Casemanager Nieuwe Stijl | Tot €5250 | Aan jou de regie (Regio Hellevoetsluis)Solliciteren
Casemanager Nieuwe Stijl | Tot €5250 | Aan jou de regie (Regio Hellevoetsluis)
Werfum
Casemanager Nieuwe Stijl | Tot €5250 | Aan jou de regie (Regio Hellevoetsluis)
Zorgorganisatie
Verzuimgesprekken
€ 4.750 - € 5.250 p/m
16 - 40 uur
Werfum
Hellevoetsluis
Casemanager Nieuwe Stijl | Tot €5250 | Aan jou de regie (Regio Hellevoetsluis)
Werfum
HellevoetsluisCV niet verplicht
Samenvatting
Als casemanager bij een landelijke zorgorganisatie voer jij voor tachtig procent verzuimgesprekken. Jij biedt medewerkers perspectief, pakt regie en stuurt doelgericht aan op duurzame werkhervatting.
Wat krijg je?
€ 4.750 - € 5.250 p/m
16 - 40 uur
Loondienst (vast), Loondienst (detachering), Freelance
Opleidingsmogelijkheden
Coaching
Wat ga je doen?
- Verzuimgesprekken voeren met medewerkers
- Per dossier een actieplan opstellen
- Sturen op duurzame werkhervatting
- Niet-medische verzuimfactoren bespreekbaar maken
- Mogelijkheden voor (gedeeltelijk) werk onderzoeken
Hellevoetsluis
Wat verwachten wij?
- Ruime ervaring als casemanager
- Ervaring met taakgericht beheer van verzuimdossiers
- Hoger beroepsonderwijs werk- en denkniveau
- Communicatief, empathisch, leidinggevend
Volledige vacaturetekst
Als casemanager weet jij dat verzuim zelden puur medisch is. Bij dit bedrijf krijg je de ruimte om echt het verschil te maken via een unieke methode waarbij 80% van je tijd naar waardevolle gesprekken gaat. Je krijgt volledige regie over dossiers bij een landelijke zorgorganisatie, ondersteund door gerichte trainingen. Ontdek hoe jij impact maakt en dossiers écht in beweging brengt.
Als casemanager weet jij allang dat verzuim zelden alleen medisch is.
Toch draait het in veel organisaties nog te vaak om procedures, afvinken en voorzichtig manoeuvreren. Terwijl jij juist het verschil wilt maken in het gesprek. Door duidelijkheid te bieden, regie te pakken en mensen weer perspectief te geven.
Bij Zorg voor Verzuim krijg je de ruimte om dat écht te doen. Met een bewezen methode, duidelijke aanpak en de vrijheid om dossiers daadwerkelijk in beweging te krijgen.
Over de functie
Als casemanager die werkt volgens de Zorg voor Verzuim-methode, weet je dat je vak verder gaat dan alleen het bewaken van de wet-verbetering-poortwachter. Een effectieve casemanager is in staat om verzuimdossiers daadwerkelijk in beweging te krijgen. In jouw rol als casemanager bestaat 80% van jouw tijd uit het voeren van verzuimgesprekken met medewerkers.
Een échte casemanager:
Zorg voor Verzuim heeft een unieke en bewezen methode ontwikkeld om het verzuim van organisaties in de zorg én daarbuiten te halveren. De methode is erop gericht de drie belangrijkste sleutelfiguren in de verzuimaanpak te herpositioneren: de leidinggevende, de casemanager en de bedrijfsarts.
Jouw toekomstige werkgever heeft, net als veel andere organisaties, gekozen voor deze nieuwe en bewezen verzuimaanpak.
Je komt te werken bij een landelijke zorgorganisatie die vanuit haar christelijke identiteit zorg en ondersteuning biedt aan duizenden cliënten. Met verschillende zorglabels, locaties en disciplines is het een grote en veelzijdige organisatie waar dagelijks wordt gewerkt aan liefdevolle, deskundige en persoonsgerichte zorg. Binnen de organisatie vormen verbinding en daadkracht de basis van het dagelijks handelen.
Binnen een organisatie van deze omvang en dynamiek speelt verzuim een belangrijke rol. Er wordt actief gewerkt aan het versterken van regie, samenwerking en duurzame inzetbaarheid. Voor jou betekent dit dat je terechtkomt in een omgeving waar jouw expertise als casemanager direct van waarde is. Je brengt overzicht, krijgt dossiers in beweging en draagt bij aan een meer effectieve en professionele aanpak van verzuim.
Wij bieden
Steeds meer organisaties kiezen voor de Zorg voor Verzuim-methode. Dat betekent dat we de komende maanden en jaren steeds meer casemanagers aan ons netwerk zullen toevoegen. Solliciteer en sluit je aan bij ons netwerk om eindelijk het verschil te gaan maken.
Solliciteren
Zorg voor Verzuim heeft de werving- en selectie uitbesteed aan Werfum Professionals. Wij werven exclusief voor Zorg voor Verzuim. Opdrachtgevers zetten hun zoekvraag naar een goede casemanager uit bij Zorg voor Verzuim en Werfum Professionals regelt de rest.
Reageren is eenvoudig door jouw motivatiebrief achter te laten bij deze vacature. Je ontvangt vervolgens een vragenlijst die we gebruiken in onze selectie. Nadat we deze vragenlijst hebben ontvangen, nemen we telefonisch of via e-mail contact met je op.
Meer tonenToch draait het in veel organisaties nog te vaak om procedures, afvinken en voorzichtig manoeuvreren. Terwijl jij juist het verschil wilt maken in het gesprek. Door duidelijkheid te bieden, regie te pakken en mensen weer perspectief te geven.
Bij Zorg voor Verzuim krijg je de ruimte om dat écht te doen. Met een bewezen methode, duidelijke aanpak en de vrijheid om dossiers daadwerkelijk in beweging te krijgen.
Over de functie
Als casemanager die werkt volgens de Zorg voor Verzuim-methode, weet je dat je vak verder gaat dan alleen het bewaken van de wet-verbetering-poortwachter. Een effectieve casemanager is in staat om verzuimdossiers daadwerkelijk in beweging te krijgen. In jouw rol als casemanager bestaat 80% van jouw tijd uit het voeren van verzuimgesprekken met medewerkers.
Een échte casemanager:
- Durft het eerlijke gesprek te voeren en communiceert helder, direct en respectvol.
- Houdt de regie in het gesprek, laat zich niet overrulen en blijft sturen op de vraag: wat kan wél?
- Stuurt op concrete stappen richting werkhervatting, met een duidelijke stip aan de horizon: duurzame terugkeer naar werk.
- Maakt een actieplan per dossier en werkt taakgericht ieder dossier af.
- Combineert empathie met duidelijke verwachtingen en hanteert een stijl van ‘hard op de inhoud, zacht op de persoon’.
- Herkent signalen dat er meer speelt dan het medische argument alleen en maakt niet-medische factoren bespreekbaar wanneer deze van invloed zijn op het verzuim.
- Ziet mogelijkheden waar anderen beperkingen zien en onderzoekt samen met de medewerker welke vormen van (gedeeltelijk) werk mogelijk zijn.
Zorg voor Verzuim heeft een unieke en bewezen methode ontwikkeld om het verzuim van organisaties in de zorg én daarbuiten te halveren. De methode is erop gericht de drie belangrijkste sleutelfiguren in de verzuimaanpak te herpositioneren: de leidinggevende, de casemanager en de bedrijfsarts.
Jouw toekomstige werkgever heeft, net als veel andere organisaties, gekozen voor deze nieuwe en bewezen verzuimaanpak.
Je komt te werken bij een landelijke zorgorganisatie die vanuit haar christelijke identiteit zorg en ondersteuning biedt aan duizenden cliënten. Met verschillende zorglabels, locaties en disciplines is het een grote en veelzijdige organisatie waar dagelijks wordt gewerkt aan liefdevolle, deskundige en persoonsgerichte zorg. Binnen de organisatie vormen verbinding en daadkracht de basis van het dagelijks handelen.
Binnen een organisatie van deze omvang en dynamiek speelt verzuim een belangrijke rol. Er wordt actief gewerkt aan het versterken van regie, samenwerking en duurzame inzetbaarheid. Voor jou betekent dit dat je terechtkomt in een omgeving waar jouw expertise als casemanager direct van waarde is. Je brengt overzicht, krijgt dossiers in beweging en draagt bij aan een meer effectieve en professionele aanpak van verzuim.
Wij bieden
- Een unieke opdracht, waar je aan de knoppen zit en eindelijk échte impact kan maken op verzuim.
- Een uitstekend salaris tussen de €4.750,00 en €5.250,00 bruto per maand, op basis van je competenties en werkervaring.
- Een baan als zzp’er of op detacheringsbasis; net wat het best bij jou past.
- Opleiding, begeleiding en training in de Zorg voor Verzuim-methode, terwijl je aan de slag bent op locatie bij jouw opdrachtgever.
- Je hebt ruime ervaring als casemanager.
- Je voldoet aan het profiel dat we zoeken en kan dit onderbouwen met voorbeelden.
- Je beschikt over eigen vervoer om op locatie te komen bij jouw opdrachtgever.
Steeds meer organisaties kiezen voor de Zorg voor Verzuim-methode. Dat betekent dat we de komende maanden en jaren steeds meer casemanagers aan ons netwerk zullen toevoegen. Solliciteer en sluit je aan bij ons netwerk om eindelijk het verschil te gaan maken.
Solliciteren
Zorg voor Verzuim heeft de werving- en selectie uitbesteed aan Werfum Professionals. Wij werven exclusief voor Zorg voor Verzuim. Opdrachtgevers zetten hun zoekvraag naar een goede casemanager uit bij Zorg voor Verzuim en Werfum Professionals regelt de rest.
Reageren is eenvoudig door jouw motivatiebrief achter te laten bij deze vacature. Je ontvangt vervolgens een vragenlijst die we gebruiken in onze selectie. Nadat we deze vragenlijst hebben ontvangen, nemen we telefonisch of via e-mail contact met je op.
Over de werkgever
Werfum
HellevoetsluisWerving en selectie
Klein bedrijf
Ervaren medewerkers
362 vacatures
We weten hoe frustrerend het is om vast te zitten in een baan die niet goed voelt.
Daarom helpen we je aan werk waar je blij van wordt - een baan waar je op zondagavond al zin in hebt. We geloven dat je beter presteert als je plezier hebt in wat je doet en jezelf kunt zijn.
Bij Werfum gaat het om werk dat echt iets betekent en waar je trots op kunt zijn. Wij kijken verder dan je cv. We willen weten wat jou drijft. Waarom kies je voor een bepaalde baan? Wat maakt jouw werkdag echt de moeite waard? Die vragen helpen ons het werk te vinden dat bij jou past.
We snappen dat kiezen voor een nieuwe baan spannend is. Daarom laten we je graag zien wat iets nieuws je kan brengen. Met jarenlange ervaring vinden we niet zomaar een baan, maar werk dat bij je past en je energie geeft. Geen standaard aanpak, maar persoonlijke aandacht en begeleiding.
Werfum is opgericht om werk betekenisvol te maken. Wij zijn er om van werk meer te maken dan alleen een baan. Voor iedereen die zoekt naar een plek die echt past, voldoening geeft en inspireert. Wij zijn een ambitieus bedrijf dat gelooft dat werk verder moet gaan dan alleen een salaris — het moet iets betekenen.
Bij Werfum draait alles om verbinding. Tussen mensen en werk dat op alle fronten goed voelt. We zijn klaar met bemiddelingen die alleen voor de winst zijn, waarbij de persoon achter het cv vergeten wordt. Voor ons krijgt werk pas waarde als het persoonlijk is, als het echt past en als jij gezien wordt.
Daarom hebben we er onze missie van gemaakt om werving anders te doen.
Wij geloven in werk waar mensen trots op zijn, werkplekken die als thuis voelen en banen die echt iets toevoegen aan je leven. We zijn hier om de manier waarop mensen werk vinden te veranderen — één doordachte match tegelijk.
Kandidaten op Werkzoeken.nl slaan vacatures van dit bedrijf vaak op als favoriet.
Zo werkt solliciteren
- Snel en eenvoudig via je mobiel
- Solliciteer in 1 minuut
- CV niet verplicht
- Reactie via mail, telefoon of appje
Goed om te weten
Rechtstreeks contact
Michael van Werfum ontvangt jouw sollicitatie.
Makkelijk solliciteren Solliciteren