+30 km
Uren
Opleiding
Dienstverband
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Tilburg.
Laad meer vacatures

Talentmanager Tilburg

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen
  Solliciteer als één van de eersten

Raaak Personeel

  • Gecontroleerde werkgever
  • Werving en selectie
Raaak Personeel

Gevraagd

  • 32 - 40 uur
  • MBO of hoger
  • Junior/Medior

Aanbod

  • Vast contract
  • 2.750 - € 3.200 p/m
  • Bonusregeling, Winstdeling

Vacature in het kort

Bij ons werk je als Talentmanager aan speciale projecten die mensen helpen met hun toekomst. Je zorgt voor omscholing en helpt bij het vinden van werk. Dit is belangrijk werk dat echt verschil maakt. Je werkt samen met verschillende mensen, zoals collega's, bedrijven en opleiders. Ook help je bedrijven om nieuwe mensen aan te nemen. Je komt in een leuk team waar plezier en hard werken samengaan. We bieden veel kansen om te leren en te groeien. Klaar om jouw talenten te laten zien? Lees verder en ontdek hoe.
 

Volledige vacaturetekst

Dit ga je doen

Bij Raaak Personeel werken we aan duurzame inzetbaarheid. In jouw rol als Talentmanager ga je niet voor de “makkelijke match”, maar voor duurzame projecten. Je maakt een positieve impact op het leven van mensen. Dat is wat jouw voldoening geeft. 

Jouw omscholingstrajecten leiden tot intens tevreden Raaakkrachten, zo noemen wij onze uitzendkrachten. Denk aan omscholers, die hun roeping vinden in de techniek. Of wat te denken van oorlogsvluchtelingen? Samen met de afdeling Raaak Talent vinden zij een veilige toekomst met een stabiel en zeker inkomen. En daar speel jij als Talentmanager een grote rol in!

Door samen te werken met meerdere partners, weet je een succesvol project neer te zetten. Natuurlijk werk je samen met collega's op de vestiging, maar ook met gemeenten, bedrijven en opleiders. Als Talentmanager maak je bedrijven enthousiast om zij-instromers aan te nemen. En samen met ROC lanceer je een opleidingstraject, inclusief de bijbehorende website. Met jouw kennis van de arbeidsmarkt en relatiebeheer met deze stakeholders, komen samenwerking tot bloei. 


Organisatie- en afdelingomschrijving

Bij Raaak Personeel kom je terecht in een klein en gezellig team; Raaak Talent. Bas van der Boom zal zorg dragen voor een volledig inwerktraject. En zal je laten zien dat er naast hard werken ook echt plezier gemaakt mag worden. 

We werken met ongeveer 110 gedreven collega's, die graag de week afsluiten met een vrijdagmiddagborrel. 
Onze eigen RAAAK-Academy biedt ook tientallen trainingen en cursussen, waarmee jij jezelf voortdurend kunt blijven ontwikkelen. 

De functie is wellicht de meest “typische” Raaak-functie van ons hele bedrijf. Wij zijn eigenzinnig, eerlijk en dichtbij. Als Talentmanager heb je een eigenzinnige functie, want de meeste uitzendbureaus investeren niet in mensen die wat lastiger zijn te bemiddelen. Je geeft eerlijk advies, niet alleen aan mogelijke deelnemers, maar als Accountmanager ook aan bedrijven en andere betrokkenen. En je bent dichtbij. Hiermee bedoelen we dat je benaderbaar bent, je hebt een sociale en enthousiaste instelling, want je weet dat je alleen samen de beste resultaten behaalt. 

Weet jij de match te maken tussen Talent en de commerciële instelling van bedrijven? Solliciteer direct via de knop! Heb je nog vragen, neem dan contact op met Bas, hij vertelt je alles wat je wil weten over de functie Talentmanager.



Gevraagd

Dit vragen we
  • Minimaal HBO werk- en denkniveau
  • Minimaal twee jaar commerciële ervaring in de zakelijke dienstverlening
  • Flexibel in reisafstanden en werktijden
  • Je woont in regio Noord-Brabant


Aanbod

Dit krijg je
  • Een startsalaris tot wel €3200,- bruto per maand (afhankelijk van je werkervaring)
  • Mogelijkheid om 20% vanuit huis te werken (in overleg na je inwerkperiode) 
  • Bonusregeling conform afstemming.
  • € 50,00 (netto p/maand) lunchvergoeding.
  • € 100,00 (netto p/maand) winstuitkering (na 6 maanden). 
  • Een bedrijfsauto, laptop en mobiele telefoon 
  • 30 vakantiedagen op fulltime basis
  • 8% vakantietoeslag
  • Goede pensioenvoorziening
  • Keuze uit tientallen trainingen vanuit de RAAAK-Academy om jezelf verder te ontwikkelen. 
  • Actieve personeelsvereniging, teamuitjes, bedrijfsuitjes en vrijdagmiddagborrels 
  • Bovendien bieden wij je de kans om kosteloos je SEU-opleiding te volgen om je kennis als Talentmanager in de uitzendbranche te verbreden 
  • Een leerzame, afwisselende en belangrijke rol binnen Raaak Personeel
  • Je maakt enorme positieve impact op het leven van mensen  
  • Zit je op je plek? Dan is er uitzicht op een vast contract
Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in