Contractmanager Grote Contracten Deventer

Vacatureomschrijving

In de functie van Contractmanager ben je commercieel, operationeel en financieel verantwoordelijk voor het onderhoudscontract. Afhankelijk van de klant werk je vanuit een of meerdere (vaste) locaties. Je houdt je bezig met alle gebouw gebonden installaties waarbij je een team van werkvoorbereiders, beheertechnici en servicemonteurs aanstuurt. Daarbij houd je de werksfeer en persoonlijke ontwikkeling van jouw teamleden hoog in het vaandel. Verder bestaan jouw werkzaamheden uit het volgende:

• Bewaken van het budget;
• Opstellen van klantrapportages;
• Evaluaties maken en analyseren naar verbeteringen;
• Implementeren van verbetervoorstellen;
• Aansturen van (project) team;
• Team naar een hoger niveau tillen;
• Binnenhalen van meerwerk.

Gevraagd

Voor de invulling van deze rol is het van belang dat je een relevante technische opleiding hebt genoten en een tijdje werkzaam bent binnen de installatietechniek. Als je een groot netwerk mee neemt naar de tafel is dat altijd mooi meegenomen. Verder is het volgende van belang om de rol van Contractbeheerder Grote Contracten kleur te geven:

• Je hebt HBO werk en denk niveau, aangevuld met vakgerichte cursussen;
• Ervaring met financiële en operationele beheersing;
• Bezit commerciële eigenschappen en vaardigheden;
• Je beschikt over goede leidinggevende-, contactuele en onderhandelingsvaardigheden;
• Je bent een echte doorzetter.

Aanbod

Voor het vervullen van deze rol staat er natuurlijk wat tegenover. Onze opdrachtgever behoort tot de top van aannemers in de installatietechniek en dat zie je ook terug in de arbeidsvoorwaarden. Op basis van de CAO Metaal en Techniek verdien je tot ongeveer €5.500,- alleen kan hier van worden afgeweken als je meer kennis en ervaring mee brengt. Verder wordt het volgende aangeboden:

• Een salaris oplopend tot €5500,-;
• Een jaarlijkse studiekosten vergoeding en keuze uit diverse interne opleidingen;
• 25 vakantiedagen en 13 ATV dagen en 8,33% vakantiegeld;
• Mogelijk om (op termijn) 32 of 36 uur per week te werken;
• Direct een contract voor onbepaalde tijd;
• Een team van collega's waar je op kan terugvallen;
• Een prettige en open cultuur met een collegiale sfeer;
• Werken bij een organisatie die bijdraagt aan het duurzaamheidsvraagstuk.

Bedrijfsomschrijving

Deze relatie van Kracht Recruitment is een vande grotere aannemers op landelijk niveau en houdt zich bezig in verschillendemarktsegmenten. Hierdoor wilt de organisatie met al haar technische diensten eenverschil maken en draagt ze bij aan de wereldwijde energie- en duurzaamheidstransitie.Om iets in beweging te zetten, moeten woorden daden worden. Deze organisatiehecht daarom veel waarde aan afspraken nakomen en zoeken echte doeners om samenmet de organisatie deze ambitie waarmaken. Haar klanten zitten in de Utiliteiten Industrie, denk aan universiteiten, ziekenhuizen en fabrieken in demaakindustrie. De cultuur van deze organisatie is anders dan bij de meeste grotere spelers. Medewerkers willen hier graag werken omdat ze de organisatie als betrokkenervaren met een prettige werksfeer. De organisatie is continu aan het groeienen zoekt daarom uitbreiding van haar vestiging in de regio van Deventer.