Technisch Directeur Amsterdam

Vacature in het kort

Als Technisch Directeur ben je de drijvende kracht achter technische excellentie, innovatie en operationele efficiëntie. In deze sleutelrol leid je alle technische afdelingen, ontwikkel je strategische initiatieven, en zorg je voor een hoog niveau van vakmanschap in projecten. Je werkt nauw samen met de Commercieel Directeur en rapporteert gezamenlijk aan de aandeelhouders, waarbij je cruciale beslissingen neemt over tenders, projectuitvoering en meer. Ben jij enthousiast over deze kans? Lees verder om te zien of het iets voor jou is.

Volledige vacaturetekst

De Technisch Directeur speel je een leidende rol bij het sturen en ontwikkelen van alle bedrijfsonderdelen en richt jij je op het bevorderen van technische excellentie, het stimuleren van innovatie en het waarborgen van operationele efficiëntie binnen het bedrijf. Je werkt nauw samen met de Commercieel Directeur en gezamenlijk rapporteren jullie aan de aandeelhouders. Je hebt een cruciale rol in het leiden van het bedrijfsbureau, het technisch beoordelen van tenders en kansen, en het aansturen van de uitvoering en realisatie van projecten.

Verantwoordelijkheden: 

• Leiding geven aan alle technische afdelingen.
• Ontwikkelen en implementeren van strategische technische initiatieven om de bedrijfsdoelstellingen te behalen en de groei te stimuleren.
• Zorgen voor een hoog niveau van technische kwaliteit en vakmanschap in alle projecten.
• Bevorderen van een cultuur van continu leren, verbetering en innovatie binnen de organisatie.
• Samenwerken met andere afdelingen om synergieën te creëren en een geïntegreerde benadering van projectuitvoering te bevorderen.
• Verantwoordelijk voor het beheer van technische middelen, budgetten en projectplanning.
• Vertegenwoordigen van het bedrijf bij klanten, leveranciers en partners en het opbouwen en onderhouden van sterke relaties.
   

Gevraagd

• Minimaal een bacheloropleiding in een technische discipline, bij voorkeur Werktuigbouwkunde.
• Een afgeronde vervolgopleiding Hogere Installatie Techniek (HIT-W). 
• Ruime ervaring (minimaal 10 jaar) in een leidinggevende rol binnen een installatiebedrijf voor de utiliteit of gestapelde woningbouw.
• Bewezen trackrecord in het succesvol aansturen van technische teams en het leveren van hoogwaardige projecten.
• Diepgaande technische kennis en begrip van bouw- en constructieprocessen.
• Uitstekende communicatie- en leiderschapsvaardigheden.
• Sterke analytische en probleemoplossende vaardigheden.
• Ondernemende mindset en het vermogen om strategisch te denken en te handelen.
• Vloeiend in Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk.
   

Aanbod

Een uitdagende en dynamische werkomgeving waarin je de kans krijgt om een significante impact te hebben op het succes en de groei van het bedrijf. Je wordt beloond met een competitief salaris en een uitgebreid pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een bonusregeling, pensioenregeling en mogelijkheden voor professionele ontwikkeling. Uiteraard krijg je de beschikking over een uitstekende mobiliteitsvoorziening evenals communicatiemogelijkheden. Een assessment kan onderdeel uitmaken van het selectieproces.  

Bedrijfsomschrijving

Onze opdrachtgever is een toonaangevend bedrijf in de utiliteits- en speciaalbouwsector, gevestigd in de Randstad. Met decennia aan ervaring en een sterke reputatie in de branche, heeft het bedrijf een indrukwekkend portfolio opgebouwd van projecten variërend van luxe woongebouwen tot en met hoogwaardige maatwerkoplossingen voor klimaatinstallaties in zorggebouwen, commerciele complexen en combinatieprojecten. Als kwaliteitsspeler staat het bedrijf bekend om zijn toewijding aan kwaliteit, innovatie en klanttevredenheid. De aandeelhouders zijn betrokken bij dit bedrijf en een aantal andere installatiebedrijven.