Helpende plus Thuiszorg Anna Paulowna en Wieringen Julianadorp

Vacatureomschrijving

Als helpende plus ben niet alleen zorgmedewerker maar ook ambassadeur. Jij bent het gezicht van Evean in de wijk. Zoek jij een baan waarin jij zelfstandig jouw werkzaamheden kunt uitvoeren. Een baan waarbij jij tussen de zorgmomenten het hoofd even leeg kunt maken en kunt genieten van een prachtige omgeving? Kom dan werken bij Evean. Druk op de sollicitatiebutton van deze vacature helpende plus Thuiszorg Anna Paulowna en Wieringen. Wij maken graag kennis met jou zodat wij jou hopelijk snel in de regio voorbij zien rijden, op weg naar onze clienten!

Hoe zorgt Evean voor jou?
Als jij als helpende plus Thuiszorg Anna Paulowna en Wieringen kiest voor Evean dan zorgen wij ervoor dat jij met de juiste hulp en begeleiding een goede start zult krijgen. Tevens krijg jij:

• Een salaris conform CAO VVT FGW 30 van € 2.339,72 tot € 3.13,60 o.b.v. een fulltime dienstverband;
• Een contract voor 20 uur per week voor de duur van 12 maanden met kans op een vaste aanstelling (vast contract);
• Een reiskostenvergoeding conform CAO VVT.

Plus een uitstekend pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een vaste eindejaarsuitkering van 8,33% (13e maand die ruim voor de feestdagen wordt uitbetaald), fiscale voordelen, een pensioenvoorziening en korting op de aanvullende ziektekostenverzekering.  voor een volledig overzicht aan secundaire arbeidsvoorwaarden.

Evean biedt jou volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen, te groeien en door te kunnen groeien.

Thuis bij Evean, hier kom jij te werken:
Evean is specialist in zorg en Welzijn in Noord-Holland. Wij zijn een grote organisatie met ongeveer 4.500 medewerkers. Dit maakt Evean een interessante werkgever wat ontwikkelings- en doorgroeimogelijkheden betreft. 

Als helpende plus Thuiszorg Anna Paulowna en Wieringen kom jij te werken in het Thuiszorg team met zo'n 15 gezellige zorgcollega’s. Zij zijn deskundig, betrokken, met hart voor de medemens en luisteren naar de wensen van de cliënt. Bij alles staat het geluk en de wensen van de cliënten centraal. Jouw teammanager is toegankelijk en sociaal ingesteld.  

Dit is de rol van jouw leven voor jou omdat:
Een zingevende baan jouw drijfveer is geweest om voor dit vak te kiezen. Betekenisvol werk. Niet alleen voor jouw cliënten, maar ook voor jouzelf. Dit ga jij onder andere allemaal doen:

• Jij levert zelfstandig goede zorg aan jouw cliënten in de wijk (extramuraal, Thuiszorg);
• Jij stelt de cliënten centraal en luistert naar zijn of haar wensen en stemt daar jouw zorg mede op af;
• Bij eventuele problemen zoek jij samen met de cliënten naar creatieve oplossingen.

Maar het werk is veel meer dan dat. Vaak gaat het ook om het bieden van een luisterend oor en er even kunnen zijn voor de cliënt.

Wie ben jij?
Als helpende plus ben jij:

• Communicatief en digitaal vaardig
• Sociaal en dienstverlenend
• Nauwkeurig

Wat breng jij mee om de juiste zorg te verlenen?

• Een diploma helpende zorg en welzijn niveau 2, of jij bent student geneeskunde of verpleegkunde en hebt (stage) ervaring in het verlenen van adl-zorg;
• Flexibiliteit wat betreft inroostering van de diensten en werkgebied (Anna Paulowna en Wieringen);
• In deze uitgestrekte regio is het belangrijk dat jij beschikt over een auto en uiteraard een geldig rijbewijs.

Enthousiast?
Mogen wij jou verwelkomen als nieuwe collega? Solliciteer dan via de sollicitatieknop van deze vacature helpende plus Thuiszorg Anna Paulowna en Wieringen. Wil jij een keer meelopen? Ook dat is natuurlijk mogelijk. 
Voor meer informatie over deze baan kun jij contact opnemen met: Niels Delvers, Corporate recruiter via telefoon: 06-82510174 of email: via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.. Reageren kan zolang de vacature online staat. Hebben wij een nieuwe collega mogen verwelkomen dan wordt de vacature gesloten. 
Evean vindt diversiteit en inclusiviteit belangrijk. Hier besteden wij daarom volop aandacht aan binnen onze organisatie. Bij Evean kun en mag je zijn wie jij bent. Iedereen is van harte welkom bij ons.

Wij zoeken het liefst zelf naar nieuwe collega’s, dat vinden we wel zo persoonlijk.  Acquisitie  wordt dan ook niet op prijs gesteld.