Senior medewerker ICT gezocht in Tilburg! 🚀 Tilburg

Vacature in het kort

In deze functie help je mensen met problemen en veranderingen in de IT. Je kijkt hoe dingen beter kunnen en zorgt dat informatie veilig is. Ook help je collega's beter te worden in hun werk. Je werkt samen met verschillende mensen om slimme oplossingen te bedenken. Dit werk is afwisselend en je leert veel over IT. Klaar voor de volgende stap? Lees verder!

Volledige vacaturetekst

• Ondersteuning van de helpdesk met focus op problem- en change management;
• Zien van kansen en bedreigingen in het applicatielandschap en het initiëren van verbeteringen;
• Zorgen voor de naleving van informatiebeveiliging;
• Coachen van ICT-servicedesk medewerkers in hun werkzaamheden;
• Samenwerken met andere allrounders om tot innovatieve oplossingen te komen.

Gevraagd

• Minimaal 5 jaar gerichte werkervaring in IT;
• Ervaring met Azure, Intune, Power Automate, en andere cloudtechnologieën;
• Kennis van netwerken en het uitvoeren van verbeteringen op dit gebied;
• Teamplayer die proactief werkt en verantwoordelijkheid neemt;
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en een natuurlijke senioriteit.

Aanbod

Dit krijg je

• Een uitdagende en veelzijdige functie waarin je echt het verschil maakt;
• Een prettige werkcultuur met ruimte voor humor en gelijkwaardigheid;
• Korte lijnen en een platte organisatiestructuur met veel eigenaarschap;
• Mogelijkheden voor persoonlijke groei en professionele ontwikkeling.

Ben jij de gedreven professional die we zoeken? Solliciteer dan vandaag nog!

Sollicitatieprocedure
Wil je meer informatie of heb je vragen over deze vacature neem dan contact op met Lars Yardim via de button "Solliciteer nu" op deze pagina. of bel 0681017568.

Bedrijfsomschrijving

Werken bij dit bedrijf betekent profiteren van diverse voordelen. Hun maatschappelijke betrokkenheid en positieve werkcultuur maken hen tot een aantrekkelijke werkgever. Ze hebben al tien jaar op rij het keurmerk 'beste werkgever' ontvangen.

Het bedrijf gelooft in het potentieel van mensen en waardeert gelijkwaardigheid op de werkvloer. Medewerkers voelen zich vrij om zichzelf te zijn en ondersteunen elkaar. Zij helpen cliënten om zelfstandig deel te nemen aan de samenleving en succes te behalen.

Ze bieden veelzijdig en uitdagend werk dankzij hun herstelvisie en brede expertise in de psychiatrie. Respect en gelijkwaardigheid staan centraal in de platte organisatie met korte lijnen, wat zorgt voor eigenaarschap en resultaatgericht werken in kleine teams.

Er is ruimte voor professionele autonomie en persoonlijke ontwikkeling. Het bedrijf stimuleert scholing en het verbreden van taken om voortdurende groei en ontwikkeling te bevorderen.