CNC zetter - Kantbank operator Made

Over kanten en zetten hoeven we jou natuurlijk niets uit te leggen. Wat ga je precies doen? Dat vertellen we je graag!

Je gaat aan de hand van werkopdrachten zelfstandig aan het werk aan de CNC kantbank.

Je bent verantwoordelijk voor:

• Het in- en omstellen, programmeren en bedienen van de kantbank voor zowel bestaande als nieuwe constructies;
• Het onderhouden, instellen en afstellen van de machines;
• Kanten;
• Vanaf tekening programmeren en bedienen van de CNC kantbank (merk Trumpf);
• Controle uitvoeren van de onderdelen op maatvoering en kwaliteit.

Mocht je twijfelen of jij ervaren genoeg bent, neem dan alsnog contact met mij op. Wij vertellen je graag meer over andere beschikbare banen.

Van een CNC zetter - Kantbank Operator wordt er verwacht dat hij zelfstandig aan het werk kan. Om dit zonder problemen te kunnen doen breng je natuurlijk de nodige technische kennis en werkervaring mee en voldoe jij aan de volgende punten:

• Je hebt 3 jaar ervaring als CNC zetter / kanter en kunt zelfstandig werken aan de kantbank;
• Je hebt ervaring in de plaatwerk omgeving;
• Je kunt tekening lezen en programmeren van de CNC machines;
• De kantbank is van het merk Trumpf, als je daar bekend mee bent, heb je een streepje voor;
• Je bent beschikbaar voor 40 uur per week;
• Je spreekt en beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift;
• VCA certificaat is een pré;
• Je bent positief ingesteld en enthousiast over de projecten die wij maken;
• Je vindt het belangrijk om kwaliteit af te leveren en neemt je verantwoordelijkheid voor de constructies.

Heb je geen VCA? Geen probleem! Dat gaan wij voor je regelen!

We zijn hier op zoek naar een échte CNC zetter / kanter, jij hebt de ervaring, kennis en doorzettingsvermogen om ieder project op tijd aan te leveren! Het zou ons ook heel erg helpen als jij in het bezit bent van de volgende punten:

• Een marktconform salaris van €2700 - €3200 bruto per maand afhankelijk van je ervaring o.b.v. een 40-urige werkweek;
• Reiskosten worden vergoed conform cao;
• 25 vakantiedagen per jaar / vakantietoeslag 8,33%;
• Een fulltime dienstverband;
• Een contract via Covebo dat na een bepaalde periode wordt omgezet naar een vast contract bij de opdrachtgever;
• Mogelijkheid tot een auto van Covebo voor woon-werk verkeer;
• Werkkleding van de opdrachtgever óf van Covebo;
• Certificaten behalen via Covebo (o.a. VCA);
• Wekelijkse of 4 wekelijkse betaling;
• Een vast contactpersoon vanuit Covebo die alles voor je regelt.

Ook ZZP'ers zijn van harte welkom om te reageren op deze vacature. Covebo werkt volgens de wet DBA en betaalt jouw facturen wekelijks!