Werkstudent Intake Verzuim Nijmegen

Vacatureomschrijving

Als werkstudent word je vooraf goed ingewerkt en gecoacht om de werkzaamheden goed te kunnen uitvoeren. Vervolgens ga je aan de slag als medewerker intake. Jij bent het eerste aanspreekpunt van een zieke medewerker met een nog lopend dienstverband, er is dus altijd sprake van een warme arbeidsrelatie. Je verwerkt de gespreksverslagen en verwerkt de gegevens van je telefonische intake in het systeem. In deze functie ondersteun je de casemanager.

Gevraagd

- Je volgt minimaal een HBO studie;
- Je bent nauwkeurig en secuur;
- Je kunt goed overweg met Microsoft Office;
- Je kunt overzicht houden en stelt de juiste prioriteiten;
- Je bent communicatief sterk;
- Je hebt interesse in het vakgebied Verzuim en Sociale Zekerheid.

Aanbod

Ben jij geïnteresseerd in de wereld van verzuim en wat daar allemaal bij komt kijken? Wil jij naast je studie aan de slag als werkstudent in Nijmegen voor minimaal 16 uur per week? Dan zijn wij op zoek naar jou!

‍
Het bedrijf
Je komt te werken bij de arbodienst die alles in huis heeft om ziekte en arbeidsongeschiktheid op te lossen én te voorkomen. De organisatie is een onderdeel van specialisten op het gebied van Sociale Zekerheid. Het activeren van mensen staat centraal binnen de organisatie en de dienstverlening. Werknemers activeren om weer aan de slag te gaan, de branche activeren met oplossingen om verder te komen en collega's activeren voor optimale ontwikkelingen en innovaties. Het bedrijf is volop in ontwikkeling en groeit snel, successen worden samen gevierd en jaarlijks komen er veel mooie nieuwe herinneringen bij, er wordt namelijk flink geïnvesteerd in uitjes, feestjes en events. Iedereen werkt vanuit dezelfde visie: het hebben van werk is de beste Sociale Zekerheid. De organisatie laat zich door haar medewerkers omschrijven als innovatief, dynamisch en collegiaal. Momenteel werken er ruim 500 medewerkers en ze blijven voortdurend op zoek naar nieuwe initiatieven!
‍
Wat ga je doen?
Als werkstudent word je vooraf goed ingewerkt en gecoacht om de werkzaamheden goed te kunnen uitvoeren. Vervolgens ga je aan de slag als medewerker intake. Jij bent het eerste aanspreekpunt van een zieke medewerker met een nog lopend dienstverband, er is dus altijd sprake van een warme arbeidsrelatie. Je verwerkt de gespreksverslagen en verwerkt de gegevens van je telefonische intake in het systeem. In deze functie ondersteun je de casemanager.
‍
Functie-eisen
- Je volgt minimaal een HBO studie;
- Je bent nauwkeurig en secuur;
- Je kunt goed overweg met Microsoft Office;
- Je kunt overzicht houden en stelt de juiste prioriteiten;
- Je bent communicatief sterk;
- Je hebt interesse in het vakgebied Verzuim en Sociale Zekerheid.
‍
Wat bieden wij?
- Een bijbaan als werkstudent van minimaal 16 uur per week;
- Salaris! Je verdient €13,56 bruto per uur;
- Je wordt gecoacht en getraind;
- Mogelijkheid om mee te denken over de ontwikkelingen van de dienstverlening;
- Samen lunchen en in de regelmaat een vrijdagmiddag borrel.
‍
Ben jij geïnteresseerd in de Sociale Zekerheid en wil jij naast jouw studie aan de slag? Neem dan snel contact met ons op en stuur je cv! Heb je nog vragen of wil e graag meer informatie? Wij zijn telefonisch (024 – 360 30 50) en per mail bereikbaar. We maken graag kennis met je!

Uren

16 uur
Een bijbaan als werkstudent van minimaal 16 uur per week

Bedrijfsomschrijving

Je komt te werken bij de arbodienst die alles in huis heeft om ziekte en arbeidsongeschiktheid op te lossen én te voorkomen. De organisatie is een onderdeel van specialisten op het gebied van Sociale Zekerheid. Het activeren van mensen staat centraal binnen de organisatie en de dienstverlening. Werknemers activeren om weer aan de slag te gaan, de branche activeren met oplossingen om verder te komen en collega's activeren voor optimale ontwikkelingen en innovaties. Het bedrijf is volop in ontwikkeling en groeit snel, successen worden samen gevierd en jaarlijks komen er veel mooie nieuwe herinneringen bij, er wordt namelijk flink geïnvesteerd in uitjes, feestjes en events. Iedereen werkt vanuit dezelfde visie: het hebben van werk is de beste Sociale Zekerheid. De organisatie laat zich door haar medewerkers omschrijven als innovatief, dynamisch en collegiaal. Momenteel werken er ruim 500 medewerkers en ze blijven voortdurend op zoek naar nieuwe initiatieven!