Mechanisch monteur Venlo Venlo

Jij begeeft je als mechanisch monteur in een enthousiast team en je hebt een zeer afwisselende  en uitdagende functie waar geen dag hetzelfde is. Daarbij krijg je veel vrijheid en eigen verantwoordelijkheid om zelfstandig je werk uit te voeren en wordt er van je verwacht dat je meedenkt en initiatief toont om de productieprocessen verder te verbeteren.

Als mechanisch monteur houd je je bezig met reparatie- en onderhoudswerkzaamheden aan de machines en installaties. Denk hierbij aan het demonteren en reviseren van diverse onderdelen en verspanende bewerkingen zoals frezen, draaien en boren. Ook niet-verspanende bewerkingen zoals lassen kan voorkomen in jouw takenpakket, echter is ervaring met las- of verspaanwerk geen harde eis. Andere werkzaamheden zijn:

• Ombouwen, inregelen en testen van machines en installaties;
• Uitvoeren van inspecties;
• Oplossen van storingen in het productieproces;
• Onderdelen van de machines repareren.

Je werkt 3 weken in dagdienst, 1 week vroege dienst en 1 week late dienst. In de week dat je late dienst draait, heb je in het weekend en in de nachten ook consignatiedienst.

Als mechanisch monteur bouw jij graag mee aan het onderhoud van de fabriek. Je werkt graag samen met je collega’s en hebt een flexibele instelling. Hierdoor ben je bereid om mee te draaien in het team en indien nodig draai je ook storingsdiensten. Verder beschik jij over de volgende kwaliteiten:

• Een afgeronde Mbo-opleiding richting werktuigbouwkunde of mechatronica;
• Enkele jaren werkervaring in een soortgelijke functie binnen een productieomgeving is een pré, al mogen starters zonder ervaring ook reageren!;
• Je bent een teamplayer en hebt een nuchtere instelling;
• Je bent bereidt om vakgerichte cursussen te volgen.

Valento gaat graag een langdurige samenwerking met jou aan. Bij goed functioneren krijg je na een jaarcontract een vast dienstverband aangeboden. Andere voorwaarden zijn:

• Een basissalaris afhankelijk van opleiding en ervaring tussen de €3050,- en €3700,- bruto per maand;
• Reiskostenvergoeding conform de CAO;
• Een goede pensioenregeling via het pensioenfonds voor de bouw bpf;
• 24 vakantiedagen en 13 ADV dagen;
• 8% vakantiegeld;
• 3% eindejaarsuitkering;
• Toeslagen volgens CAO en vergoedingen voor storingsdienst;
• Producten met belastingvoordeel zoals een (elektrische) fiets, privé computer of tablet;