Projectleider Nijmegen

Vacature in het kort

Draag bij aan een duurzame en energiezuinige samenleving als projectleider in ondergrondse infrastructuur. Coördineer en voer diverse projecten uit, van initiatie tot nazorg. Je bent de schakel tussen klanten, leveranciers en je team. Deze rol biedt een uitdagende kans om je leiderschapsvaardigheden te tonen. Geniet van unieke secundaire voorwaarden zoals een bedrijfsfitnessregeling, ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden, en een auto, telefoon en laptop van de zaak. Lees verder om te ontdekken waarom deze uitdaging op jou wacht.

Volledige vacaturetekst

We zijn op zoek naar een enthousiaste projectleider om het team te versterken. Als projectleider ben je verantwoordelijk voor het coördineren en uitvoeren van diverse projecten op het gebied van ondergrondse infrastructurele werken. Je zult fungeren als de spil tussen klanten, leveranciers en het interne team om ervoor te zorgen dat projecten soepel verlopen en binnen de gestelde deadlines worden afgerond. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het bewaken van de budgetten en het rapporteren van de voortgang aan de stakeholders. Deze rol biedt een uitdagende kans voor een gedreven professional om zijn of haar leiderschapsvaardigheden te laten zien in een dynamische omgeving.

Wat worden je voorwaarden als Projectleider?

Het kiezen van een nieuwe baan kan best spannend zijn. Daarom help ik jou graag bij de sollicitatie procedure. Niet alleen ervaring, maar ook persoonlijkheid is erg belangrijk. Hierom willen wij jouw wensen graag matchen met de juiste job en organisatie. Met ons grote netwerk binnen deze branche, kunnen wij dit zeker realiseren. Uiteraard ben jij ook benieuwd naar wat jou te verwachten staat aan arbeidsvoorwaarden, hieronder som ik ze voor je op:

• een bedrijfsfitnessregeling, ontwikkel en doorgroeimogelijkheden
• telefoon en laptop van de zaak
• 25 vakantiedagen en 13 ATV dagen
• een salaris van €3400 tot €5500
• auto van de zaak
• 8,33% vakantiegeld over je jaarsalaris

Wie ben jij?

Je bent ambitieus en vindt het leuk om een project tot een succes te brengen. Je beheert graag je eigen agenda en gaat voortdurend op zoek naar nieuwe interessante projecten. We vragen ook van jou een aantal competenties en vaardigheden:

• gemakkelijk zijn in communiceren en het hebben van lef
• een aantal jaar relevante werkervaring in een leidinggevende rol in de ondergrondse infra
• je hebt een groot probleemoplossend vermogen en bent stressbestendig
• hbo werk- en denk niveau, bijvoorkeer in een technische richting
• goede beheersing van de Nederlandse taal

Wat ga je doen als Projectleider?

Als Projectleider neem je beslissingen met overtuiging. Je bekijkt doelstellingen door een realistische lens. Teamspirit is voor jou vanzelfsprekend, en dagelijks motiveer je jouw team om het beste uit zichzelf te halen. De functie schenkt je veel vrijheid en je draagt je eigen verantwoordelijkheden. Wat je kan verwachten bij één van jouw projecten:

• je bent verantwoordelijk voor het coördineren en aansturen van één of meerdere infraprojecten, van projectinitiatie tot en met de oplevering en nazorg
• je houdt je veel bezig met contractbeheersing, projectplanningen en rapportages 
• je stuurt je team aan en doet dit op een mensgerichte wijze
• je bent verantwoordelijk voor de inzet van mensen en middelen en maakt daarnaast keuzes betreft de budgetten, organisatie en werkmethodes
• je bent verantwoordelijk voor acquisitie en relatiebeheer 

Organisatie

Met zo’n 700 man sterk werk je samen aan een duurzame en energiezuinige samenleving in Nederland. Van innovatieve oplossingen in de woningbouw tot aan wind- en zonparken. Een familiebedrijf met een duidelijke missie! De organisatie is een Nederlandse aannemer die actief is in de ondergrondse infrastructuur. Ze zijn gespecialiseerd in kabel- en leidingwerken, wat betekent dat ze betrokken zijn bij het engineeren, aanleggen, onderhouden en vernieuwen van ondergrondse kabels en leidingen voor nutsvoorzieningen zoals elektra-, gas, water en telecom. Deze infrastructuurprojecten worden meestal uitgevoerd in samenwerking met aannemers, gemeenten en andere belanghebbenden. Zij zijn betrokken bij verschillende projecten, van groot tot klein en van regionaal tot nationaal.

Werksfeer

De organisatie opereert vanuit een gestroomlijnde organisatiestructuur met de medewerker centraal. Ze geloven in een wederzijdse verwachting: "wat wij van onze medewerkers vragen, mogen zij ook van ons verwachten." Het streven naar plezier en toewijding staat hoog in het vaandel, waarbij ze constant streven naar het beste voor de medewerkers via training, coaching en persoonlijke begeleiding.