+30 km
Uren
Opleiding
Dienstverband
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures

Agile Coach Rotterdam

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen
  Solliciteer als één van de eersten

Stedin

  • Directe werkgever

Gevraagd

  • 40 uur
  • HBO of hoger
  • Medior

Aanbod

  • Vast contract

Vacature in het kort

Bij ons kun je werken aan iets waar je echt trots op kunt zijn. Als Agile Coach bij Stedin speel je een belangrijke rol in het coachen en begeleiden van teams die werken aan de toekomst van energie. Je werkt in een omgeving en hebt veel vrijheid om te zorgen dat iedereen volgens de nieuwste werkwijzen werkt. Je dag begint met een korte meeting en je kunt genieten van een heerlijke lunch met uitzicht over de stad. Samen zorgen we voor een betere toekomst. Lees verder om te ontdekken waarom deze uitdaging op jou wacht.
 

Volledige vacaturetekst

Werk waar je trots op kan zijn
Dit ga je doen

Stedin staat voor Stedelijk en Dynamisch. En die dynamiek is te voelen in je functie als Agile Coach. Als Agile Coach ben je op operationeel en tactisch niveau bezig met het coachen, ondersteunen en begeleiden van de tactische driehoek Product Manager, Release Train Engineer en de Solution Architect (PM/RTE/SA) en de Agile Teams die de Digital Way of Working aan het faciliteren zijn. Het uitgangspunt is dat de teams, de trein en de tactische driehoek zelfstandig volgens het Digital Operating Model vanuit een Lean-Agile mindset kunnen functioneren.

Stedin vervult als netbeheerder een vitale rol in het maatschappelijk leven in de Randstad. IT speelt daarbij een sleutelrol en zorgt ervoor dat Stedin, nu en in de toekomst, beschikt over stabiele technische (ICT-) systemen en efficiënt ingerichte werkprocessen. Onze producten en diensten helpen de energietransitie waar te maken. Hoe we dat doen? Door oplossingen te bedenken waar we gisteren niet aan dachten. Daar krijg je bij Stedin als Agile Coach (Digital Specialist) alle ruimte en vrijheid voor.

Je werkt dus nauw samen met de RTE en de Scrum Master. Jouw focus ligt ook op de coaching van de Product Owner en de Digital Business Analist. Als Agile Coach kun je meerdere methodieken en tools vanuit de Digital Toolkit aanreiken om de Digital Way of Working onderdeel van het team te maken. Daarnaast zorg je voor trainingen en opleidingen binnen het team en de sleutelrollen op het gebied van SAFe, Lean-trainingen en ben je bekend met de kanalen voor Lean-opleidingen (GB, BB, Lean Management).

Hoe jouw dag als Agile Coach eruit ziet bij Stedin?

Na een heerlijke kop koffie (of thee) die je in gebarentaal bij onze ‘gebarista’ (slechthorende barista) hebt besteld, start je jouw dag met idealiter met een korte standup samen met je directe collega’s van het Digital Competence Center. Daar bespreek je samen met de andere Agile Coaches wat je die week gaat doen en waar je impact gaat maken in de organisatie.

Hierna staat er een overleg gepland met aantal Release Train Engineers om onze eerstvolgende Big Room Planning te organiseren. Zelf ben jij aanwezig op kantoor samen met nog een aantal collega’s en er bellen ook mensen in. Hybride werken vind jij heel gewoon.

Tijd voor de lunch! Lunchen doe je vaak samen met je collega’s in het bedrijfsrestaurant op de 18e verdieping, zo geniet je van je eigen of verse lunch en van het uitzicht over heel Rotterdam. Of je loopt even de stad in voor een wandeling.

Na de lunch loop je even naar je werkplek om de laatste hand te leggen aan de training die jij gaat geven aan de collega's in de business die nog een aantal stappen vooruit kunnen zetten in het agile werken. Zo werken we samen met business aan het optimaal leveren van waarde.. Vaak bevinden deze teams zich buiten de IT organisatie en met jouw expertise weet jij ook deze teams uiteindelijk een Agile mindset te laten adopteren en cultiveren.

Op het eind van je werkdag sta je in een paar stappen op station Blaak, zo ben je lekker snel weer thuis.



Gevraagd

Jouw sterke punten
Worden we blij van

Het uiteindelijke doel van een Agile Coach is dat de teams, de trein en de tactische driehoek, zelfstandig volgens het Digital Operating Model (DOM) kunnen functioneren. Om dit te bereiken bekijk je de uitdagingen in een grotere context en helpt de teams en de organisatie zichzelf continu uit te dagen nóg beter waarde te leveren voor onze klanten. 
Als Agile Coach kun je gemakkelijk schakelen tussen communiceren op technisch niveau en op managementniveau, ben je een verbinder en krijg je met veel enthousiasme mensen in beweging.

Wat jou verder onze nieuwe Agile Coach maakt?

  • Je brengt minimaal een SAFe certificering en Scrum certificering mee en heb je ervaring met het toepassen van Agile methodologie.

  • Je hebt rond de 5 jaar aantoonbare ervaring met het coachen van (meerdere) business én IT  teams.

  • Heb jij je SAFe SPC dan is dit een absolute pré, uiteraard bieden wij jou de mogelijkheid om dit te behalen wanneer je dit nog niet bezit.



Aanbod

Een goed team
Daar hoor je bij

Meteen vanaf dag één maak je deel uit van het team Agile Ontwikkeling. Dit team bestaat uit IT Consultants, Agile Transformation Coaches, Digital Specialisten, UX designers en het team van Scrum Masters.

Wat ons bindt? De drive om samen te puzzelen en samen tot de beste oplossingen komen. Dat doen we met de Agile/SaFe methodiek. Het team wordt steeds autonomer en werkt vaak vanuit huis. Wel komen we graag minstens eens per week samen op kantoor (standplaats Rotterdam Blaak) voor inhoudelijke overleg en Scrum events.

Samenwerken met andere teams? Daar hebben we de Big Room Planning voor. Een grote happening, zonder dat dit ten koste gaat van de werksnelheid. Een goede werksfeer mag daarbij natuurlijk niet ontbreken. Er is veel aandacht voor inhoudelijke én persoonlijke ontwikkeling. En reken maar dat we onze successen goed vieren. Want waar we hard werken, lachen we ook hard. Dat is de sfeer bij IT. Hoe beter de samenwerking, des te meer successen er gevierd worden. Wij dagen je uit!


Nu reageren
Laten zien wat je in huis hebt

Zin in deze baan waar je vooroploopt in de energietransitie? Genoeg te doen bij Stedin! Doe je mee? Dat doe je met de knop 'solliciteren', je CV en motivatiebrief. We kijken ernaar uit je te ontmoeten!

Dankzij een (pre) employment screening en een assessment kunnen wij jou (en jij jezelf) nog beter leren kennen. Daarom maken deze onderdeel uit van de selectieprocedure.

Het vinden van een wederzijdse match, daar krijgen we nieuwe energie van! Daarom zijn onze vacatures geen oproep voor acquisitie, we werven onze nieuwe collega’s graag zelf.  

Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in