Kwaliteitsmedewerker Burgerzaken 28u/w Gemeente NissewaardSolliciteren
Kwaliteitsmedewerker Burgerzaken 28u/w Gemeente Nissewaard
Gemeente Nissewaard
Kwaliteitsmedewerker Burgerzaken 28u/w Gemeente Nissewaard
Gemeente
Kwaliteit borgen
Salaris in overleg
28 uur
Gemeente Nissewaard
Spijkenisse
Kwaliteitsmedewerker Burgerzaken 28u/w Gemeente Nissewaard
Gemeente Nissewaard
SpijkenisseCV niet verplicht
Samenvatting
Jij waarborgt als kwaliteitsmedewerker bij Burgerzaken de continuïteit door zelfevaluaties uit te voeren, verhuisaangiften te controleren en analyses te vertalen naar praktische verbetervoorstellen voor de processen.
Wat krijg je?
Salaris in overleg
28 uur
ZZP, Loondienst (detachering), Loondienst (tijdelijk)
Wat ga je doen?
- Ondersteunen bij uitvoering zelfevaluaties Burgerzaken
- Kwaliteit van verhuisaangiften steekproefsgewijs controleren
- Onderzoeken van registratie en no-shows
- Bevindingen vertalen naar praktische verbetervoorstellen
- Kwaliteitscontroles beoordelen en knelpunten analyseren
3201 AK Spijkenisse
Wat verwachten wij?
- Ervaring bij een gemeente en kennis van Burgerzaken
- Aantoonbare ervaring met kwaliteitscontroles en procesverbetering
- Ervaring met uitvoeren en beoordelen van steekproeven
- Ervaring met data-analyse en rapportage van bevindingen
Volledige vacaturetekst
Binnen het team Burgerzaken in Spijkenisse ontstaat een uitdagende rol voor een ervaren kwaliteitsmedewerker die de continuïteit en kwaliteitsbewaking waarborgt. In deze zelfstandige functie pak je concrete vraagstukken op, zoals zelfevaluaties en procesverbeteringen bij verhuisaangiften. Je krijgt de ruimte om met een frisse blik verbetervoorstellen te doen en direct bij te dragen aan een efficiënte dienstverlening. Ontdek hoe jij deze cruciale kwaliteitsrol vormgeeft!
Standplaats: SPIJKENISSE
Duur: 27
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 16-10-2026
Project:
Vanwege tijdelijke uitval binnen het team Burgerzaken zoeken wij voor een periode van drie maanden een ervaren kwaliteitsmedewerker. De kwaliteitsmedewerker zorgt voor tijdelijke ondersteuning en continuïteit op het gebied van kwaliteitsbewaking en pakt gedurende deze periode een aantal concrete kwaliteitsvraagstukken op. Afhankelijk van de ontwikkelingen bestaat de mogelijkheid dat de opdracht na deze periode wordt verlengd.
Het doel van de opdracht is het waarborgen van de continuïteit van de kwaliteitswerkzaamheden binnen Burgerzaken en het ondersteunen van de verdere ontwikkeling van de kwaliteitsbewaking. De kwaliteitsmedewerker werkt zelfstandig aan de afgesproken werkzaamheden, voert controles en analyses uit en vertaalt bevindingen waar mogelijk naar concrete en praktisch uitvoerbare verbetervoorstellen.
De werkzaamheden richten zich gedurende de opdracht in ieder geval op de volgende onderdelen:
• Zelfevaluaties Burgerzaken — ondersteunen bij de uitvoering van de zelfevaluaties Burgerzaken.
• Kwaliteitscontrole verhuisaangiften — onderzoeken en beoordelen van de kwaliteit van de verwerking van verhuisaangiften nav steekproeven.
• Onderzoek no-shows — onderzoeken van de huidige registratie en omvang van no-shows binnen Burgerzaken.
• Kwaliteitsbewaking en procesverbetering.
Naast bovenstaande onderwerpen kan de kwaliteitsmedewerker, afhankelijk van de beschikbare tijd en actuele prioriteiten, worden ingezet op andere kwaliteitsvraagstukken binnen Burgerzaken.
Hierbij kan worden gedacht aan:
• beoordelen van bestaande kwaliteitscontroles;
• signaleren en analyseren van knelpunten en risico’s;
• adviseren over verbetering van werkwijzen;
• bijdragen aan de verdere ontwikkeling en borging van kwaliteitsbewaking.
De opdracht heeft een looptijd van drie tot 6 maanden. Gezien de omvang en diversiteit van de kwaliteitsvraagstukken worden bij de start van de opdracht gezamenlijk de prioriteiten bepaald. De zelfevaluaties en de continuïteit van de reguliere kwaliteitswerkzaamheden hebben hierbij prioriteit. Vervolgens wordt bepaald welke aanvullende onderzoeken en kwaliteitsvraagstukken binnen de beschikbare periode kunnen worden opgepakt en afgerond.
Voor deze tijdelijke opdracht zoeken wij een kwaliteitsmedewerker die:
• aantoonbare ervaring heeft met kwaliteitswerkzaamheden, kwaliteitscontroles en/of procesverbetering;
• zelfstandig werkzaamheden, onderzoeken en controles kan oppakken en uitvoeren;
• ervaring heeft met het uitvoeren en beoordelen van steekproeven;
• gegevens kan analyseren en bevindingen kan vertalen naar bruikbare informatie;
• kritisch en onafhankelijk naar bestaande werkwijzen kijkt;
• knelpunten en risico’s weet te vertalen naar concrete en praktisch uitvoerbare verbetervoorstellen;
• helder en bondig kan rapporteren;
• snel inzicht krijgt in een organisatie en bestaande werkzaamheden;
• zelfstandig kan werken en tegelijkertijd actief de samenwerking met betrokken medewerkers opzoekt.
Kennis van Burgerzaken en ervaring binnen een gemeentelijke organisatie zijn een eis.
De kwaliteitsmedewerker werkt zelfstandig binnen de afgesproken opdracht en prioriteiten en stemt periodiek af met de betrokken adviseurs en andere medewerkers binnen Burgerzaken. Voor de uitvoering van de werkzaamheden wordt samengewerkt met onder andere adviseurs Burgerzaken, BRP-specialist, vakspecialisten, productverantwoordelijken en medewerkers uit de uitvoering. Bestaande documenten, controles en werkwijzen worden beschikbaar gesteld. Van de kwaliteitsmedewerker wordt verwacht dat deze met een kritische en onafhankelijke blik naar de bestaande werkwijze kijkt en waar mogelijk voorstellen doet voor verbetering.
Functie-eisen:
Kennis van Burgerzaken en ervaring binnen een gemeentelijke organisatie zijn een eis.
Wensen:
Kennis van Burgerzaken en ervaring binnen een gemeentelijke organisatie zijn een eis.
Meer tonenDuur: 27
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 16-10-2026
Project:
Vanwege tijdelijke uitval binnen het team Burgerzaken zoeken wij voor een periode van drie maanden een ervaren kwaliteitsmedewerker. De kwaliteitsmedewerker zorgt voor tijdelijke ondersteuning en continuïteit op het gebied van kwaliteitsbewaking en pakt gedurende deze periode een aantal concrete kwaliteitsvraagstukken op. Afhankelijk van de ontwikkelingen bestaat de mogelijkheid dat de opdracht na deze periode wordt verlengd.
Het doel van de opdracht is het waarborgen van de continuïteit van de kwaliteitswerkzaamheden binnen Burgerzaken en het ondersteunen van de verdere ontwikkeling van de kwaliteitsbewaking. De kwaliteitsmedewerker werkt zelfstandig aan de afgesproken werkzaamheden, voert controles en analyses uit en vertaalt bevindingen waar mogelijk naar concrete en praktisch uitvoerbare verbetervoorstellen.
De werkzaamheden richten zich gedurende de opdracht in ieder geval op de volgende onderdelen:
• Zelfevaluaties Burgerzaken — ondersteunen bij de uitvoering van de zelfevaluaties Burgerzaken.
• Kwaliteitscontrole verhuisaangiften — onderzoeken en beoordelen van de kwaliteit van de verwerking van verhuisaangiften nav steekproeven.
• Onderzoek no-shows — onderzoeken van de huidige registratie en omvang van no-shows binnen Burgerzaken.
• Kwaliteitsbewaking en procesverbetering.
Naast bovenstaande onderwerpen kan de kwaliteitsmedewerker, afhankelijk van de beschikbare tijd en actuele prioriteiten, worden ingezet op andere kwaliteitsvraagstukken binnen Burgerzaken.
Hierbij kan worden gedacht aan:
• beoordelen van bestaande kwaliteitscontroles;
• signaleren en analyseren van knelpunten en risico’s;
• adviseren over verbetering van werkwijzen;
• bijdragen aan de verdere ontwikkeling en borging van kwaliteitsbewaking.
De opdracht heeft een looptijd van drie tot 6 maanden. Gezien de omvang en diversiteit van de kwaliteitsvraagstukken worden bij de start van de opdracht gezamenlijk de prioriteiten bepaald. De zelfevaluaties en de continuïteit van de reguliere kwaliteitswerkzaamheden hebben hierbij prioriteit. Vervolgens wordt bepaald welke aanvullende onderzoeken en kwaliteitsvraagstukken binnen de beschikbare periode kunnen worden opgepakt en afgerond.
Voor deze tijdelijke opdracht zoeken wij een kwaliteitsmedewerker die:
• aantoonbare ervaring heeft met kwaliteitswerkzaamheden, kwaliteitscontroles en/of procesverbetering;
• zelfstandig werkzaamheden, onderzoeken en controles kan oppakken en uitvoeren;
• ervaring heeft met het uitvoeren en beoordelen van steekproeven;
• gegevens kan analyseren en bevindingen kan vertalen naar bruikbare informatie;
• kritisch en onafhankelijk naar bestaande werkwijzen kijkt;
• knelpunten en risico’s weet te vertalen naar concrete en praktisch uitvoerbare verbetervoorstellen;
• helder en bondig kan rapporteren;
• snel inzicht krijgt in een organisatie en bestaande werkzaamheden;
• zelfstandig kan werken en tegelijkertijd actief de samenwerking met betrokken medewerkers opzoekt.
Kennis van Burgerzaken en ervaring binnen een gemeentelijke organisatie zijn een eis.
De kwaliteitsmedewerker werkt zelfstandig binnen de afgesproken opdracht en prioriteiten en stemt periodiek af met de betrokken adviseurs en andere medewerkers binnen Burgerzaken. Voor de uitvoering van de werkzaamheden wordt samengewerkt met onder andere adviseurs Burgerzaken, BRP-specialist, vakspecialisten, productverantwoordelijken en medewerkers uit de uitvoering. Bestaande documenten, controles en werkwijzen worden beschikbaar gesteld. Van de kwaliteitsmedewerker wordt verwacht dat deze met een kritische en onafhankelijke blik naar de bestaande werkwijze kijkt en waar mogelijk voorstellen doet voor verbetering.
Functie-eisen:
Kennis van Burgerzaken en ervaring binnen een gemeentelijke organisatie zijn een eis.
Wensen:
Kennis van Burgerzaken en ervaring binnen een gemeentelijke organisatie zijn een eis.
Over de werkgever
Gemeente Nissewaard
SpijkenisseWerving en selectie
453 vacatures
DC Professionals is als bemiddelingsorganisatie actief binnen de sector overheid. DC Professionals richt zich in haar dienstverlening op medior en senior professionals. Zij bemiddelt voor project- en interim functies in de richting van uitvoering, advies en project- proces- en programmamanagement. Voor functies in het primaire proces én bedrijfsvoering. DC Professionals werkt voor gemeenten, provincies en rijksoverheid en daarnaast voor waterschappen en samenwerkings- en bestuursorganen.
DC Professionals is NEN4400-1 gecertificeerd en lid van de NBBU.
Meer dan 1.000 kandidaten solliciteerden al via Werkzoeken.nl bij dit bedrijf.
Zo werkt solliciteren
- Snel en eenvoudig via je mobiel
- Solliciteer in 1 minuut
- CV niet verplicht
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
Goed om te weten
V
Rechtstreeks contact
Vincent van Gemeente Nissewaard ontvangt jouw sollicitatie.
Makkelijk solliciteren Solliciteren