Asfalt ontwikkellaborant Eemnes

Vacature in het kort

Bij Dura Vermeer werk je aan de toekomst van asfalt. Als Asfalt ontwikkellaborant speel je een belangrijke rol in het maken en testen van nieuwe asfaltrecepten. Je werkt in een team dat veel waarde hecht aan duurzaamheid en innovatie. Samen zorgen jullie voor kwaliteit en vernieuwing. Je krijgt niet alleen een goed salaris, maar ook extra voordelen zoals een laptop, een mobiliteitsbudget, en veel mogelijkheden om te leren en te groeien. Ben jij klaar voor een boeiende nieuwe functie? Lees verder!

Volledige vacaturetekst

Een kwalitatief hoog en technisch vernuftig eindproduct? Dat is vanzelfsprekend bij Dura Vermeer. Onze mensen en machines zijn immers ons kapitaal: daar zijn we zuinig op. Als Asfalt ontwikkellaborantgeef jij gezicht aan bestaande en nieuwe asfaltrecepten. Dankzij jouw inspanningen hoeven je collega’s en stakeholders zich geen zorgen over de kwaliteit van het eindproduct te maken

Dit wordt je baan

Als asfalt ontwikkellaborant houd jij je bezig met het uitvoeren van allerhande werkzaamheden als onderdeel van het typeonderzoek op asfalt en productontwikkeling. Denk hierbij aan het verzamelen en het inwegen van de bouwstoffen, het vervaardigen van de proefstukken en het uitvoeren van diverse beproevingen op de vervaardigde proefstukken. Verder relateer en controleer je de onderzoeksresultaten aan de gestelde wensen en eisen.

Meer bij Dura Vermeer
Dura Vermeer is een familiebedrijf. Een onafhankelijke bouwonderneming actief in woningbouw, utiliteitsbouw, infrastructuur en techniek in Nederland. Al sinds 1855 vormen onze onafhankelijkheid en langjarige continuïteit de basis voor onze strategie. Met een omzet van circa € 1,8 miljard en ruim 3.000 medewerkers behoren we tot de top van de Nederlandse bouwsector. Samen realiseren we prachtige projecten. Iconische, en soms ook alledaagse projecten waarmee we nieuwe antwoorden bieden op maatschappelijke vraagstukken. Waarmee we de beste oplossingen voor morgen garanderen en het verschil maken voor Nederland, juist op de langere termijn. We hebben stevige ambities – en daarvoor geldt dat we die alleen kunnen waarmaken dankzij onze mensen. Als beste werkgever maken wij ons er daarom hard voor dat jij elke dag opnieuw kiest voor Dura Vermeer. Dat jij net zo trots bent op wat we maken als wij dat zijn. Dat iedereen die bij ons werkt gelukkig is. Dat je bij ons jezelf kunt zijn, je veilig voelt en je kunt uitspreken. En dat je tot je recht komt. En het beste uit jezelf kunt halen

Hier zit je op je plek
Je komt te werken op het centraal gelegen laboratorium in Eemnes waar we het asfalt van de toekomst ontwikkelen. Je komt terecht in een hecht en dynamisch team met korte lijnen waar je nauw mee samen werkt. Er is uiteraard veel aandacht weggelegd voor duurzaamheid en innovatie. Wij dagen je uit om samen met je collega’s hier een actieve bijdrage aan te leveren!

Dit breng jij mee

• Je bent in staat om het proces van het onderzoek op asfalt in een kort tijdsbestek te doorgronden en eigen te maken.
• Je hebt een resultaatgerichte houding en combineert praktische vaardigheden en analytisch inzicht.
• Zowel in woord als geschrift ben je communicatief vaardig en je bent stressbestendig waarbij je kunt omgaan met tijdsdruk en deadlines

Dit bieden wij jou

• Een goed salaris dat meegroeit met jouw ontwikkeling.
• 30 verlofdagen met de mogelijkheid om er maximaal 13 bij te kopen of uit te laten betalen.
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een standaardverzekering van alle werknemersrisico’s, pensioenregelingen, een extra aanvulling bij arbeidsongeschiktheid en een bijdrage voor het vakbondslidmaatschap.
• Een laptop en smartphone.
• Een mobiliteitsbudget, NS Business Card, reiskostenvergoeding of (elektrische) leaseauto.
• Veel aandacht voor jouw groei dankzij onze eigen Dura Vermeer Academie met volop opleiding- en trainingsmogelijkheden binnen je vakgebied, maar bijvoorbeeld ook op het gebied van vitaliteit.
• Bedrijfsfitnessregeling met keuze uit een sportaanbod van ruim 3.500 sportlocaties door heel Nederland.
• Een goede werk-privébalans dankzij een flexibel werken beleid en soepele regelingen voor arbeidsduur, werktijden, calamiteiten, mantelzorg of sabbatical.
• Voor UTA-medewerkers: een vast bedrag Budget Duurzame Inzetbaarheid bovenop je brutosalaris (conform CAO Bouw & Infra).
• Voor verse vaders en partners: 100% doorbetaling van je salaris tijdens de eerste 5 wettelijke verlofdagen én het 5 weken aanvullend ouderschapsverlof, in plaats van de standaard 70%.

Wil jij ook meer uit je werk halen?

Dan zijn wij nieuwsgierig naar jou! Solliciteren kan direct via deze website middels

de solliciteerbutton onder de vacature.

Meer weten? Neem voor meer info contact op met onze recruiter.

Wil je meer weten over deze vacature. Neem dan contact op met Angelique Bakker via de button "Solliciteer nu" op deze pagina..

Bij Dura Vermeer werven en selecteren we onze kandidaten graag zonder de goedbedoelde hulp van ‘onderaannemers’. Bij acquisitie behouden we ons het recht voor om meerwerk in rekening te brengen.