Sommige mensen doen tijdens hun opleiding meer dan alleen studeren. Zij houden er extracurriculaire activiteiten op na. Zet je die op je cv?
Extracurriculaire worden niet specifiek gevraagd in een vacaturetekst, maar kunnen wel de doorslag geven op je cv. Je onderscheidt je ermee van de rest. Een opleiding zullen de meeste kandidaten wel gevolgd hebben, maar niet iedereen heeft extracurriculaire activiteiten om mee te pronken. Hoe zet je ze op je cv?
[tip]Een goeie cv valt of staat met begrijpen waar de ideale kandidaat aan moet voldoen. Lees daarom ons artikel over het lezen en interpreteren van de vacaturetekst.[/letop]Voordat we uitleggen hoe je extracurriculaire activiteiten op je cv zet, eerst nog even dit: wat zijn het precies? Het begrip extracurriculaire activiteit is best breed. Het zijn activiteiten die je naast je studie (curriculum) doet of hebt gedaan. Ze zijn (vaak) parttime en terugkerend: je besteed er enkele uren per week of maand aan.
Nu geldt niet iedere activiteit als extracurriculair. Ze moeten wel bijdragen aan het ontwikkelen van vaardigheden of een maatschappelijk/professioneel haakje hebben. Ze zijn, kortom, een aanvulling op de studie die je volgt.
Je kunt extracurriculaire activiteiten vergelijken met de nevenactiviteiten van werkenden. Iemand die naast zijn werk bijvoorbeeld penningmeester is bij een vereniging, heeft een nevenactiviteit.
Weet je nog steeds niet zeker of jouw activiteiten extracurriculair zijn? We geven je een aantal voorbeelden:
- Bestuursfunctie bij een (studenten)vereniging.
- Penningmeester bij een (studenten)vereniging.
- Lid zijn van een studenten- of studievereniging.
- Topsport bedrijven naast je studie.
- Lid zijn van een culturele verenging (theater, dans, muziek, etc.).
- Vrijwilliger zijn naast je studie.
- Lid zijn van de Academieraad.
- Lid zijn van een filosofie- of literaire club.
Waarom zet je ze op je cv?
Waarom zou je die extracurriculaire activiteiten op je cv zetten? Omdat je daar iets van je persoonlijkheid mee laat zien. Dat geldt bijvoorbeeld ook voor de hobby’s en interesses op je cv. Je cv wordt er net wat unieker van. De activiteiten die je kiest, zeggen namelijk iets over je interesses en persoonlijkheid.
Daarnaast kun je met je bezigheden aantonen dat je bepaalde skills hebt ontwikkeld. Ben je bestuurslid? Dan kun je leidinggeven en een strategie ontwikkelen. Ben je lid van een dansclub? Dan ben je niet bang om op de voorgrond te treden. Daarmee kun je je onderscheiden van de rest van de sollicitanten.
Als laatste laat je met extracurriculaire activiteiten zien dat je een bezig bijtje bent. Je hebt ervoor gekozen om je vrije tijd nuttig te besteden en je passies te volgen. Dat maakt indruk.
Maak een kritische selectie voor je cv
Dan is de grote vraag: welke extracurriculaire activiteiten belanden op je cv? Daarvoor moet je jezelf de volgende vragen stellen:
- Hoeveel werkervaring heb ik? Als je al vijf jaar (relevante) werkervaring hebt, voegen ze minder toe dan wanneer je een starter bent.
- Heeft de functie raakvlakken met de activiteiten? Hoe meer dingen je kunt noemen om te bewijzen dat je een geschikte kandidaat bent, hoe beter. Solliciteer je op een leidinggevende functie en ben je bestuurslid geweest? Dan staat dat erg goed op je cv.
- Wat voor beeld schetst deze activiteit van mij? Wees je bewust van vooroordelen die mensen kunnen hebben bij bepaalde activiteiten. Topsport is een geschikte extracurriculaire activiteit, maar als het om paaldansen gaat kunnen mensen (onterecht) met hun wenkbrauwen fronsen. Houd dit in je achterhoofd bij je selectie.
- Gaat het om activiteiten bij een politieke partij? Je politieke voorkeur is een van de dingen die je nooit op je cv zet. Zet je je politieke activiteiten toch op je cv? Laat de specifieke partij dan achterwege.
Je zet extracurriculaire niet op je cv als ze niet bijdragen aan je kennis, ervaring of vaardigheden die je nodig hebt voor deze baan. Je moet rekening houden met de
lengte van je cv. Overbodige activiteiten nemen alleen maar kostbare ruimte in.
Waar zet je ze op je cv?
Aangezien je extracurriculaire activiteiten volgt als aanvulling op je studie, is het onderdeel opleidingen op je cv de meest logische plek. Je vermeldt ze dan als bulletpoint onder de relevante opleiding.
Voorbeeld
Journalistiek, Hogeschool Utrecht September 2013 - Mei 2017
- Specialisatie: audiovisuele media.
- Afstudeerstage: NOS Sportjournaal.
- Bestuurslid bij studentenvereniging USRS (Rugby).
Een andere optie is ze onder je werkervaring te scharen. Dat doe je als je extracurriculaire activiteit meer weg had van een (parttime) baan dan een buitenschoolse activiteit. Denk aan een volledig bestuursjaar, een studiegerelateerde bijbaan of relevant vrijwilligerswerk. Zet er dan ook zeker bij welke vaardigheden en competenties je hier hebt opgedaan.
Voorbeeld
Actievoerder bij Greenpeace 2020 - heden
- Stressbestendig in moeilijke omstandigheden.
- Niet bang om risico’s te nemen.
Als laatste is er de optie om een apart onderdeel te maken voor je extracurriculaire activiteiten. Dat doe je als je minstens twee of drie activiteiten wil noemen, omdat ze
relevant zijn voor de functie. Zo leg je extra de nadruk op je activiteiten en houd je het overzichtelijk.
[/blok]Extracurriculaire activiteiten
Lid van dansvereniging ’t Pasje 2013 - 2017
- Gewerkt aan stressbestendigheid (performen onder druk).
- Communicatievaardigheden aangescherpt (veel in ensemble gedanst).
Lid van filosofieclub Denk Na 2012 - 2019
- Argumentatievaardigheden opgedaan.
- Kritisch denken over de wereld om ons heen.
- Openstaan voor andere zienswijzen.
Zeker weten of je cv nu helemaal compleet is? Lees dan onze ultieme cv-checklist. Dan weet je zeker dat je niks gemist hebt.