+30 km
Uren
Opleiding
Dienstverband
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Amsterdam.

Technisch Projectmanager Facilitaire Zaken - 36 uren per week - Stichting Waternet - 8 / 24 maanden Amsterdam

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen
  Solliciteer als één van de eersten

Stichting Waternet

  • Directe werkgever

Gevraagd

  • 36 uur
  • HBO of hoger
  • Senior
  • Nederlands (taal)

Aanbod

  • Freelance

Vacature in het kort

Voor een boeiend project bij een gerenommeerde organisatie zoeken we een Technisch Projectmanager Facilitaire Zaken. Het betreft een freelance/zzp/interim opdracht in een dynamisch team. Je krijgt de kans om jouw expertise in te zetten binnen een team van ervaren professionals. Deze rol biedt een unieke gelegenheid om zowel je technische als leidinggevende vaardigheden te ontwikkelen, met een aantrekkelijke tariefrange. Sta je te popelen om meer te leren? Lees verder.
 

Volledige vacaturetekst

Voor de Stichting Waternet zoekt Mast Nederland een Technisch Projectmanager Facilitaire Zaken. Reageren op deze vacature kan tot 21 mei 2024 om 15:00 uur.

freelance / zzp / interim opdracht met de volgende kenmerken:
Standplaats: Amsterdam
Startdatum z.s.m.
Einddatum 8 maanden na startdatum
Optie tot verlenging, tot max. 24 maanden
Aantal uren 36

Als zzp topper aan de slag via Mast Nederland? Welkom! De tariefrange voor deze opdracht is: € 82,50 – € 110,= bruto per uur, inclusief ALLE kosten, exclusief BTW, dat geldt voor de gehele opdracht duur inclusief eventuele verlengingen. De opdrachtgever weegt het tarief nadrukkelijk wel mee in de beoordeling.
Functiebeschrijving
Binnen het team Facilitaire Zaken zoeken we een technisch projectmanager met kennis van het vak en eveneens iemand die over een hoge mate van zelfredzaamheid beschikt.

afdeling/team Je komt terecht in team Facilitaire Zaken. Een ervaren facilitair team van ongeveer 25 collega’s, bestaande uit o.a. contractmanagers, facilitair specialisten en facilitair servicemedewerkers. Je bent verantwoordelijk voor regievoeren op de operationele dienstverlening van onze leveranciers. Maar ook ben je continu bezig met het verbeteren van de facilitaire diensten die we leveren.
Kandidaatomschrijving - Functietaken
Beschrijving behoefte
Management:
  • Definiëren van doelen en planning
  • Delegeren van opdrachten, controleren van voortgang, uitvoering en oplevering
  • Verantwoordelijk voor eindresultaat, in staat te delegeren en aan te sturen
  • Risicomanagement kunnen toepassen: onderkennen van risico’s en daarop proactief sturen
Aansturing team:
  • Zowel interne als externe medewerkers moeten aan de slag en gemotiveerd worden
  • Rapporteren en communiceren op verschillende niveaus Communicatie:
  • Verantwoordelijk voor externe en interne, formele en informele communicatie
  • Organiseren van projectteam overleggen
  • Rapportages maken over de voortgang en gemaakte afspraken
  • Overleg met opdrachtgevers
Expertise:
  • In staat de vereiste kwaliteit te toetsen
  • Vakinhoudelijke kennis en met name beoordeling van resultaat is een belangrijke doel
Algemeen:
  • Het borgen van de continuïteit in het hele proces is een vereiste
  • Bekend zijn met het leiden van projecten in een kantoor en de daar geldende richtlijnen/ rekening houden met de kantoorgebruikers
Data matchgesprek 28 mei 2024 – Tussen 8.30 uur en 10.00 uur en tussen 13.00 uur en 14.00 uur. Gesprekken vinden plaats op locatie, gelieve hier rekening mee te houden.

Gevraagd

CV eisen
Onder een CV verstaan wij een overzicht van de werkervaring van de kandidaat. Dit in het Nederlands opgesteld en maximaal 5 pagina’s A4, tenzij hieronder anders aangegeven.

Toelichting op eisen en wensen: Als je 100% aan de eisen voldoet, zet dat dan ook helder in je CV om afwijzing in de papieren ronde te voorkomen. Voldoe je (op CV) niet aan de eisen, dan zal de opdrachtgever je aanbieding namelijk afwijzen. Met de wensen zijn punten te verdienen om hoger in de ranking te komen. Zorg ook hier dat deze helder in je CV terug te vinden zijn:

Eisen (Knock-Out – Vermeldt dit dus helder in je CV als je voldoet)
Jij herkent jezelf (en voldoet aan het gestelde) in de kandidaatsomschrijving en functiebeschrijving, kan deze opdracht uitvoeren en weet ons hiervan te overtuigen middels je in je CV beschreven ervaringen en opleidingen, aangevuld met je onderbouwing in je motivatiebrief.

Eis-0 Tariefstelling: Een binnen de tariefrange passend (of op genoemde salarisschalen afgestemd) uurtarief.
Eis-1 Minimaal in het bezit van een technische HBO opleiding
Eis-2 Minimaal 7 jaar ervaring als bouwkundig projectmanager
Es-3 Ervaring met het uitvoeren van Technische projecten binnen een bewoonde kantooromgeving
Eis-4 Kennis van aanbestedingstrajecten
Eis-5 In het bezit van VCA-VOL
Eis-6 Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
Eis-7 De kandidaat dient te beschikken over de volgende competenties:
1. verbinden: medewerkers motiveren, verbinden en de samenwerking stimuleren zowel binnen als buiten het team bemaling.
2. duidelijk communiceren: goed je eigen menig kunnen onderbouwen met heldere argumenten.
3. leiderschap: Taakgericht leiding geven, je kunt een team aansturen, overtuigen en klantgericht werken.
4. innovatief: Innovatief zijn, ideeën verbeteren en probleemoplossend werken?
5. Planmatig: organisatievermogen, zorgvuldig, planmatig en resultaatgericht kunnen werken.
6. Stressbestendig. je bent in staat om onder tijdsdruk te kunnen werken en je kunt goed schakelen. In geval van calamiteiten zelfstandig handelend op te treden als coördinator scenario.
7. Analytisch; Breed analyseren en in staat om hoofd- en bijzaken te scheiden.

Wensen – Hoe beter je hier aan voldoet, des te hoger je kansen, zorg dus dat als je hieraan voldoet, het in je CV beschreven staat.
Beschrijf in een korte motivatie (max 1 A4) je aanpak van een opdracht van vergelijkbare aard en benoem daarin concreet behaalde resultaten. Ga in op de eisen en wensen.

Scoor jij 100% op de specifieke wensen? Dan maak je meer kans:
Tariefstelling: Een concurrerend uurtarief. Het uurtarief wordt mee gewogen in de beoordeling.
Weging prijs: 30 punten
Weging kwaliteit 100 punten

Kwaliteit-1 Ervaring met werken bij een overheidsinstantie (40 punten)
Kwaliteit-2 Kennis van wet- en regelgeving die betrekking hebben op kantoorgebouw en gebouwinstallaties (40 punten)
Kwaliteit-3 Kennis van werkvergunningen (voor uitvoerders) (20 punten)

Hoe helderder bovenstaande in je CV staat, hoe groter je kansen om door de eerste, papieren selectie te komen! Vergeet de motivatie niet!

VOG:
Voor het werken bij de overheid is een VOG een vereiste.

Aanbod

ZZP mogelijkheden
Als zzp-er / freelancer aan de slag? We helpen je graag: zzp-ers zijn van harte welkom bij Mast Nederland. Hou rekening met de tariefrange en dat onze opdrachtgever het uurtarief mee weegt in de beoordeling. Ben je benieuwd welke berekening hiervoor gehanteerd wordt, laat het gerust weten!

Je offerte is all-in
Wij vragen je om in je offerte een all-in uur tarief te offreren. Dit betekent inclusief ALLE kosten. Het tarief dat we afspreken is ook echt voor jou! De overeengekomen uurtarieven staan vast voor de duur van de overeenkomst (inclusief alle verlengingen), zijn in euro’s, omvatten alle belastingen (maar exclusief BTW) en betreffen de overeengekomen prestatie, alsmede alle overige kosten, zoals die van training of inwerking van personeel, overuren / avond- en weekendwerkzaamheden, reis- en verblijf- en voorrijkosten, kosten voor apparatuur / hulpmiddelen en administratiekosten.
Vanzelfsprekend ben je ingeschreven met je organisatie bij de KVK en ben je afdoende verzekerd om deze opdracht uit te kunnen voeren.

LET OP HET VOLGENDE:
1. Omdat de voertaal bij deze klant Nederlands is, dienen je CV en je motivatiebrief opgesteld zijn in de Nederlandse taal (tenzij expliciet anders aangegeven). Niet-Nederlandstalige documenten worden door de opdrachtgever niet beoordeeld en leiden hierdoor tot een afwijzing. Bij een afwijzing door het ingediend hebben van niet-Nederlandstalige documenten krijg je geen bericht.
2. Laat je maar door 1 bureau voorstellen. Dit voorkomt uitsluiting van de procedure door de opdrachtgever.
3. Wij werken rechtstreeks met zzp collega’s samen. Om te voorkomen dat de keten onnodig lang wordt, werken wij niet samen met andere bemiddelaars. Met je inschrijving verklaar je als zzp collega via Mast Nederland aan de slag te willen gaan en niet gebonden te zijn aan een ander bureau of organisatie. Na je inschrijving zullen wij rechtstreeks contact met de ingeschreven kandidaat opnemen.
Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in