Adviseur ADV-C9 - Extern 40u/w Stedin Groep - Rotterdam Blaak Rotterdam

Vacature in het kort

Duik in de wereld van de energietransitie en draag bij aan een duurzame toekomst. Als business consultant speel je een cruciale rol in het optimaliseren van het portfoliomanagementproces binnen de infrastructuur. Je analyseert complexe problemen, ontwikkelt effectieve oplossingen en werkt aan het verbeteren van efficiëntie en kwaliteit. Een unieke kans om je expertise in te zetten voor maatschappelijk relevante projecten. Enthousiast over wat je tot nu toe hebt gelezen? Ontdek nu meer!

Volledige vacaturetekst

Standplaats: ROTTERDAM
Duur: 06-05-2024 - 05-11-2024
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 10-05-2024

Werk waar je trots op kan zijn. Dit ga je doen.

Door de energietransitie komt er meer werk op ons af dan ooit. Er rijden
straks veel meer elektrische auto’s. We zoeken een alternatief voor gas. En
we leveren massaal zelf opgewekte energie terug. Denk hierbij o.a. aan
zonnepanelen op daken, zonneparken en windparken. Vragen van onze klanten
worden daardoor steeds complexer en in het net zijn grote aanpassingen
nodig. Tegelijkertijd zien we op de arbeidsmarkt een tekort aan technici,
willen we de kwaliteit van ons werk verbeteren en moet onze efficiëntie
omhoog. Dus zoeken we business consultants die hiermee aan de slag gaan!

Het portfoliomanagementproces
(proces van demand naar uitvoering) van
Infrawerk Rijnmond kampt met ernstige tekortkomingen die dringend moeten
worden aangepakt. Een cruciaal probleem is de onnauwkeurigheid van
projectdata, wat leidt tot miscommunicatie tussen Evides, Stedin, en de
aannemers. Deze onnauwkeurigheid wordt deels veroorzaakt door het gebruik
van verschillende systemen en het onjuist invullen van projectgegevens. Dit
leidt tot frustratie bij aannemers, die moeite hebben met het efficiënt
plannen van werkzaamheden vanwege voortdurende wijzigingen. Daarnaast is er
een gebrek aan uniformiteit tussen de regio's Noord en Zuid en binnen
productgroepen, wat resulteert in een ongestructureerd proces en het
ontbreken van duidelijke richtlijnen voor betrokken partijen. Bovendien
speelt de afhankelijkheid tussen Stedin, Evides, en DNWG een rol in deze
problematiek. Deze uitdagingen worden verergerd door het ontbreken van
concrete procedures en het nalaten van de implementatie van verbeteringen.
Het inschakelen van een consultant is noodzakelijk om deze complexe
problemen aan te pakken, een grondige analyse uit te voeren van de huidige
situatie en effectieve oplossingen te implementeren ter verbetering van het
portfoliomanagementproces en het optimaliseren van de prestaties.

Wat ga je doen?

- Een situatieanalyse uitvoeren om de huidige tekortkomingen in het
portfoliomanagementproces te identificeren.

- Bij de situatieschets verwachten we een advies voor de korte termijn
(quick wins) en een advies voor de middel lange termijn.

- Een gedetailleerde procesbeschrijving ontwikkelen voor effectief
portfoliomanagement.

- Duidelijke rollen, taken en verantwoordelijkheden definiëren voor
verschillende stakeholders, zoals Portfoliomanagement demand en
supply, Evides en projectteams.

- Concrete werkwijzen opstellen, inclusief training en uitleg voor
stakeholders.

- Analyseren van de kwaliteit van het werk en verbetervoorstellen doen
om de kwaliteit te optimaliseren, zowel in het proces als in
taakbeschrijvingen.

- Grotere voorspelbaarheid op het pakket aan klant gedreven werk.

Jouw sterke punten. Worden wij blij van.

- Je hebt minimaal HBO werk- en denkniveau.

- Je hebt kennis en ruime, recente, ervaring met projectmanagement,
portfoliomanagement, verandermanagement en/of business consultancy
in de infra / energiebranche

- Je hebt uitstekende sociale en communicatieve vaardigheden

Een goed team. Daar hoor je bij.

Deze opdracht vereist een toegewijde business consultant met expertise in
procesoptimalisatie en verandermanagement, om het portfoliomanagementproces
binnen Infrawerk Rijnmond naar een hoger niveau te tillen en duurzame
verbeteringen te realiseren.

Functie-eisen:
- Akkoord procedure en (broker) voorwaarden
- Tariefindexatie is niet toegestaan
- Na één kalenderjaar kan de kandidaat eventueel kosteloos worden overgenomen door Stedin (LET OP; dit betreft een wijziging per 1 juni 2023)
- Indien er sprake is van een deta-vastconstructie dien je de salarisindicatie van de kandidaat te vermelden en eventuele secundaire arbeidsvoorwaarden.
Kandidaat dient de Nederlandse taal machtig te zijn in woord en geschrift, een aanbieding op deze aanvraag is hierbij een akkoordverklaring
Kandidaat heeft minimaal een aantoonbare afgeronde HBO opleiding
Kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als Business Consultant
Kandidaat heeft ruime kennis en ruime, recente, ervaring met projectmanagement, portfoliomanagement, verandermanagement en/of business consultancy in de infra / energiebranche
Het CV is voorzien van referenties (naam, functie en contactgegevens referent) of deze kunnen op aanvraag aangeleverd worden.

Wensen:
De kandidaat beschikt over onderstaande competenties. Deze kunnen worden getoetst in een gesprek met de opdrachtgever.

- Goed kunnen plannen
- Verantwoordelijkheidsgevoel
- Flexibele instelling
- Goede communicatieve vaardigheden
- Resultaatgericht
- Proactief
- Luistervaardig
Is de kandidaat eerder werkzaam geweest binnen Stedin?

Indien kandidaat eerder werkzaam is geweest binnen Stedin dan dient de reden van vertrek in het CV te staan. Tevens worden intern referenties ingewonnen. Mocht de reden van vertrek en de referentie(s) niet overeenkomen, dan wordt de toelating in het Dynamisch Aankoopsysteem ontnomen.