+30 km
Uren
Opleiding
Dienstverband
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Amsterdam.
Laad meer vacatures

Specialist Loonheffingen | Amsterdam Amsterdam

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen
  Solliciteer als één van de eersten

RSM

  • Directe werkgever

Gevraagd

  • Parttime
  • Junior/Medior/Senior
  • Nederlands, Engels (talen)

Aanbod

  • Vast contract
  • Auto v/d zaak, Pensioenregeling, Reiskostenvergoeding

Vacature in het kort

Zoek je een kans om je kennis van transfer pricing in de praktijk te brengen? Bij ons werk je in een jong en groeiend team, waar je direct betrokken bent bij projecten en veel kunt leren. Je krijgt de kans om zowel je eigen vaardigheden te ontwikkelen als collega's te begeleiden. We bieden een goede werksfeer en hechten waarde aan een goede balans tussen werk en privé. Daarnaast zijn er mogelijkheden voor parttime werken en een goede mobiliteitsregeling. Lees verder om te ontdekken waarom deze uitdaging op jou wacht.
 

Volledige vacaturetekst

Korte omschrijving
 Wij kiezen voor kwaliteit. Herken jij je in deze waarde? Dan zoeken we jou!

Dit ga jij doen

Je adviseert zowel nationale als internationale organisaties bij uiteenlopende vraagstukken op het gebied van loonheffingen. Daarnaast ben je medeverantwoordelijk voor het loonheffingendeel van Due Diligences, begeleiding van looncontroles en het verzorgen van loonheffingenchecks.  

Je beschikt als Specialist Loonheffingen over een relevante achtergrond op het gebied van (nationale) loonheffingen en je bent vertrouwd met de fiscale dienstverlening. Als Specialist Loonheffingen ben je onderdeel van een landelijk team van loonheffingen- en Global Mobility- specialisten. 


Dit ben jij

Je bent gedreven in je persoonlijke en professionele ontwikkeling. In een probleem zie jij de uitdaging om de juiste oplossing te vinden. Als Specialist Loonheffingen herken je jezelf in het volgende profiel:

  • Afgeronde fiscale of economische opleiding op universitaire niveau;
  • Minimaal 4 tot 6 jaar werkervaring met een afgeronde beroepsopleiding van de Nederlandse Orde van Belastingadviseurs (NOB);
  • Cliëntgericht en stressbestendig;
  • Onafhankelijk en beschikkend over een ‘rechte rug’;
  • Relevante werkervaring in een loonheffingenpraktijk is een vereiste, bij voorkeur in alle facetten van de (nationale) loonheffingen;
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
  • Je herkent jezelf in onze waarden: wij plaatsen kwaliteit boven kwantiteit en daarnaast ben je maatschappelijk betrokken.

Dit bieden wij jou

RSM beschikt over de dynamiek van een snel groeiend bedrijf, heeft de diversiteit en kwaliteit van eigen professionals hoog in het vaandel en kent een goede werksfeer. Daarnaast bieden we je uitgebreide arbeidsvoorwaarden, waaronder:

  • Een goede pensioenregeling
  • Mogelijkheid tot parttime werken: We hebben verschillende verlofregelingen, waaronder ouderschapsverlof en de mogelijkheid tot parttime werken.
  • Een goede mobiliteitsregeling: Een leaseauto/budget of reiskostenvergoeding.

Geïnteresseerd?

Solliciteren, meer informatie of vrijblijvend kennismaken? Neem voor meer info contact op met Joris Hemmes, onze Senior Corporate Recruiter:
Contactpersoon: Joris Hemmes
Telefoon: 06 82 06 80 00
E-mail: via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.


Als je bij ons solliciteert
Om bij ons te solliciteren vragen wij allerlei informatie, zoals je geboortedatum, opleidingsniveau en werkervaring. Je zet deze gegevens bijvoorbeeld in een sollicitatiebrief of curriculum vitae. Als wij jou niet in dienst nemen, verwijderen wij al deze gegevens uiterlijk vier weken na afloop van de sollicitatieprocedure en bewaren we ze als je wel bij ons in dienst komt. Als we jou niet aannemen, kunnen we je vragen of we je gegevens langer mogen bewaren. Bijvoorbeeld omdat er op een later tijdstip misschien een andere baan voor jou vrij komt. Als je ons toestemming geeft, bewaren we jouw sollicitatiegegevens maximaal een jaar na afloop van de sollicitatieprocedure. Als onderdeel van de sollicitatieprocedure vragen wij, in het kader van onze kernwaarden onafhankelijk en integer, een ‘Verklaring Omtrent het Gedrag’ (VOG)*. Daarnaast doen wij een Google achtergrondcheck. De kosten van de VOG worden door ons vergoed. Bewaar daarvoor wel de originele bon. Meer informatie over de VOG kun je vinden op
Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in