Creative Performance Marketeer

Wij zijn een snelgroeiend e-commercebedrijf in Oostzaan, net boven Amsterdam. Wij werken met een team van 20 jonge professionals met een gemiddelde leeftijd van 25 jaar. AI vormt een belangrijk onderdeel van onze manier van werken. Bij ieder proces kijken wij eerst hoe we het met AI slimmer, sneller en beter kunnen aanpakken. Onze keuzes baseren wij op data in plaats van op aannames.

Wij zoeken een Creative Performance Marketeer die ervoor zorgt dat succesvolle advertenties niet langer afhankelijk zijn van toeval. Wij willen onze creative performance structureel verbeteren en zoeken iemand die daarvoor het systeem en de werkwijze kan neerzetten.

Wij werken met een vaste wekelijkse cyclus: analyseren, briefen, produceren, testen en optimaliseren. Jij neemt binnen dit team de creatieve en strategische lead. Je ontwikkelt het systeem dat nu nog uit losse onderdelen bestaat.

Je werkt personas en hooks uit voor iedere fase van de customer journey, van unaware tot most aware. Vervolgens vertaal je deze inzichten naar concrete concepten en test je deze systematisch. Jij schrijft de briefings en scripts, van korte hooks en statische concepten tot volledige Video Sales Letters. Onze Video Editor en designers verzorgen de productie, terwijl onze media buyer de advertenties live zet en opschaalt. Samen met de media buyer vorm je het duo dat bepaalt welke creatieve richting we opgaan.

Op dit moment investeren wij meer dan €600.000 per maand in performance marketing verspreid over 15 markten. Het fundament is aanwezig om dit verder met een factor vijf op te schalen. Je krijgt daarom veel ruimte en verantwoordelijkheid om de creatieve performance-aanpak neer te zetten op de manier waarvan jij weet dat deze werkt.

Je krijgt toegang tot een attributietool naar keuze, zoals Triple Whale of een vergelijkbare oplossing. Daarnaast kun je samenwerken met een eigen tracking specialist.

De functie combineert creativiteit met een sterke commerciële focus. Achter ieder concept staan een concreet klantinzicht, een duidelijke hypothese en een meetbare succesmetric. De resultaten van iedere test bepalen vervolgens wat wij verder ontwikkelen.

• Onze creative hit rate structureel verhogen met een vaste cyclus van analyse, briefing, productie, testen en optimalisatie
• Een hypothese-gedreven testframework opzetten waarmee design en media buying zelfstandig kunnen werken
• Personas en klantinzichten ontwikkelen en vertalen naar hooks en angles voor iedere awareness-fase: unaware, problem aware, solution aware, product aware en most aware
• Iedere week 5 tot 8 experiment-briefs opleveren met een duidelijk inzicht, hypothese, doelgroep, angle en succesmetric
• Klantonderzoek uitvoeren via reviews, comments, supportdata, concurrentie-advertenties en gesprekken met klanten
• In kaart brengen welke gezondheidsdoelen, pijnpunten en twijfels bij onze klanten leven
• De verschillende touchpoints binnen de customer journey analyseren en per fase bepalen welke boodschap daarbij past
• Briefings en scripts schrijven voor uiteenlopende formats, van korte hooks en static concepts tot volledige Video Sales Letters
• Briefs maken waarmee editors en designers direct en zonder onduidelijkheid aan de slag kunnen
• Succesvolle advertenties van concurrenten onderzoeken via onder andere de Meta Ad Library, spy tools en trends, en analyseren waarom deze werken
• Samenwerken met de media buyer om inzichten uit CTR, CPA, fatigue en hooks te vertalen naar nieuwe creatieve angles
• Een wekelijkse creative analyse opzetten die het team daadwerkelijk gebruikt om de output te verbeteren
• Meedenken over landingspagina’s en de post-click ervaring, zodat de boodschap van de advertentie aansluit op de pagina
• Samenwerken met organic social door succesvolle organische formats te vertalen naar paid concepten en learnings vanuit paid terug te koppelen
• Een overzichtelijke library onderhouden met winnende creatives, voorbeelden van concurrenten en relevante klantinzichten
• Meebouwen aan de manier waarop wij AI inzetten voor research, briefing en kwaliteitscontrole

Wij zoeken iemand die minimaal 3 jaar ervaring heeft binnen performance marketing, waarvan minimaal 2 jaar met creative testing voor een D2C-merk of bureau met een aanzienlijk advertentiebudget. Daarnaast:

• Je hebt een diep begrip van direct response marketing, met specifieke kennis van hooks en de eerste seconden van advertenties
• Je hebt succesvolle ads ontwikkeld en kunt onderbouwen waarom deze presteerden en hoe je onderscheid maakte tussen de impact van de angle en die van het aanbod
• Je denkt in systemen en processen in plaats van in losse successen
• Je vindt het interessant om werkwijzen te ontwikkelen die ook door anderen uitgevoerd kunnen worden
• Je hebt een sterk creatief oog en combineert dat met een commerciële en resultaatgerichte manier van denken
• Je koppelt ieder idee aan een hypothese en meetbare metric
• Je werkt comfortabel met metrics zoals CTR, CPA, hold rate, hook rate en frequency
• Je kunt data vertalen naar concrete acties en nieuwe creatieve richtingen
• Je schrijft duidelijke en uitvoerbare briefs voor editors en designers
• Ervaring met VSL-scripts en direct response video is een sterke pré
• Affiniteit met gezondheid, supplementen of lifestyle branding is een pré
• Je gebruikt AI-tools zoals Claude of ChatGPT al dagelijks en weet waar deze technologie waarde kan toevoegen
• Je begrijpt dat een advertentie alleen succesvol is wanneer de landingspagina de gemaakte belofte waarmaakt
• Je neemt verantwoordelijkheid en komt in actie, ook wanneer nog niet alles volledig is uitgewerkt
• Je voelt je thuis in een AI-first werkomgeving waarin we snel schakelen, beslissingen nemen op basis van data en verantwoordelijkheid nemen voor resultaten
• Je woont in de omgeving van Amsterdam of bent bereid dagelijks naar Oostzaan te reizen

Wij bieden:

• €3.650 - €6.150 obv fulltime en afhankelijk van ervaring
• Een goed geregelde pensioenregeling
• Een reiskostenvergoeding
• Een internetvergoeding
• 32 tot 40 uur per week
• De mogelijkheid om 1 dag per week vanuit huis te werken
• Directe invloed op de inzet van meer dan €600.000 aan advertenties per maand
• 23 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband
• Een MacBook, Herman Miller-bureaustoel en hoogwaardige LG-monitor
• Werken met moderne AI-tools zoals Claude Code, Gemini, ChatGPT en Weave
• Iedere dag een verzorgde lunch die door ons wordt betaald
• Gratis proteïnerepen, eiwitshakes, electrolytes en andere supplementen op kantoor
• Onbeperkt frisdrank uit de koelkast, waaronder Cola, Fanta, Spa Rood en Ice Tea
• Supplementen tegen kostprijs voor jezelf, familie en vrienden
• Flexibele werktijden waarbij je tussen 08:00 en 10:00 uur kunt starten
• Een werkomgeving zonder onnodige hiërarchie of omwegen, met ruimte om zelf beslissingen te nemen en verantwoordelijkheid te pakken
• Een energiek team van jonge, gedreven mannen en vrouwen
• Slippers met je eigen naam erop; deze dragen wij op kantoor
• Regelmatige teamactiviteiten en borrels

Wij zoeken iemand die creatieve performance marketing niet als een verzameling losse advertenties ziet, maar als een systeem dat voortdurend beter kan worden. Herken jij jezelf hierin en wil je verantwoordelijkheid nemen voor de creatieve groei binnen een snelgroeiende e-commerceomgeving? Dan komen wij graag met je in contact. Solliciteer hieronder.