Projectleider renovatie Utrecht

Vacature in het kort

Duik in de wereld van bouwinnovatie en maak impact als projectleider bij een vooraanstaande bouwonderneming. Neem de leiding over diverse woning- en utiliteitsbouwprojecten, van voorbereiding tot uitvoering. Werk samen met een team van professionals en draag bij aan maatschappelijk relevante projecten. Geniet van uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een mobiliteitsbudget, lease-a-bike fietsplan, bedrijfsfitnessregeling, en een sterke focus op persoonlijke groei en werk-privébalans. Klaar voor een nieuwe uitdaging? Lees verder om te zien of deze vacature bij jou past.

Volledige vacaturetekst

Ben jij een bouwkundige projectleider met coachend vermogen die ijzersterk kan communiceren met diverse stakeholders en wil jij je verder ontwikkelen bij één van de grootste vernieuwers in de bouw? En wil jij een baan met impact? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Dit wordt jouw baan

Of het nu gaat om tijd, budget, kwaliteit of veiligheid: als projectleider heb je elk aspect van een project goed in het vizier. Jij bent als projectleider verantwoordelijk voor de organisatie en realisatie van één of soms zelfs meerdere projecten in uitvoering, zowel voor woningbouw- als utiliteitsbouwprojecten. Daarbij ben jij vanaf de voorbereidingsfase betrokken en verwachten wij dat je actief meedenkt, met de klant, het team en de bewoners. We verwachten dan ook dat je ijzersterk bent in klantcontact.

Jij kent het werk als projectleider als geen ander! Tijdens de voorbereidingen van het project geef jij je visie op het uit te voeren werk (hoe kan het nog slimmer, sneller en vooral nog veiliger?). Hierbij werk je nauw samen met je collega’s van de voorbereiding en uitvoering en geef je sturing aan een projectteam van professionals uit verschillende disciplines. Zo zorgen jullie er samen voor dat de projectdoelstellingen worden behaald.

Je duikt met het voorbereidingsteam in bouwmethodieken en planning tijdens het voortraject, waarbij jij jouw team weet te enthousiasmeren, maar ondertussen ook de focus op de wensen van de klant houdt. Daarnaast geef je invulling aan de rol van contractmanager en anticipeer je tijdig op kansen en risico’s. Je kennis van LEAN werken, BIM en renovatie, dagen je uit om onderscheidend en klantgericht aan de slag te gaan met je projectteam. Ontwikkelingen en innovaties binnen de bouwsector volg je op de voet, waarbij je je collega’s altijd enthousiast meeneemt.

Meer bij Dura Vermeer

Dura Vermeer is een familiebedrijf. Een onafhankelijke bouwonderneming actief in woningbouw, utiliteitsbouw, infrastructuur en techniek in Nederland. Al sinds 1855 vormen onze onafhankelijkheid en langjarige continuïteit de basis voor onze strategie. Met een omzet van circa € 1,8 miljard en ruim 3.000 medewerkers behoren we tot de top van de Nederlandse bouwsector. Samen realiseren we prachtige projecten. Iconische, en soms ook alledaagse projecten waarmee we nieuwe antwoorden bieden op maatschappelijke vraagstukken. Waarmee we de beste oplossingen voor morgen garanderen en het verschil maken voor Nederland, juist op de langere termijn.

We hebben stevige ambities – en daarvoor geldt dat we die alleen kunnen waarmaken dankzij onze mensen. Als beste werkgever maken wij ons er daarom hard voor dat jij elke dag opnieuw kiest voor Dura Vermeer. Dat jij net zo trots bent op wat we maken als wij dat zijn. Dat iedereen die bij ons werkt gelukkig is. Dat je bij ons jezelf kunt zijn, je veilig voelt en je kunt uitspreken. En dat je tot je recht komt. En het beste uit jezelf kunt halen.

Hier zit je op je plek

Als Dura Vermeer Renovatie Midden West zijn we een zelfstandige werkmaatschappij binnen een groter geheel. Vanuit ons kantoor gevestigd in Utrecht ga je aan de slag met verschillende renovatie- en transformatieprojecten in de regio Noord-Holland en Utrecht, zowel woningbouw- als utiliteitsbouwprojecten. Dit doe je samen met gedreven collega’s uit verschillende disciplines. In totaal bestaat ons team uit ruim 75 collega’s en word je onderdeel van een club van bouwers, doeners en waarmakers.

Duurzame samenwerking staat daarbij voorop: samen plannen maken, samen kennis en successen delen en samen verduurzamen en innoveren. Dat geldt voor alle disciplines die we in huis hebben. We hebben één doel: waarmaken wat we beloven. Hierin werken we intensief samen met gedreven collega’s uit verschillende vakgebieden: kostendeskundigen, projectmanagers, projectleiders, uitvoerders, werkvoorbereiders en timmermannen/vrouwen.

Samen transformeren we kantoren tot woningen en maken we van een oud laboratorium een modern kantoorgebouw. Verschillende projecten die een maatschappelijke context hebben en daar zijn we goed in. Hierbij kun je denken aan onderhouds-, renovatie en transformatie projecten, zoals:

• Jeroen Pit Huis in Amsterdam
• Het Keizer Karel Collega in Amstelveen
• Het Universele Bureau 50 in Utrecht

Bouw jij mee aan ons volgende renovatieproject?

Dit breng jij mee

• Minimaal een hbo-diploma in de richting van Bouwkunde, Built Environment, (Bouwtechnische) Bedrijfskunde of soortgelijk.
• Werkervaring met renovatie en/of transformatie binnen de bouw, waarvan minimaal 4 jaar recent als projectleider.
• Goede communicatieve vaardigheden en leidinggevende skills. Daarnaast kan je processen tegelijkertijd goed managen.
• Jij hebt inhoudelijk verstand van zaken, wat betreft bouwkennis. Jij pleit daarnaast voor een optimale verstandhouding met de klant, oftewel jij kan met hen lezen en schreven.
• Innovatieve ideeën (je staat open voor vernieuwing en continu verbetering – LEAN-werken) en je hebt een positieve, energieke en klantgerichte instelling.
• Je hebt bij voorkeur ervaring met vernieuwingen in de bouw, zoals LEAN, UAV-GC, BIM, ketensamenwerking en/of D&C contracten.

Dit bieden wij jou

• Een goed salaris dat meegroeit met jouw ontwikkeling.
• 30 verlofdagen met de mogelijkheid om er maximaal 13 bij te kopen of uit te laten betalen.
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een standaardverzekering van alle werknemersrisico's, pensioenregelingen, een extra aanvulling bij arbeidsongeschiktheid en een bijdrage voor het vakbondslidmaatschap.
• Een laptop en smartphone.
• Een mobiliteitsbudget, NS Business Card, reiskostenvergoeding of (elektrische) leaseauto.
• Een gloednieuwe (elektrische) fiets dankzij ons lease-a-bike fietsplan.
• Veel aandacht voor jouw groei dankzij onze eigen Dura Vermeer Academie met volop opleiding- en trainingsmogelijkheden binnen je vakgebied, maar bijvoorbeeld ook op het gebied van vitaliteit.
• Bedrijfsfitnessregeling met keuze uit een sportaanbod van ruim 3.500 sportlocaties door heel Nederland.
• Een goede werk-privébalans dankzij een flexibel werken beleid en soepele regelingen voor arbeidsduur, werktijden, calamiteiten, mantelzorg of sabbatical.
• Voor UTA-medewerkers: een vast bedrag Budget Duurzame Inzetbaarheid bovenop je brutosalaris (conform CAO Bouw & Infra).
• Voor verse vaders en partners: 100% doorbetaling van je salaris tijdens de eerste 5 wettelijke verlofdagen én bij het 5 weken aanvullend geboorteverlof, in plaats van de standaard 70%.

Wil jij ook meer uit je werk halen?

Dan zijn wij nieuwsgierig naar jou! Solliciteren kan direct via deze website middels de solliciteerbutton onder de vacature.

Meer weten? Neem voor meer info contact op met onze recruiter.

Bel of e-mail corporate recruiter Arjen Wildvank via 06 433 978 31 of via de button "Solliciteer nu" op deze pagina..

Bij Dura Vermeer werven en selecteren we onze kandidaten graag zonder de goedbedoelde hulp van ?onderaannemers?. Bij acquisitie behouden we ons het recht voor om meerwerk in rekening te brengen.