Programmamanager clean energy hubs - 16 uren per week - provincie Gelderland - 12 / 24 maanden Arnhem

Vacature in het kort

Duik in de wereld van clean energy hubs als Programmamanager in de provincie Gelderland. Deze freelance/zzp/interim opdracht biedt een unieke kans om bij te dragen aan de energietransitie. Met een aantrekkelijke tariefrange, inclusief alle kosten, exclusief BTW, en de mogelijkheid tot verlenging, is dit een rol waar je impact maakt. Werk deels vanuit het Provinciehuis te Arnhem en deels vanuit thuis. Een uitdagende en zinvolle rol in een omgeving. Word je hier enthousiast van? Leer meer over wat je te wachten staat!

Volledige vacaturetekst

Voor de provincie Gelderland zoekt Mast Nederland een Programmamanager clean energy hubs. Reageren op deze vacature kan tot zondag 12 mei 2024 om 15:00 uur.

freelance / zzp / interim opdracht met de volgende kenmerken:
Standplaats: Provinciehuis te Arnhem en thuiswerken
Startdatum 01-07-2024
Einddatum 30-06-2025
Optie tot verlenging 2 x 12 maanden
Uren per week gemiddeld 16 uur
Maximale inhuur: 36 maanden

Als zzp topper aan de slag via Mast Nederland? Welkom! De tariefrange voor deze opdracht is: € 62,50 – € 97,50 bruto per uur, inclusief ALLE kosten, exclusief BTW, dat geldt voor de gehele opdracht duur inclusief eventuele verlengingen. De opdrachtgever weegt het tarief nadrukkelijk wel mee in de beoordeling.
Functiebeschrijving
Gelderland, de mooiste provincie van Nederland! Elke dag werken we in de grootste provincie van Nederland samen met 1500 medewerkers om Gelderland mooi, schoon, welvarend en gaaf te houden van en voor ons allemaal. We doen dit met veel inzet, motivatie, kennis en kunde en uiteraard samen met allerlei organisaties en andere partijen. Samen zoeken we telkens naar nieuwe passende oplossingen voor complexe maatschappelijke opgaven zoals energietransitie, mobiliteit of milieu. Dit maakt ons werk uitdagend, interessant en zinvol.
Kandidaatomschrijving - Functietaken
Voor het programma clean energy hubs zijn wij op zoek naar een programmamanager. Als programmamanager ben je onderdeel van de werkgroep clean energy hubs, waarin meerdere projectleiders opereren. Het programma clean energy hubs is een programma dat valt onder de samenwerking binnen de topcorridors Oost, Zuid-Oost en Zuid. Binnen dit programma werken op dit moment 12 provincies, ministerie IenW, RWS en havenbedrijf Rotterdam samen om te komen tot een landelijke uitrol van clean energy hubs. Clean energy hubs zijn vulpunten voor het goederenvervoer met het aanbod van minimaal 2 duurzame energiebronnen, zoals elektrisch, waterstof, bioLNG of BioLNG of HVO. Vanuit het programma clean energy hubs onderhouden we contact met de marktpartijen die clean energy hubs ontwikkelen.

Verantwoordelijkheden
De taken en verantwoordelijkheden van een programmamanager clean energy hubs bestaan met name uit:
1. De coördinatie ten aanzien van het programma clean energy hubs met de leden van de Learning community (provincies en havenbedrijf Rotterdam) en richting het Ministerie van IenW.
2. Aansturing van de regisseur clean energy hubs voor de binnenvaart.
3. Het opstellen van het jaarplan clean energy hubs en het bewaken van de voortgang van de werkzaamheden zoals geformuleerd in het jaarplan zoals de maandelijkse bijeenkomsten van de Learning Community clean energy hubs en stakeholders bijeenkomsten met de markt.
4. Het rapporteren (inhoudelijk en financieel) over de jaarlijks uitgevoerde acties.
5. De aansturing van de administratieve afhandeling van het verrekenen van de bijdrage van de partners en het ministerie van IenW.
6. Het in gezamenlijkheid met het ministerie van IenW komen tot een SPUK subsidieregeling voor clean energy hubs.
7. Het voorbereiden en aansturen van het programmateam clean energy hubs en voortgangsoverleg met de projectleiders.
8. Vertegenwoordiger namens de learning community in overleggen met externe partners.
9. Het totstandbrengen van een goede samenwerking tussen de partners binnen de learning community clean energy hubs.

De persoonlijke interviews zullen plaatsvinden op woensdagochtend 22 mei en op donderdagochtend 23 mei 2024. Gelieve hier rekening mee te houden

Gevraagd

CV eisen
Onder een CV verstaan wij een overzicht van de werkervaring van de kandidaat. Dit in het Nederlands opgesteld en maximaal 5 pagina’s A4, tenzij hieronder anders aangegeven.

Toelichting op eisen en wensen: Als je 100% aan de eisen voldoet, zet dat dan ook helder in je CV om afwijzing in de papieren ronde te voorkomen. Voldoe je (op CV) niet aan de eisen, dan zal de opdrachtgever je aanbieding namelijk afwijzen. Met de wensen zijn punten te verdienen om hoger in de ranking te komen. Zorg ook hier dat deze helder in je CV terug te vinden zijn:

Eisen (Knock-Out – Vermeldt dit dus helder in je CV als je voldoet)
Jij herkent jezelf (en voldoet aan het gestelde) in de kandidaatsomschrijving en functiebeschrijving, kan deze opdracht uitvoeren en weet ons hiervan te overtuigen middels je in je CV beschreven ervaringen en opleidingen, aangevuld met je onderbouwing in je motivatiebrief.

Tariefstelling: Een binnen de tariefrange passend (of op genoemde salarisschalen afgestemd) uurtarief.
Beschikbaarheid: Externe is inzetbaar vanaf 1 juli 2024 tot en met 30 juni 2025 voor gemiddeld 16 uur per week. De inhuuropdracht kan optioneel worden verlengd met 2 maal een periode van 12 maanden.

U voegt een CV van maximaal 5 pagina's A4 toe. Indien het CV (incl. figuren, tabellen, voorblad en inhoudsopgave) langer is dan het toegestane aantal A4's, wordt deze enkel voor het toegestane aantal A4's beoordeeld, waarna de overige A4's buiten de beoordeling worden gehouden. Het CV is in het Nederlands gesteld en in PDF-formaat.

Externe is de afgelopen twee jaar niet in loondienst geweest van provincie Gelderland.
Externe beschikt aantoonbaar over minimaal een afgeronde HBO opleiding.
Benoem de naam van het opleidingsinstituut, de plaats, de afstudeerrichting en het afstudeerjaar.
Externe beschikt aantoonbaar over minimaal 5 jaar ervaring (opgedaan in de periode 2015 - heden) in de rol van programmamanager.
Benoem en beschrijf concreet (geen abstracte termen) in de toelichting minimaal één (1) opdracht/project waaruit blijkt dat u aan deze eis van minimaal 5 jaar ervaring voldoet.
Externe beschikt aantoonbaar over ervaring (opgedaan in de periode 2015 - heden) met projecten op het vlak van alternatieve duurzame brandstoffen/energiedragers en/of verduurzaming in mobiliteit en/of transport.
Benoem en beschrijf concreet (geen abstracte termen) in de toelichting minimaal drie (3) uitgevoerde opdrachten/projecten waaruit blijkt dat u aan deze eis voldoet.

Wensen – Hoe beter je hier aan voldoet, des te hoger je kansen, zorg dus dat als je hieraan voldoet, het in je CV beschreven staat.
Beschrijf in een korte motivatie (max 1 A4) je aanpak van een opdracht van vergelijkbare aard en benoem daarin concreet behaalde resultaten. Ga in op de eisen en wensen.

Scoor jij 100% op de specifieke wensen? Dan maak je meer kans:
Tariefstelling: Een concurrerend uurtarief. Het uurtarief wordt mee gewogen in de beoordeling.
Gewicht van prijs : 25 %
Gewicht van kwaliteit : 75 %

Externe heeft aantoonbaar ervaring opgedaan met programmamanagement, aan te tonen met praktijkvoorbeelden.
De opdrachten/projecten eerder genoemd in de toelichting op de eisen mogen hier weer worden gebruikt.
Externe kan tenminste 5 opdrachten beschrijven waaruit ervaring blijkt met programmamanagement (10 punten)
Externe kan 4 opdrachten beschrijven waaruit ervaring blijkt met programmamanagement (8 punten)
Externe kan 3 opdrachten beschrijven waaruit ervaring blijkt met programmamanagement (6 punten)
Externe kan 2 opdrachten beschrijven waaruit ervaring blijkt met programmamanagement (4 punten)
40 %

Externe heeft aantoonbaar ervaring met het adviseren van en/of leidinggeven aan projecten op het gebied van alternatieve brandstoffen en/of verduurzaming in mobiliteit en transport, aan te tonen met praktijkvoorbeelden.
De opdrachten/projecten eerder genoemd in de toelichting op de eisen mogen hier weer worden gebruikt.
Externe kan tenminste 3 opdrachten beschrijven (10 punten)
Externe kan 2 opdrachten beschrijven (6 punten)
Externe kan 1 opdrachten beschrijven (4 punten)
Externe heeft geen ervaring opgedaan (0 punten)
30 %

Externe beschikt aantoonbaar over ervaring met projecten/opdrachten in de publiek-private samenwerking tussen overheid en bedrijfsleven, aan te tonen met praktijkvoorbeelden
Externe kan tenminste 3 opdrachten beschrijven waaruit ervaring blijkt met projecten/opdrachten in de publiek-private samenwerking tussen overheid en bedrijfsleven (10 punten)
Externe kan 2 opdrachten beschrijven (6 punten)
Externe kan 1 opdracht beschrijven (4 punten)
Externe heeft geen ervaring opgedaan (0 punten)
30 %

De volgende competenties worden gevraagd (tip: Neem mee in je CV/motivatiebrief) en getoetst in het gesprek:
Tijdens het interview worden de volgende persoonlijke competenties getoetst:
1. Communicatieve vaardigheden: Je bent in staat tot het overdragen en ontvangen van boodschappen in woord, geschrift en/of non-verbaal, zowel binnen als buiten het project. Je kunt goed uit de voeten met verschillende gesprekpartners met verschillende belangen en bent in staat om mensen mee te nemen.
2. Netwerken: Je bent in staat relaties op te bouwen, te onderhouden en diverse partijen bij elkaar te brengen.
3. Analytisch vermogen: Je signaleert problemen, herkent belangrijke informatie en legt verbanden tussen gegevens. Verder spoor je mogelijke oorzaken van problemen op en zoek je naar ter zake doende gegevens. Je bent in staat onvolledige of onbetrouwbare informatie te identificeren en je kan hoofd- en bijzaken duidelijk onderscheiden.
4. Adviesvaardigheden: Je probeert iets in een organisatie te veranderen of te verbeteren, zonder dat je over directe macht of middelen beschikt.
5. Resultaatgerichtheid: Je formuleert doelstellingen helder, concreet en meetbaar en maakt duidelijke afspraken. Je houdt zicht op de voortgang, rapporteert en informeert daarover. Je denkt vooruit. Je spant je actief in om concrete resultaten en/of doelstellingen te halen. Bij tegenslagen geef je niet op en houd je de uitgezette lijn voor ogen.

Hoe helderder bovenstaande in je CV staat, hoe groter je kansen om door de eerste, papieren selectie te komen! Vergeet de motivatie niet!

VOG:
Voor het werken bij de overheid is een VOG een vereiste.

Aanbod

ZZP mogelijkheden
Als zzp-er / freelancer aan de slag? We helpen je graag: zzp-ers zijn van harte welkom bij Mast Nederland. Hou rekening met de tariefrange en dat onze opdrachtgever het uurtarief mee weegt in de beoordeling. Ben je benieuwd welke berekening hiervoor gehanteerd wordt, laat het gerust weten!

Je offerte is all-in
Wij vragen je om in je offerte een all-in uur tarief te offreren. Dit betekent inclusief ALLE kosten. Het tarief dat we afspreken is ook echt voor jou! De overeengekomen uurtarieven staan vast voor de duur van de overeenkomst (inclusief alle verlengingen), zijn in euro’s, omvatten alle belastingen (maar exclusief BTW) en betreffen de overeengekomen prestatie, alsmede alle overige kosten, zoals die van training of inwerking van personeel, overuren / avond- en weekendwerkzaamheden, reis- en verblijf- en voorrijkosten, kosten voor apparatuur / hulpmiddelen en administratiekosten.
Vanzelfsprekend ben je ingeschreven met je organisatie bij de KVK en ben je afdoende verzekerd om deze opdracht uit te kunnen voeren.

LET OP HET VOLGENDE:
1. Omdat de voertaal bij deze klant Nederlands is, dienen je CV en je motivatiebrief opgesteld zijn in de Nederlandse taal (tenzij expliciet anders aangegeven). Niet-Nederlandstalige documenten worden door de opdrachtgever niet beoordeeld en leiden hierdoor tot een afwijzing. Bij een afwijzing door het ingediend hebben van niet-Nederlandstalige documenten krijg je geen bericht.
2. Laat je maar door 1 bureau voorstellen. Dit voorkomt uitsluiting van de procedure door de opdrachtgever.
3. Wij werken rechtstreeks met zzp collega’s samen. Om te voorkomen dat de keten onnodig lang wordt, werken wij niet samen met andere bemiddelaars. Met je inschrijving verklaar je als zzp collega via Mast Nederland aan de slag te willen gaan en niet gebonden te zijn aan een ander bureau of organisatie. Na je inschrijving zullen wij rechtstreeks contact met de ingeschreven kandidaat opnemen.