Tendermanager regioprojecten Rosmalen

Jouw ambitie is om winnende aanbiedingen te doen voor aansprekende Infra-projecten. Als tendermanager bij de vestiging Integrale Regio Projecten (IRP) in Rosmalen en/of Nijkerk pak je de lead bij integrale nieuwbouw-, vervangings- en renovatietenders. Je voelt precies aan hoe je de concurrentie kunt verslaan en daagt jezelf én je team uit om je aanbieding precies te laten aansluiten op de vraag van onze klanten. Zo versterk je de positie van Heijmans als integrale oplosser van infravraagstukken en draag je bij aan onze ambitie: een gezonde leefomgeving en een toekomstbestendig Nederland.

Wat ga je doen?

Jij leidt de aanbiedingen voor uitdagende projecten in goede banen. Daarbij investeer je in de goede klik met de klant, vanuit de inhoud én de relatie. Je verdiept je in de klantvraag en vertaalt die in mogelijkheden door slim gebruik te maken van kennis, innovatie en partnerships. Samen met je team vul je vervolgens alle variabelen van je gedegen tenderstrategie in. Je motiveert je collega’s om vanuit hun specialisme bij te dragen en komt zo samen tot het aanbod dat opdrachtgevers niet kunnen weigeren.

Dit ga je doen:

• Je begeleidt en bewaakt het tendertraject van a tot z en leidt, coacht en motiveert daarbij het tenderteam.
• Je zorgt voor een juiste invulling van alle aspecten van de tender en zorgt dat die goed op elkaar zijn afgestemd.
• Je voert gesprekken met klanten om hun wensen en behoeften optimaal te waarborgen.
• Je houdt interne en externe stakeholders op de hoogte om het draagvlak van jouw tenders in de breedte te borgen.

Waar ga je dat doen?

Jij gaat aan de slag bij de Verwervingsafdeling van de vestiging IRP. Hier werk je samen met een divers team van zo’n vijftien mensen aan de kwalitatieve, inhoudelijke en kostentechnische aanpak van tenders.
Je hebt als tendermanager te maken met veel andere collega’s van specialistische bedrijfsonderdelen; binnen Heijmans zijn zoveel specialismes vertegenwoordigd dat je voor elk vraagstuk wel bij iemand terecht kunt.

Je zult merken dat die collega’s je met open armen ontvangen. We zien onszelf als makers en vinden een goede sfeer en laagdrempelige samenwerking belangrijk. We zijn ervan overtuigd dat je alleen met die instelling samen kunt winnen!

Dit bieden wij jou

• Een vast contract.
• Een goed salaris: wij begrijpen dat goede mensen een goed salaris verdienen.
• Een leaseauto, of indien door jou gewenst een mobiliteitsbudget.
• Een warm welkom. Tijdens een intensief introductietraject maak je uitgebreid kennis met ons bedrijf.
• We bieden veel ontwikkelmogelijkheden. Dat doen we uiteraard door een breed scala aan interne en externe opleidingsmogelijkheden te bieden. Belangrijker nog is dat we jou de ruimte bieden om je, tijdens je carrière bij Heijmans, breed in de organisatie te oriënteren: jouw definitieve plek in onze organisatie bepaal je zelf!
• Een prettige, informele werksfeer: als collega’s staan we altijd voor elkaar klaar en komen we regelmatig samen om onze successen te vieren.
• Een goede balans tussen werk en privé.
• Een laptop en smartphone,
• Arbeidsvoorwaarden volgens de cao Bouw & Infra.

Dit ben jij
Jij wint graag en komt om dat te bereiken met vernieuwende, creatieve en onderscheidende ideeën. Jouw enthousiasme inspireert de teams waarmee je werkt. Je zorgt daarnaast voor een goede voorbereiding en zorgvuldige aanpak, waarmee jou aanbiedingen zowel gedegen als verfrissend zijn, én vertrouwen wekken bij onze klanten.

Verder heb je:

• HBO- of WO-niveau.
• Minimaal vijf jaar relevante werkervaring.
• Ervaring met tendertrajecten en contractmanagement.
• Recente ervaring met het geven van sturing aan een team in een commerciële omgeving.

Sollicitatieproces

Je ziet met regelmaat trotse gezichten wanneer we weer een stukje Nederland hebben gebouwd. Die trots noemen we ons gele hart. Zie je nieuwe kansen of mogelijkheden?