Monteur-E leidinggevend Beverwijk

Vacatureomschrijving

Leidinggevend monteurs werken graag en goed zelfstandig. Zijn vak volwassen. Dragen de verantwoordelijkheid voor ‘hun’ project. Op basis van je kennis en ervaring stuur je dus mensen aan, begeleidt, stimuleert en werkt samen. Als verantwoordelijke collega heb je oog voor medewerkers en hun veiligheid. Je voert overleg met aannemers en andere disciplines. Je bent verzekerd van direct bereikbare ondersteuning. Je bent zeer kwaliteits- en kostenbewust op elk terrein van voorbereiding, realisatie en ingebruikstelling. Je ziet de voordelen van een -indien gewenst- Persoonlijk Ontwikkelingsplan.

Bijna 50 jaar geleden opgericht. Sterk en gezond familiebedrijf, platte organisatie, korte lijnen. Solide en betrokken werkgever voor ruim 125 medewerkers in vaste dienst. Toonaangevend in de branche voor elektro-, data- en beveiligingsinstallaties. Adviseur, co-maker en installateur. Preferent bouwteam-partner voor toonaangevende opdrachtgevers in woning- en utiliteitsbouw. Focus op kwaliteit, continuïteit en ontzorgen. Koploper in ontwikkeling. Als een der eersten gespecialiseerd in werken met programma’s 3D en BIM. Adviseert, ontwerpt, engineert, realiseert en onderhoudt. Milieubewust. Veelzijdig gecertificeerd. Biedt medewerkers Persoonlijke Ontwikkeling.

• Ambitie om door te groeien in kennis en ervaring (mede via opleidingen op vaktechnisch en organisatorisch/sociaal gebied)
• Uitstekend gevoel voor kwaliteit, efficiency en veiligheid
• Vaktechnische kennis en praktijkervaring
• Ervaring in werkplekbegeleiding, je kent het belang van goed opleiden; daarbij is kennisoverdracht essentieel
• Communicatie- vaardigheid, omdat je op jouw projecten met verschillende disciplines en uiteenlopende niveaus te maken hebt
• Een ‘doorpakkers’-mentaliteit
• Ervaring in leiding geven (mede afhankelijk van de projecten die je al deed)
• Projectbeheersing – je hebt jouw project zogezegd “in de klauwen”. Dus óók wat betreft personeel- en materiaalplanning, materiaal-bestellingen, tijdregistratie, meer- en minderwerk, VCA-BRL-revisie, etc.. We werken LEAN, dat zegt jou alles.
• De helicopterview, je overziet de consequenties van beslissingen en situaties, je denkt en handelt dus proactief
• Flexibiliteit en improvisatievermogen
• Ervaring in nieuwbouw (we doen B&U), eventueel óók in renovatie- en ombouwprojecten
• Kennis van en ervaring met utiliteitsprojecten
• Certificering BHV, of de bereidheid dat te halen
• Rijbewijs B of liever nog BE

• Werk bij een expert op het gebied van elektrotechniek, data en beveiliging, waarbij het belang van de klant voorop staat in alles wat we doen.
• Gezellige bedrijfsuitjes.
• Mooie projecten waar je blij van wordt.
• Persoonlijke ontwikkelingsplan. Opleiding, training en (intern) doorgroeien van medewerkers vinden zij belangrijk.
• 25 vakantiedagen en 13 ATV dagen of je wisselt je ATV dagen in voor geld.
• Een passend salaris. De hoogte is afhankelijk van je ervaring, leeftijd en opleiding. Je krijgt een winstuitkering indien je een heel kalenderjaar in dienst bent.
• Reiskosten worden vergoed en er wordt bijgedragen aan een goed pensioen.

123Recruiters helpt jou op weg naar je nieuwe droombaan; wil je solliciteren druk dan op de sollicitatiebutton hieronder. Heb je aanvullende vragen dan mag je ons uiteraard altijd bellen.
We horen graag van je!