgende stap? Dan zien we graag jouw sollicitatie tegemoet!

– Je hebt een afgeronde hbo-verpleegkundige opleiding;
– Je bent BIG-geregistreerd en vakbekwaam;
– Je hebt een aantal jaren ervaring als wijkverpleegkundige;
– Je bent in staat draagvlak te creëren en collega’s in hun kracht te zetten;
– Je durft veranderingen te initiëren en kunt hierbij omgaan met weerstand.

– Je ontvangt een salaris tussen de €3.418,94 – €4.906,49 volgens de cao VVT (FWG 55).
– Een contract voor 28-36 uur per week (direct een vast contract is bespreekbaar).
– Een eindejaarsuitkering en vakantiegeld.
– De mogelijkheid om diverse cursussen te volgen.
– Een zeer uitdagende baan waarin je kan meebouwen aan het team en veel verantwoordelijkheden krijgt!

Interesse om aan de slag te gaan in deze functie? Solliciteer dan direct of Neem voor meer info contact op met Marie Hillenaar, recruiter, via 06 – 83 95 91 98 (ook via WhatsApp) of mail via de button "Solliciteer nu" op deze pagina..

Wij helpen jou graag in de hele sollicitatieprocedure, zodat je goed voorbereid naar de sollicitatie toe gaat en ook daarna weet wat je mag verwachten. We horen vaak terug van andere werkzoekenden die wij eerder al hebben geholpen, dat juist déze begeleiding het verschil maakt. Daarmee kunnen zij met vertrouwen starten in een nieuwe baan. Wil jij ook eens ervaren hoe wij werken? Dan zien we graag jouw sollicitatie tegemoet!

Ter informatie: vanaf vrijdag 26 april t/m vrijdag 10 mei is Marie Hillenaar niet aanwezig. In deze periode is het raadzaam om altijd een mail te sturen naar haar waarnemend collega, Annemarie Russchenberg, via de button "Solliciteer nu" op deze pagina..