Overzicht grootste (gratis) Vacaturesites van Nederland

Overzicht grootste (gratis) Vacaturesites van Nederland

Het aantal job boards om nieuw personeel of banen te vinden is groter dan ooit. Dit zijn de 25 grootste vacaturesites van Nederland.

Een gratis vacature plaatsen, op de juiste site, is de eerste stap in je zoektocht naar nieuwe werknemers. De beste banensites zijn zowel snel als gebruiksvriendelijk en hebben uitgebreide zoekfuncties waarmee je kunt filteren op basis van onder andere het type baan, sector en/of locatie.

Wil je weten wat het beste keuze is voor jouw vakgebied en wat de prijs is per gesponsorde personeelsadvertentie (kosten vacature plaatsen)? De grootste vacaturewebsite van Nederland is vacant.nl, gevolgd door, Jobbird.com, Werk.nl en jawel, Werkzoeken.nl. De complete top 25 zie je hieronder.
c312d0c509995977927eb1051f28a3de6abb38d6d385e819.png

Wat zijn de 25 grootste vacature sites van Nederland? (2020)

1. Vacant.nl 4.848.536
2. Jobbird.com 1.646.140
3. Werk.nl 1.267.119
4. Werkzoeken.nl 1.047.172
5. Careerjet.nl 945.140
6. Jobdelta.com 928.442
7. Jobsonline.nl 900.051
8. Ec.europa.eu 882.840
9. Vacatureplaats.nl 709.420
10. Dichtblij.nl 594.426
11. Nationalevacaturebank.nl 450.287
12. Neuvoo.nl 449.651
13. Vacaturebank-hbo.nl 339.803
14. Werkxyz.nl 261.525
15. Amsterdamvacaturebank.nl 239.981
16. Vacaturebank-lbo.nl 220.205
17. Uitzendbureau.nl 172.048
18. Vacatures.co 170.688
19. Vacaturebank-wo.nl 162.284
20. Monsterboard.nl 158.805
21. Technicus.nl 135.334
22. Vacaturebank-mbo.nl 135.037
23. Rotterdamvacaturebank.nl 114.776
24. Glassdoor.nl 112.708
25. Flexibility.nl 106.754

Bron: vacaturedata Jobfeed.nl. Periode: 2020.

Welke vacaturesite kies jij?

Algemene (generieke) vacaturebanken zijn niet branche- of beroepsgericht: alle beroepen en soorten sectoren zijn vertegenwoordigd. Gespecialiseerde matchingplatforms richten zich juist wel op één branche, beroepsgroep, opleidingsniveau, regio of locatie. Zulke vacatureplatforms zijn ingericht om de zoektocht naar werk te vergemakkelijken en versnellen.

Werkgevers en recruiters plaatsen vacatures gratis om nieuwe werknemers te vinden, werkzoekenden uploaden cv's om in beeld te komen bij werkgevers en HR-managers. Efficiënte, datagestuurde technieken (met AI) nemen de plaats in van traditionele werkwijzen. Algoritmen doen het match-werk en online dashboards geven werkgevers inzicht en controle. Sites zoals ICTerGezocht.nl en Technicus.nl versnellen hiermee zowel de zoektocht naar een geschikte baan als het recruitmentproces van werkgevers.

Waar en in welke sectoren is het aantal vacatures het grootst?

In het derde kwartaal van 2020 nam het aantal nieuwe vacatures met 48.000 toe tot een totaal van 264.000. Een recordstijging, die uiteraard direct verband hield met de coronacrisis. De hoeveelheid vacatures nam het hardst toe in deze sectoren:

  • Zorg (+5.000).
  • Handel (+4.000).
  • Vervoer en opslag, horeca, bouwnijverheid en informatie en communicatie (allen meer dan 1.000).


Het aantal openstaande vacatures (seizoensgecorrigeerd) lag op 215.700, 16.000 meer dan een kwartaal eerder. Het aantal vacante posities was het grootst in de volgende branches:

  • Handel (42.000).
  • Gezondheids- en welzijnszorg (38.000).
  • Zakelijke dienstverlening (34.000).

5b25455567ca4be0581da39000352275830b9db4f90865d7.png

Vacatures per kwartaal in 2020, seizoensgecorrigeerd ( aantallen x1000)

Sector Q1 Q2 Q3
Commerciële dienstverlening 123,3 108,2 116,9
Niet-commerciële dienstverlening 64,2 57,4 63,7
Handel 41,5 38 41,8
Gezondheids- en welzijnszorg 36,1 33,5 38,3
Zakelijke dienstverlening 39,7 33,3 34,2
Nijverheid en energie 35,8 31,8 32,9
Specialistische zakelijke diensten 22,7 18,1 19,7
Industrie 19,4 16,3 16,9
Verhuur en overige zakelijke diensten 17 15,2 14,5
Bouwnijverheid 14,1 12,8 14,2
Openbaar bestuur en overheidsdiensten 15,1 14 14,1
Informatie en communicatie 15 12,3 13,5
Horeca 9,9 9,5 10,9
Vervoer en opslag 8,7 6,5 8,2
Financiële dienstverlening 7 7 6,9
Onderwijs 6,8 5,5 6,1
Overige dienstverlening 3 2,3 2,8
Cultuur, sport en recreatie 3,1 2,1 2,5
Landbouw, bosbouw en visserij 2,4 2,3 2,2
Verhuur en handel van onroerend goed 1,5 1,6 1,4
Particuliere bedrijven 201,6 178,2 193,7
Overheid 24 21,5 22,1
Alle economische activiteiten 225,6 199,7 215,7

Bron: CBS
(Laatste blogupdate: januari 2021)

Geschreven door
Michiel van der Avoird
Redacteur & arbeidsmarktspecialist @ Werkzoeken.nl
Meer leren?
Ga door met lezen

Vacature Plaatsen? Regel eerst deze 9 zaken

Wil jij vacatures online plaatsen? Voordat je dit doet, moet je eerst een aantal zaken binnen je organisatie regelen. Bekijk hiervoor deze lijst.

Offline Recruitment als Aanvulling op online Vacatureplaatsingen

Hoe kun je buiten het internet je vacatures presenteren? Offline recruitment kan online recruitment prima aanvullen. Of misschien zelfs vervangen.

Hoe meet je het Succes van je Vacatureplaatsingen?

Je plaatst vacatures online, maar hoe zie je of die vacatures succesvol zijn? Houd het zelf bij: gebruik de juiste tools en kijk naar de juiste KPI’...

Gratis vs Betaalde Vacatureplaatsing: wat werkt het beste?

Je vacature is ready to score! Maar wat werkt het beste: gratis of betaalde vacatureplaatsing? Verken beide opties in voordelen, nadelen en tips.

De toekomst van vacatures plaatsen: Trends en Innovaties

Technologie ondersteunt recruitmentprocessen steeds beter. Als recruiter of HR-medewerker ben je dan ook vast benieuwd naar de trends en innovaties.

Effectief vacatures plaatsen: tips voor een groter bereik

Als je een vacature plaatst, dan mik je op een groot bereik. Soms werkt dat, maar soms moet je er extra moeite voor doen. Deze tips komen dan van pas.
 
check