Teammanager Finance Tilburg

Vacature in het kort

Je verantwoordelijkheden omvatten het bewaken en verbeteren van financiële processen, aansturing van het team, en het fungeren als verbindende schakel tussen interne en externe stakeholders. Ben jij klaar voor de volgende stap in je carrière? Lees verder!

Volledige vacaturetekst

Als Teammanager Finance ben jij verantwoordelijk voor het bewaken en verbeteren van alle financiële processen en de aansturing en coaching van het FINAD-team van Wissenraet van Spaendonck. Samen met dit team van 10 medewerkers (administrateurs en controllers) zorg je voor de financiële administratie van meer dan 100 van hun klanten. Deze klanten zijn verenigingen en fondsen zonder winstoogmerk waarvan o.a. de gehele administratie bijgehouden wordt. 

Taken en verantwoordelijkheden: 

• Als teammanager houd jij je bezig met het bewaken van de planning, voortgang, kwaliteit en efficiency van de werkzaamheden voor deze klanten;
• Je bent verantwoordelijk voor de prestaties van de afdeling, hierdoor formuleer en hanteer je KPI’s om de prestaties te meten en verbeteren;
• Je begeleidt medewerkers bij complexere vraagstukken, maar zal deze ook zelf mee uitvoeren indien noodzakelijk;
• Je draagt bij aan de professionele ontwikkeling van jouw team en bent betrokken bij het formuleren van persoonlijke doelstellingen en het voeren van functionerings- en beoordelingsgesprekken;
• Naast de interne focus op jouw team heb je ook een verbindende rol als aanspreekpunt, waarbij je fungeert als accountmanager, voor het secretariaat en verenigingsmanagers van een aantal klanten die alleen FINAD-diensten afnemen bij Wissenraet en teamleiders van andere afdelingen intern bij Van Spaendonck.

Gevraagd

• Afgeronde hbo/wo opleiding in de richting Bedrijfseconomie, Accountancy of Finance;
• Werkervaring in de samenstel, accountancy of binnen de accounting in het bedrijfsleven, en met minimaal 2 jaar leidinggevende ervaring;
• De drive en passie om medewerkers te stimuleren, coachen, in beweging te krijgen en te ontwikkelen;
• Ervaring met procesoptimalisaties en verbetervoorstellen binnen een financiële afdeling.

Aanbod

Arbeidsvoorwaarden

• Jaarsalaris van €75.000 tot €85.000 (o.b.v. 36 uur) inclusief 8% vakantiegeld en 13de maand
• 36-urige werkweek;
• 26 vakantiedagen;
• Bonus o.b.v. prestaties wat kan oplopen tot een maandsalaris;
• Mogelijkheid tot thuiswerken en een vaste thuiswerkvergoeding;
• Een goede pensioenregeling met een lage werknemersbijdrage;
• Thuiswerk,- en reiskostenvergoeding.

Bedrijfsomschrijving

Door samenwerking worden kleine dingen groot. Mooie interacties komen tot stand, mensen ontmoeten elkaar, kennis wordt gedeeld en samen groeien we naar succes. Er ontstaan ideeën en innovaties die er anders niet geweest waren. Samen bereik je immers meer dan alleen; dat is al ruim een eeuw lang onze ervaring.Wissenraet Van Spaendonck ondersteunt en adviseert diverse samenwerkingsverbanden waaronder branche-, beroeps- en ondernemersorganisaties in de zakelijke dienstverlening, arbeidsmarkt, industrie, handel en zorg & welzijn. Voor deze organisaties zijn wij hét gezicht in de markt. Onze diensten richten zich op belangenbehartiging, issuemanagement, nieuwe verdienmodellen, communicatie, keurmerken, events, collectieve inkoop, beleidsondersteuning en secretariaatsvoering.Dé kracht achter ondernemerschap!Al meer dan 100 jaar werkt Van Spaendonck aan oplossingen voor ondernemers in het mkb. Begonnen als branchevereniging voor de textielindustrie, passen we onze producten en diensten continu aan op de behoefte van ondernemers. Tegenwoordig ondersteunen we het mkb in elke fase van het ondernemerschap, zodat starters, midden- en kleinbedrijven geen omkijken meer hebben naar administratieve vraagstukken. Zo is Van Spaendonck naast Wissenraet Van Spaendonck de moederorganisatie van ondernemershelpdesk MKB Servicedesk, Loket.nl: de online salaris en HR applicatie voor intermediairs en CoPilot: de online salaris en HR applicatie voor ondernemers.