HR Medewerker Roosendaal

Vacature in het kort

Stap in de wereld van HR en speel een sleutelrol in ons team met een focus op personeelsadministratie, salarisadministratie, verlof en verzuim, en meer. Geniet van een informele werksfeer, ondersteunende collega's, en de kans om bij te dragen aan onze gezellige personeelsverenigingsevenementen. Naast een competitief salaris, reiskostenvergoeding, en thuiswerkmogelijkheden, bieden we onbeperkte toegang tot ontwikkelingsmogelijkheden om jouw carrière te stimuleren. Lees door en ontdek waarom wij jouw expertise nodig hebben.

Volledige vacaturetekst

Ben jij een mensgerichte collega die stevig in zijn schoenen staat? Heb jij een groot verantwoordelijkheidsgevoel en wil jij een sleutelrol spelen in een dynamisch HR-team? Solliciteer dan snel!

Omschrijving

• Het verwerken van mutaties in de personeelsadministratie, zowel op het gebied van instroom-doorstroom als uitstroom;
• Het verwerken van mutaties in de salarisadministratie. De standaard salarisadministratie is uitbesteed, dus dit gaat om individuele gevallen. Kennis en ervaring met salarisadministratie is een pré maar geen vereiste;
• Het verwerken van verlof en verzuim;
• Het zijn van het aanspreekpunt voor HR-vragen voor collega’s, leidinggevenden en directie;
• Het zijn van het aanspreekpunt voor externe partijen op het gebied van opleiding, uitzendkrachten, arbodienst, etc.;
• Het organiseren van opleidingen en trainingen;
• Het controleren en accorderen van facturen;
• Het verzorgen van interne communicatie;
• Het verzorgen van de (jaarlijkse) attenties voor het personeel;
• En daarnaast zijn er, mits je deze ambitie hebt, voldoende HR advies taken welke je zou kunnen oppakken naargelang je interesse. Denk hierbij aan werving en recruitment, casemanagement etc.

Aanbod

Bij deze organisatie draait het om meer dan werk; ze vieren successen en gezelligheid samen. De collega’s werken nauw samen en ondersteunen elkaar. Samenwerken gaat hier hand in hand met een gezellige en informele werksfeer. Daarnaast hebben ze personeelsvereniging uitjes, een jaarlijks sinterklaasfeest en een knallende kerstborrel. Als kers op de taart bieden ze:

• Salaris range tussen de €3.000 en €4.000,- afhankelijk van je kennis en ervaring;
• 25 vakantiedagen;
• Reiskostenvergoeding;
• Winstafhankelijke bonusregeling;
• Mogelijkheid tot thuiswerken;
• Focus op persoonlijke ontwikkeling met ongelimiteerde toegang tot het Goodhabitz platform en facilitering van opleidingsmogelijkheden;
• Ongekend goede en warme werksfeer en een platte bedrijfscultuur

Gevraagd

* Je bent accuraat en administratief sterk, waarbij je zorgt voor een feilloze administratieve afhandeling en gedetailleerde documentatie;
* Je gedijt goed in een zelfstandige omgeving en weet dat je altijd kunt rekenen op je team;
* Je bent proactief met probleemoplossend vermogen en tilt processen naar een hoger niveau;
* Je hebt sterke communicatie vaardigheden, met goede kennis van zowel de Nederlandse als de Engelse taal, en hebt een klantgerichte instelling;
* Je bent flexibel en stressbestendig, zelfs in uitdagende situaties;
* Je bent in staat om prioriteiten te stellen en het overzicht te bewaren;
* Je hebt minimaal 3-5 jaar aantoonbare ervaring in een soortgelijke functie en/of bedrijf.

Bedrijfsomschrijving

Voor een dynamische en ambitieuze organisatie in Roosendaal ben ik op zoek naar een HR Medewerker. Het bedrijf biedt al meer dan 40 jaar oplossingen voor elke uitdaging op het gebied van gecertificeerde en compliant logistiek- en douanediensten voor internationale markthouders. Bij deze organisatie geloven ze in het creëren van een fijne werkomgeving en het met z’n allen behalen van uitdagingen. De mens staat voorop, waarbij er veel ad hoc gebeurt en flexibiliteit van essentieel belang is. De HR Afdeling bestaat uit de Senior HR Adviseur en de HR Medewerker waarbij jullie gezamenlijk verantwoordelijk zijn voor 150 medewerkers.