Test engineer software woningbouw Rosmalen

Welkom in de voorhoede van de verduurzaming! Jij staat aan het front van digitale innovaties gericht op slimme, duurzame bouw. Als Test Engineer hoor je bij ons softwareteam de 'Busy Builders'. In samenwerking met jou ontwikkelen de developers digitale concepten die het proces van duurzame, circulaire en CO2-neutrale woningbouw ondersteunen. En dat vanuit de Hive in Rosmalen: hét innovatiecentrum van Heijmans.

De woningbouw van morgen barst van de slimme digitale tools. Denk aan een projectconfigurator met slimme rekenmachines, het realtime data uitwisselen met onze CO2-neutrale fabriek en een interactief klantportaal waarin alle informatie van de woning staat. Mede dankzij jou is onze software van topkwaliteit. We werkt in sprints van 3 weken. Nog wat belangrijke details: we schrijven onze codebase in C# (backend), React/TypeScript (frontend) en we werken in Microsoft Visual Studio. Jij gebruikt ook Playwright enPostman. 

Dit ga je doen:

• Software-engineers adviseren en ondersteunen bij het automatisch testen van systemen en componenten. Jij bepaalt hierbij hoe grondig we welke scenario’s testen met welke tools.
• De manager en het team adviseren over wat en hoe we gaan testen. Misschien is unit-testing voldoende en pakken de software-engineers dat op. Het kan ook zijn dat jij andere testmethoden inzet.
• Gebruikers-, performance-, keten- en veiligheid testen.
• Developers uitdagen om steeds betere software te bouwen op basis van jouw analyses en testverslagen.
• Softwarerisico’s inventariseren en uitzoeken hoe we daarmee het beste kunnen omgaan. 
• Samen met onze Senior Test Engineer onze testaanpak standaardiseren over de teams heen.
• Samenwerken binnen het team, dat verder bestaat uit software-engineers, de architect en de productowner. 

Een groep superslimme idealisten met een groot hart voor de planeet én veel liefde voor softwareontwikkeling. Dat is in een notendop ons team. In de Hive voel je de echte start-upvibe: veel jonge mensen, een groot enthousiasme en – jazeker – een pingpongtafel. We zijn natuurlijk deel van het toonaangevende Nederlandse bouwbedrijf Heijmans met 100 jaar bouwervaring en het predicaat Koninklijk. Iets om trots op te zijn! Binnen ons bedrijf maken we impact op een gezonde leefomgeving voor miljoenen mensen. Reken dus op een uitdagende en ambitieuze roadmap!

• Een vast contract
• Een goed salaris. Wij beseffen dat goede mensen een goed salaris verdienen.
• De vrijheid om je werktijden zelf in te delen. Ook is er de mogelijkheid om thuis te werken.
• Een prettige werksfeer: als collega’s staan we altijd voor elkaar klaar en komen we regelmatig samen om onze successen te vieren.
• Een warm welkom. Tijdens twee introductiedagen maak je uitgebreid kennis met ons bedrijf, daarna volg je een inwerktraject.
• Veel ontwikkelmogelijkheden, onder meer via onze eigen Heijmans Academie en via praktijkgerichte trainingen, gegeven door je eigen professionele collega’s.
• Een goede balans tussen werk en privé.
• Een werkplekvergoeding om het thuiswerken zo aangenaam mogelijk te maken.
• Een smartphone en een krachtige laptop om je werk goed uit te voeren.
• Arbeidsvoorwaarden volgens de cao Bouw & Infra.

Je houdt ervan om jouw tijd te steken in zaken die er echt toe doen. Altijd zoek je naar de beste manier om functionaliteiten te bouwen en onderhoudbaar live te brengen. Zo sla je de brug tussen development en productie. Daarbij stel je je collegiaal, proactief en assertief op, en communiceer je duidelijk en respectvol. Ook werk dat nog niet af is, durf je te delen. Hulp nodig? Dan vraag je erom. 

Ook beschik jij over:

• Minimaal hbo-niveau door opleiding of ervaring.
• Ervaring met DevOps, Microsoft Azure en testautomatiseringstools als Postman en Playwright.
• Bij voorkeur kennis van C#, React en TypeScript.

Je ziet met regelmaat trotse gezichten wanneer we weer een stukje Nederland hebben gebouwd. Die trots noemen we ons gele hart. Zie je nieuwe kansen of mogelijkheden?

Eerst weten hoe jouw sollicitatieproces eruit ziet?

Aan alle bureaus:

Deze vacature is alleen bedoeld voor sollicitanten die zelf op zoek zijn naar een baan bij Heijmans, niet voor W&S bureaus of individuen die zich laten vertegenwoordigen door een W&S bureau. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld. Derhalve worden dergelijke inzendingen beschouwd als ongevraagd en niet in behandeling genomen. We verzoeken je vriendelijk om dit dan ook te accepteren en ons niet te benaderen.