Jobcoach met een maatschappelijk hart in Rotterdam Rotterdam

Vacatureomschrijving

Geloof jij ook in de waarde van werk? Voor ieder mens en voor de samenleving? Wil jij je talenten inzetten om in Rotterdam armoede te bestrijden en gezondheid te vergroten? Dan ben jij straks misschien wel onze nieuwe collega en jobcoach!

Wij zijn Sano Academy
Wij begeleiden mensen met een (lange) afstand tot de arbeidsmarkt naar werk. Dit doen wij door hen te begeleiden, coachen en op te leiden voor een betaalde baan in de regio. Komt vraag en aanbod in de arbeidsmarkt niet automatisch samen, dan zijn wij de verbindende schakel. Onze missie: Iedereen doet ertoe en is door werk en ontwikkeling kansrijker!

Wat ga je doen?
Jouw dag als jobcoach is nooit hetzelfde, je moet kunnen schaken op meerdere borden en je eigen prioriteiten stellen. Je werkt in een multidisciplinair team van trainers, managers en jobcoaches om de kandidaat zo optimaal mogelijk richting de arbeidsmarkt te kunnen begeleiden.
Als jobcoach begeleid je de kandidaat gedurende het sollicitatieproces en kom je vervolgens regelmatig over de vloer bij de werkgever om in gesprek te gaan en te zorgen voor een succesvolle en duurzame werkplek voor de kandidaat. Je hebt oog voor de kandidaat én werkgever. Dit doe je door je doortastende en resultaatgerichte houding. In deze rol vertegenwoordig je Sano Academy en weet je goed te vertellen welke dienstverlening er nog meer beschikbaar is.

Gevraagd

Als jobcoach maak jij mogelijk dat kandidaten het beste voorbereid zijn om bij een externe werkgever aan de slag gaan.

• Dit vraagt een stevig verantwoordelijkheidsgevoel.
• Je beschikt over empatisch vermogen en bent sociaal maatschappelijk ingesteld.
• Je hebt aantoonbare kennis en ervaring met coaching en begeleiding, beheersing van gesprekstechnieken en methodieken op het terrein van training en begeleiding.
• Je hebt minimaal een afgeronde MBO-opleiding, bijvoorbeeld richting Human Recource Management / Toegepaste psychologie / Social Work.
• Verder heb je enige kennis van lichamelijke en psychische beperkingen.
• En ook heb je kennis van diverse (re-integratie)trajecten voor UWV, gemeentes en bedrijven met de daarbij behoorde wet- en regelgeving.
• Ook is een goed beeld van de regionale arbeidsmarkt noodzakelijk.
• Tot slot is goede kennis van het sociaal domein en de sociale kaart van Rotterdam een pré.

Aanbod

Bij ons vind je een professionele werkomgeving vol uitdaging. We hebben veel ruimte voor groei en initiatief. Onze organisatie omschrijf je het best als gezellig, kleurrijk en verrassend. We willen samen steeds slimmer werken, door continu te verbeteren. Verder:

• Ontvang je een salaris van minimaal € 2.100,- en maximaal € 3.500,- (bruto/maand bij 32 uur/week). De inschaling vindt plaats op basis van kennis en ervaring.
• Ontvang je jaarlijks een opleidingsbudget van € 1.000,-
• Heb je de regie over jouw carrière, zodat jij het beste uit jezelf haalt.
• Krijg je een parkeervergunning voor Rotterdam (sector 1).
• Werk je samen met collega's volgens de kernwaarden: betrokken, resultaatgericht en ondernemend.