Senior adviseur hoogspanning Utrecht

• Door de energietransitie en verduurzaming komen er veel uitdagingen op ons pad om het hoogspanningsnet stabiel en robuust te houden. Jij levert een belangrijke bijdrage aan het verwezenlijken van deze uitdaging.
• Je werkt in een multidisciplinair projectteam aan een integraal ontwerp en stemt deze af met verschillende disciplines.
• Je bent technisch eindverantwoordelijk in het adviseren en ontwerpen van lijnen en kabels.

Als senior adviseur hoogspanningsverbindingen werk je samen met collega’s en klanten aan het hoogspanningsnet van de toekomst. Door de energietransitie en verduurzaming gaan er veel aanpassingen en uitbreidingen doorgevoerd worden. Movares levert daar een belangrijke bijdrage aan. Je treedt op als hoogwaardig adviseur of lead engineer voor onze opdrachtgevers en begeleidt onze advies- of engineeringsprojecten van A-Z. Daarnaast hou je je bezig met het coachen en ontwikkelen van collega’s binnen het team. De projecten gaan vooral over de realisatie van nieuwe lijnen, over aanpassingen aan bestaande lijnen en de aanleg van nieuwe kabelverbindingen. We werken voornamelijk voor TenneT en grote industrieën. Er is een grote ambitie om steeds meer werkzaamheden uit te voeren voor regionale netbeheerders.

Je bent communicatief vaardig, waarbij je de klantvraag goed boven tafel weet te krijgen en hier op kunt acteren. Je bent resultaatgericht, proactief en bent commercieel scherp. Verder kun je de leiding nemen en ben je een echte verbinder in het projectteam. Ook neem je junior collega’s bij de hand en zorg je ervoor dat zij zich goed kunnen ontwikkelen.

Dit breng je ook mee:

• een afgeronde hbo of wo opleiding elektrotechniek of energietechniek of werktuigbouwkunde met voldoende kennis t.a.v. elektrotechniek;
• minimaal 5 jaar werkervaring als engineer of adviseur hoogspanningsverbindingen;
• pré als je ervaring hebt met PLS CADD of bereid zijn hier iets mee te doen.

Jouw ontwikkeling bij Movares

Jouw talent en (vakinhoudelijke) kennis benutten én verder ontwikkelen vinden we belangrijk. Dat doen we in talentprogramma’s zoals het Innovatie Programma, met persoonlijke coaching of masterclasses. Ook hebben we een eigen Academy met ruim 3.000 verschillende leerlijnen, trainingen en e-learningmodules. In iedere fase van je loopbaan dagen we je uit om jezelf steeds te blijven ontwikkelen. Daar groeien we samen van.

Bij Movares werk je aan projecten met een grote maatschappelijke impact. Daar krijg je iets voor terug dat niet in geld uit te drukken is: voldoening. Natuurlijk zijn onze primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden uitstekend. We zetten ze voor je op een rijtje:

• een salaris tussen € 4.000,- en € 6.000,-;
• na je proeftijd direct een vast contract;
• 36,5 vakantiedagen per jaar (op basis van een fulltime dienstverband), waarvan 5 in het IKB;
• een individueel keuzebudget (IKB) dat bestaat uit een geldbedrag (10,5% bovenop je maandsalaris) en de waarde van 5 vakantiedagen;
• een winstafhankelijke uitkering van maximaal 4%;
• € 30,- per maand voor de inrichting van je thuiswerkplek;
• een NS-Business Card;
• een laptop, simkaart en telefoonbijdrage;
• een ruime pensioenregeling;
• een aangepaste werkplek of extra begeleiding als jij dit nodig hebt.

En er is méér. Want werken bij Movares betekent ook:

• samenwerken op kantoor in hartje Utrecht in combinatie met werken vanuit huis;
• veel ruimte voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling;
• veel gezelligheid tijdens de activiteiten van onze personeelsvereniging, zoals een pubquiz, workshop of proeverij.