+30 km
Uren
Opleiding
Dienstverband
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Hilversum.
Laad meer vacatures

Leercoach Hilversum

Solliciteer nu
Solliciteer via Werkzoeken.nl (zonder cv)
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen
  Solliciteer via Werkzoeken.nl (zonder cv)

HilverZorg

  • Directe werkgever

Gevraagd

  • 28 - 36 uur
  • MBO of hoger
  • Junior/Medior/Senior

Aanbod

  • Vast contract
  • Eindejaarsuitkering, Pensioenregeling

Vacature in het kort

In deze functie als leercoach bij HilverZorg speel je een belangrijke rol in het begeleiden van studenten in de praktijk. Je helpt hen groeien door te coachen, ondersteunen en te stimuleren. Je werkt in een team dat goede zorgprofessionals opleidt en zorgt voor een veilige en gezonde leeromgeving. Je krijgt de kans om zelf ook te blijven leren en je verder te ontwikkelen. Plus, er is altijd heerlijke koffie! Nieuwsgierig naar wat deze functie verder inhoudt? Lees door voor meer informatie.
 

Volledige vacaturetekst

Niet alleen jij staat open voor uitdagingen, maar ook de studenten die jij begeleidt bij de HilverZorg leerpleinen verlangen ernaar om uitgedaagd te worden. Als leercoach vervul je een essentiële rol in het coachen en ondersteunen van studenten tijdens hun opleiding in de praktijk. Je bent bedreven in situationeel coachen en begrijpt de kern van het leerproces, waarbij je studenten begeleidt bij het formuleren en vinden van antwoorden op hun leervragen en eraan bijdraagt dat zij kunnen floreren.


Wat ga je doen?

Met de zorg en welzijn van de bewoners centraal, coachen en begeleiden wij de studenten van het leerhuis. We faciliteren een gezond en veilig leerklimaat en werken constructief samen met duidelijke werkafspraken. We leiden goede zorgprofessionals op voor heel HilverZorg om de uitdagingen van de toekomst aan te kunnen. Als leercoach ondersteun, begeleid en stimuleer je leerlingen die de opleiding verzorgende IG /maatschappelijke zorg (3/4) en of verpleegkundige (mbo en hbo) in het leerhuis volgen. Jij draagt bij aan een zo optimaal mogelijk leerklimaat. Dat doe je door:

  • Samen met de leerlingen op zoek te gaan naar hun begeleidingsbehoefte en periodiek de voortgang hiervan bespreken. Je coacht, ondersteunt en begeleidt de leerlingen bij het realiseren van hun leerdoelen;
  • Situationeel coaching toe te passen en de leerling te laten leren in de praktijk door het hem/haar zelf te laten doen met jou als ondersteuner;
  • Bij te dragen aan een optimaal leerklimaat door leerlingen te stimuleren van elkaar te leren.

Als leercoach maak je onderdeel uit van het team op de leerafdeling op de locatie Zonnehoeve. Je draagt eindverantwoording voor de zorg aan de bewoner en je borgt de kwaliteit hierop. Kortom een ontzettend leuke, afwisselende en dynamische functie die ook goed is voor jouw eigen ontwikkeling. In een omgeving waar we samenwerken met oprechte aandacht voor elkaar en geen dag hetzelfde is.


Wat breng je mee?

Als leercoach ben je een enthousiaste persoonlijkheid die een stevige coachende stijl en kennis met zich meebrengt. Hierdoor weet je jouw leerlingen te boeien en te enthousiasmeren. Jij bent een medewerker die graag met anderen samenwerkt en de sfeer goed wil houden. Verder:

  • Heb je een zorg- of maatschappelijk gerelateerd diploma op niveau 3, 4, 5 of 6. Denk hierbij aan verzorgende IG, verpleegkundige, sociaal pedagogische wetenschappen of sociaal pedagogische hulpverlening of een coaching opleiding;
  • Ken en beschik je over coachende technieken en kunt goed omgaan met veranderingen;
  • Sta je voor het nieuwe werken in de ouderenzorg en durft hierin radicaal anders te zijn;
  • Ben je zowel doordeweeks, in het weekend als ’s avonds (tot 23.00 uur) beschikbaar. Uiteraard bespreken we het rooster samen met jou;
  • Je kunt een Verklaring Omtrent Gedrag aanleveren in de eerste werkmaand.

Herken je jezelf in bovenstaande en in onze kernwaarden Moedig – Liefdevol – Gastvrij, dan maken we graag kennis met jou.


Wat bieden wij?

Wij realiseren ons dat we nogal wat van je vragen, maar daar zetten wij ook met liefde wat tegenover:

  • Direct een contract voor onbepaald tijd met een proeftijd van 2 maanden;
  • Salaris en arbeidsvoorwaarden conform cao VVT behoud van je huidige arbeidsovereenkomst waarbij je twee periodieken extra krijgt bovenop je huidige inschaling afhankelijk van je opleiding en ervaring;
  • Een baan voor 28-36 uur per week; (hoeveel wil jij werken)
  • 8% Vakantiegeld én 8,33% eindejaarsuitkering;
  • Een goede pensioenregeling; Een werkkostenregeling (bv. weekendje weg, een leasefietsplan, laptop/tablet, etc.);
  • Een collectieve zorgverzekering voor jou (en je gezinsleden) met korting.
  • Omdat je nooit klaar bent met leren, krijg je alle mogelijkheden om je verder te ontwikkelen;
  • Een mooie werkplek in Hilversum met de allerlekkerste koffie!

Kortom: Het kan bij HilverZorg!


Wie zijn wij?

Binnen ons leerhuis omarmen we een cultuur van vernieuwing en openheid. Hier moedigen wij onze studenten aan om met een frisse blik anders te denken en te kijken naar de zorg voor onze bewoners. Het blijven stellen van de ‘waarom’-vraag is essentieel in het vormen van een persoonlijke, professionele visie op zorg. We geloven dat dit alleen mogelijk is in een omgeving van volledige vrijheid en veiligheid, waar elke stem gehoord en elke gedachte gerespecteerd wordt. Bij ons mag je vragen, discussiëren en experimenteren; omdat we geloven dat juist hierdoor de betekenisvolle dag voor onze bewoners ontstaat.

“Als leercoach bij HilverZorg creëer je een prettig leerklimaat waarin studenten worden uitgedaagd en gestimuleerd om te floreren in hun leerproces.”
Roel Koppel – Senior Adviseur Leren

Je werkt mee op de leerpleinen, je bent er voor zowel de student als voor de bewoner. Je werktijden zijn onregelmatig en je bent om het weekend beschikbaar.

Jezelf blijven
Jezelf zijn en blijven, daar staat HilverZorg voor. We vinden het belangrijk dat iedereen zich thuis voelt met een diversiteit aan medewerkers die inclusief in onze organisatie staan. Of het nu gaat om verschil in leeftijd, achtergrond, geaardheid, arbeidsbeperking of iets anders. Maar ook afwisseling in bijvoorbeeld kennis, ervaring en kwaliteiten van medewerkers is belangrijk. Want alleen dan kunnen we de zorg, met én voor de bewoners, nog beter aanbieden. Zo kan ook jij Jezelf blijven.

Onze Academie
De HilverZorg Academie is sinds 2021 ons opleidingsorgaan waar inmiddels rond de 100 studenten studeren en samen met ons de ouderenzorg op de kaart zetten en houden. Daarnaast is de HilverZorg Academie een plek waar iedere medewerker op zijn of haar manier kan leren. Dit doen we vanuit onze locatie specifieke opleidingsplannen voor de medewerkers op locatie en, als je je zelf verder wil ontwikkelen, dan kan dit in één van onze Leerhuizen. Het Leerhuis is een plek waar we mbo- en hbo-opleidingen aanbieden op het gebied van zorg & welzijn. Op ons specialistischte leerhuis dementie Zonnehoeve kunnen medewerkers van verschillende niveaus de vervolgopleiding complexe ouderenzorg volgen.

Alles wat wij binnen de HilverZorg Academie doen, doen wij vanuit een inspirerend en veilig leerklimaat, met de pijlers autonomie, zingeving en relatie. Om dit waar te maken werken wij met een groot team dagelijks aan dit veilige leerklimaat. Het team bestaat uit docenten, praktijkopleiders en een opleidingscoördinator die aangestuurd worden door de manager academie en manager leerhuizen van de HilverZorg Academie. In een Leerhuis is het de teamleider die verantwoordelijk is voor wonen, welzijn en zorg in combinatie met het veilige leerklimaat. Er werken naast de teamleider ook leercoaches die het proces van leren ondersteunen. Het uitgangspunt blijft: studenten runnen de afdeling.

Ontdek dag
Ontdek HilverZorg tijdens de ‘Ontdek HilverZorg’-dag: of je nu een carrièreswitch maakt, terugkeert naar de zorg of nog studeert, iedereen is welkom. Ontmoet onze ambassadeurs van verschillende locaties, HilverzorgThuis en het Flexibel Inzetbaar Team. Verken de mogelijkheden bij onze Academie en bekijk vacatures, van verzorgende tot flexplanner, en vind jouw (leer)baan in één dag. Meld je hieraan voor 30 mei.


Meer informatie

Vragen over de functie Leercoach? Neem vooral contact op met Kay Schoof of Joy Steenvoorden – corporate recruiters, wij staan jou graag te woord. Telefoonnummers: 06 820 11 181 | 06 175 07 879


Solliciteren?

Hebben wij jouw interesse gewekt voor de functie leercoach? Stuur ons dan jouw cv via de sollicitatiebutton. Als wij net zo enthousiast zijn, dan nodigen we je gelijk uit voor een gesprek. Je hoeft dus niet lang te wachten. Het is mogelijk dat de vacature eerder gesloten wordt, wacht dus niet met reageren.

Belangrijk om te weten: het kan helaas voorkomen dat onze mail in je spam terecht komt! Daarom raden wij je aan dit regelmatig te checken.

Omdat wij jou zelf graag willen bereiken, enthousiasmeren en direct aan willen nemen, werken wij niet samen met bureaus.

Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in