Manager Internationale Payroll Services
50-50 Recruitment
Manager Internationale Payroll Services
Samenvatting
Wat krijg je?
Wat ga je doen?
- Adviseren over loonheffingen en compliance
- Internationale payrollprocessen coördineren en optimaliseren
- Systemen en workflows continu verbeteren
- Samenwerken met Tax en HR
- Klantrelaties onderhouden en verder uitbouwen
Wat verwachten wij?
- HBO of WO opleiding in relevante richting
- Minimaal 5 jaar ervaring met internationale payroll
- Ervaring met het aansturen van een team
- Kennis van expat- of split payroll
Volledige vacaturetekst
Bij deze toonaangevende accountantsorganisatie krijg je de kans om een internationaal payrollteam naar een hoger niveau te tillen. Je adviseert wereldwijde klanten en optimaliseert complexe processen binnen een informeel en professioneel netwerk. Geniet van dertig vakantiedagen en de vrijheid van hybride werken terwijl je de praktijk verder vormgeeft. Ontdek hoe jij het verschil maakt in deze dynamische rol!
Opdrachtgever
Deze accountants- en adviesorganisatie is een toonaangevend onderdeel van een internationaal netwerk binnen de top 10 wereldwijd. Met kantoren in meer dan 150 landen en circa 150 medewerkers in Nederland, combineren zij wereldwijde slagkracht met een persoonlijke en informele werksfeer.
Ben jij een specialist in internationale payroll en klaar om een team en klanten naar het volgende niveau te brengen? Voor een internationaal georiënteerde organisatie zoeken wij een Manager Internationale Payroll Services die leiderschap en vakkennis combineert.
Wat ga je doen
• Leidinggeven aan het internationale payrollteam
• Adviseren van (inter)nationale klanten over loonheffingen, payrollstructuren en compliance 🌍
• Coördineren en optimaliseren van internationale payrollprocessen
• Verbeteren van systemen en workflows
• Nauwe samenwerking met Tax, HR en Global Mobility
• Onderhouden en verder uitbouwen van klantrelaties
• Signaleren van risico’s en kansen
Wie ben jij
• 🎓 HBO/WO-opleiding (bedrijfseconomie, HR, payroll of fiscaliteit)
• 💼 Minimaal 5 jaar ervaring in (internationale) payroll of loonheffingen
• 👑 Ervaring met leidinggeven
• 🌍 Kennis van internationale payroll, expat- of split payroll
• 🗣️ Sterke communicatieve skills in Nederlands én Engels
• 🔍 Analytisch, nauwkeurig en klantgericht
• 🚀 Proactief en gericht op procesverbetering
Arbeidsvoorwaarden
• Een internationale en professionele werkomgeving
• Veel ruimte om een groeiende praktijk verder vorm te geven
• Hybride werken en flexibele werktijden 🏡
• Aantrekkelijk salaris en bonusregeling
• 30 vakantiedagen en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden
• Ruimte voor opleiding, certificering en doorgroei
Waarom deze rol?
Een mooie kans om inhoudelijke expertise te combineren met leiderschap en impact te maken in een dynamische, internationale werkomgeving.🚀
Over de werkgever
Zo werkt solliciteren
- Snel en eenvoudig via je mobiel
- Solliciteer in 1 minuut
- CV niet verplicht
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
Goed om te weten
Makkelijk solliciteren Solliciteren
