Teammanager Zorg

• Aantal uur 32-36
• Doelgroep Somatiek
• Locatie Rivierzicht I Raamsdonksveer

"Krijg jij energie van ontwikkelen, verbinden en samen bouwen? Dan is Rivierzicht een mooie plek voor jou.”

De beweging naar toekomstbestendige zorg vraagt om leiders die dichtbij de praktijk staan. Leiders die richting geven, verbinding creëren en teams meenemen in verandering.

Rivierzicht is volop in ontwikkeling en dat vraagt om een stevige en verbindende teammanager. Voor Rivierzicht zoeken wij een Teammanager Zorg voor 32 tot 36 uur per week.

De zorg is volop in beweging. De arbeidsmarkt wordt krapper, de zorgvraag verandert en groeit en tegelijkertijd staan kwaliteit en betaalbaarheid onder druk. Dat vraagt om lef, visie en een frisse blik op de toekomst. Bij Mijzo geloven we in vooruitgang. Met technologische, procesmatige én sociale innovaties werken we samen aan zorg die klaar is voor morgen. Het kan wel.

Ook op Rivierzicht is veel in beweging. Er is ruimte om verder te bouwen aan de teams, de samenwerking en de manier waarop we de zorg organiseren. Als Teammanager Zorg speel jij hierin een belangrijke rol. Je geeft richting, brengt mensen samen en zorgt voor een goede balans tussen wat er vandaag nodig is en waar we morgen naartoe willen.

We zoeken een Teammanager die stevig én mensgericht is. Je bent zichtbaar en benaderbaar, maakt gemakkelijk contact met medewerkers en weet wat er speelt. Je hebt oog voor teamdynamiek en weet wat nodig is om samenwerking, eigenaarschap en ontwikkeling verder te versterken.

Je neemt initiatief en houdt de regie op personele vraagstukken. Je werkt actief samen met HR en hebt oog voor thema’s als inzetbaarheid, verzuim en ontwikkeling. Je weet medewerkers te verbinden, mee te nemen en waar nodig opnieuw aan te haken.

Jouw stijl is warm zakelijk: betrokken en toegankelijk maar ook duidelijk en consequent. Je durft het gesprek te voeren, verwachtingen uit te spreken en keuzes te maken. Tegelijkertijd ben je gericht op wat wél kan en zoek je naar constructieve oplossingen. Je bent hands-on en weet snel je weg te vinden in een dynamische omgeving.

Als Teammanager Zorg ben je integraal verantwoordelijk voor de kwaliteit van zorg, de personele bezetting, financiën en de dagelijkse bedrijfsvoering van jouw teams. Je werkt nauw samen met verschillende disciplines en je collega Teammanager Facilitair. Samen bouwen jullie aan een sterke en toekomstbestendige locatie.

Bij Mijzo krijg je de ruimte om te vernieuwen, te bouwen en écht impact te maken.

Rivierzicht is een locatie voor cliënten met een somatische zorgvraag, die ondersteuning nodig hebben om zo zelfstandig mogelijk te wonen.

Rivierzicht bevindt zich in een fase van verdere ontwikkeling. Met 50 appartementen biedt de locatie een combinatie van zelfstandig wonen, zorg en ondersteuning dichtbij. Ook samenwonen met een partner is mogelijk.

Als Teammanager Zorg speel je een belangrijke rol in deze ontwikkeling. Je begeleidt en versterkt de teams, verbindt medewerkers en helpt de visie en werkwijze van Mijzo vorm te geven. Samen met medewerkers bouw je aan kwalitatief goede en toekomstbestendige zorg, met oog voor de zelfstandigheid van cliënten.

Jij weet mensen te verbinden en teams te laten groeien. Met jouw ervaring als leidinggevende én je affiniteit met innovatie, ben jij de drijvende kracht achter het vertalen van onze visie naar tastbare resultaten. Jij zorgt dat ideeën werkelijkheid worden en neemt je teams daarin mee.

Wat neem je mee?

• Je beschikt over hbo werk- en denkniveau
• Je hebt ervaring in een leidinggevende functie, bij voorkeur binnen de zorg
• Je hebt ervaring met integraal leidinggeven aan meerdere teams
• Je stuurt op kwaliteit, resultaten en een gezonde bedrijfsvoering
• Je weet medewerkers te coachen en eigenaarschap te stimuleren
• Je bent communicatief sterk, verbindend en zichtbaar aanwezig
• Je begeleidt veranderingen op een natuurlijke manier en weet mensen daarin mee te nemen

Wat zijn jouw competenties?

• Verbindend en zichtbaar
• Coachend en ontwikkelingsgericht
• Resultaatgericht
• Besluitvaardig
• Reflectief en zelfbewust

• Een uitdagende functie voor 32 tot 36 uur per week.
• Een salaris volgens de cao VVT, ingedeeld in FWG 60 (maximaal € 6.171,02 bruto per maand op basis van 36 uur). Inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring
• Uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder een goede pensioenregeling, 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering
• Volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling
• Een werkomgeving waarin je samen met betrokken collega's bouwt aan de ouderenzorg van morgen

Bij Mijzo zoeken we iemand die niet alleen voldoet aan het profiel maar ook energie krijgt van verandering en vooruitgang.

Bij Mijzo ondersteunen we ouderen om zo lang mogelijk zelfstandig en op hun eigen manier te leven. We sluiten daarbij aan bij hun wens om zelfredzaam te blijven en regie over hun leven te houden. Wanneer dat niet meer lukt, kijken we samen met hen, hun naasten en het netwerk naar wat wél kan, met behulp van onze visie op positieve gezondheid.

De zorg raakt ons allemaal. Direct of indirect. Nu of later. Wij maken ons er samen hard voor de zorg beschikbaar te houden voor diegenen die dat het hardst nodig hebben. Jij toch ook? Kijk onze korte film:

Kijk voor meer Mijzo op , of bekijk onze socials.

Een referentiecheck maakt deel uit van onze zorgvuldige selectieprocedure.
Voor deze functie vragen we ook een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG), zodat we samen kunnen zorgen voor een veilige en vertrouwde omgeving.