Timon
- Directe werkgever
Gevraagd
-
28 - 40 uur
-
HBO of hoger
-
Junior/Medior/Senior
Aanbod
-
Vast contract
-
3.787 - € 6.564 p/m
-
Eindejaarsuitkering, Reiskostenvergoeding
Vacature in het kort
Duik in de uitdagende wereld van Jeugdzorgtransformatie bij Timon in regio Rijnmond. Als Transformatiemanager speel je een cruciale rol in het realiseren van onze ontwikkel- en transformatieagenda s. Je werkt intensief samen met diverse interne en externe stakeholders, waarbij jouw analytische, verbindende en daadkrachtige vaardigheden centraal staan. Een unieke kans om bij te dragen aan een maatschappelijk relevant thema binnen een organisatie. Lees verder om te ontdekken waarom deze uitdaging op jou wacht.Volledige vacaturetekst
Gaat jouw hart sneller kloppen van de transformatie van de Jeugdzorg? Ben je een inhoudelijk deskundige, met verandertalent? Of ben je een (verander)manager of bestuurskundige mét inhoudelijke kennis? Lees dan verder!
Timon is gecontracteerd als Jeugdzorgaanbieder in Jeugdhulp regio Rijnmond. We staan voor een grote uitdaging; de jeugdzorg transformeren, streven naar effectieve jeugdhulp én kosteneffectiviteit. Timon zet zich in om de afgesproken Ontwikkelagenda (Jeugdhulp Rijnmond) en Transformatieagenda (Maassluis, Vlaardingen, Schiedam) te realiseren en zoekt hiervoor een Transformatiemanager.
Het doel van de functie is het realiseren van de transformatiedoelen van Timon in jeugdhulpregio Rijnmond (GRJR en MVS)
Dit ga je niet alleen doen. Samenwerken en het onderhouden van zowel interne als externe relaties zijn essentieel in jouw rol als Transformatiemanager. De Transformatiemanager werkt intern intensief samen met de Regiomanager (eindverantwoordelijk voor de contracten en de lijnorganisatie), de Gedragswetenschapper Instroom en de Contractmanager (verantwoordelijk voor contract- en relatiemanagement van onderaannemers).
Je externe relaties bestaan voornamelijk uit de managers van andere jeugdzorgpartijen in de regio Rijnmond welke verantwoordelijk zijn voor de implementatie. Er is centrale regie op de transformatieprogramma's door middel van programmamanagement vanuit Berenschot (GRJR) en Mevis (de uitvoeringsorganisatie in Maassluis, Vlaardingen en Schiedam).
- Gedegen programma –en projectmanagement en sturing op resultaatafspraken;
- Neemt deel aan de implementatie-bijeenkomsten GRJR.
- Het implementeren van de activiteiten uit de Ontwikkelagenda Systeemaanbieders GRJR
- Het implementeren van de Timon specifieke interventies (ontwikkelopgaven/ KPI's) en de verantwoording daarvan.
- Samen met de andere moederorganisaties en Mevis realiseren van de doelstellingen uit het transformatieplan MVS. Neemt hiervoor o.a. deel aan het Transformatieteam.
- Leveren van toegevoegde waarde op kennisdeling en innovatie
- Optimaliseren van samenwerking tussen de verschillende partijen.
- HBO/WO werk- en denkniveau en ruime ervaring in het sociaal domein of de jeugdzorg
- Je hebt kennis van het specialistische jeugdhulpaanbod in Nederland
- Een relevant netwerk in regio Rijnmond is een pré
- Je bent iemand die initiatief neemt, processen stevig neerzet en begeleidt en risico’s en prioriteiten helder heeft.
- Je bent maatschappelijk betrokken en hebt gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen.
Dit bieden wij
Op basis van een 36-urige werkweek kun je rekenen op:
- Een bruto maandsalaris volgens de cao Jeugdzorg schaal 11/12 vanaf € 3786,70 tot € 6564,26 afhankelijk van je kennis en ervaring
- Een jaarcontract van minimaal 28 per week tot maximaal 36 uur per week.
- 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld
- Een eindejaarsuitkering van 8,3% van je bruto jaarsalaris
- Reiskostenvergoeding of thuiswerkvergoeding
Heb je nog vragen over de vacature of wil je graag meer informatie? Neem dan contact op met onze recruiter Heidi van Essen via 06-15396231 of mail via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.
Vanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.
Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:
Wijzig je inschrijving
