Teamleider Klinische Aferese Utrecht

Vacature in het kort

Je draagt bij aan levensreddende initiatieven door het coördineren van afereseprocedures voor diverse ziektebeelden. Deze rol biedt een unieke mix van wetenschap, farmacie en medische kennis, waarbij je bijdraagt aan innovatie in de gezondheidszorg. Ben jij klaar voor succes? Ontdek het hier!

Volledige vacaturetekst

Heb jij het vermogen om mensen te verbinden, te motiveren en te laten groeien? In deze uitdagende rol als teamleider klinische aferese ben je de schakel tussen artsen en het team.

Jouw nieuwe baan

Als teamleider klinische aferese ben jij verantwoordelijk voor het leiding geven aan een zelfsturend team van ongeveer 20 medewerkers. In deze rol speel je een cruciale rol in het landelijke proces van klinische aferese. Dit omvat:

• plannen, coördineren en controleren van de werkzaamheden;

• bijdragen aan operationeel beleid;

• waarborgen van de kwaliteit van werkprocessen.

Je bent de schakel tussen de artsen en het team, waarbij je personeelsbeleid uitvoert en regelmatig overlegt met aanvragers. Deze functie biedt een dynamische omgeving waarbij je veelal op afstand werkt en flexibiliteit vereist is.

Jouw nieuwe werkplek

In deze organisatie draait het om het redden en verbeteren van levens. Als not-for-profit organisatie zijn zij verantwoordelijk voor de behoefte aan bloed en bloedproducten in Nederland, naast het produceren van geneesmiddelen uit plasma.Het Bijzondere Afname Team, waar jij deel van uitmaakt, is betrokken bij patiëntenzorg en voert jaarlijks ongeveer 2000 afereseprocedures uit in Nederland. Deze procedures omvatten behandelingen met behulp van de aferesetechniek voor diverse ziektebeelden en collecties van verschillende celtypes, zowel voor behandeling als voor onderzoeksdoeleinden.

Je werkt in een omgeving waar wetenschap, farmacie en medische kennis samenkomen in een unieke onderneming die gericht is op innovatie en levensreddende initiatieven.

Wat breng je mee?

• Een HLO- of relevante HBO-opleiding.

• Sterke organisatorische en communicatieve vaardigheden.

• Probleemoplossend vermogen en een proactieve instelling.

• Ervaring in leidinggeven en affiniteit met patiëntenzorg.

Arbeidsvoorwaarden

Jij werkt 32 - 36 uur per week. Je ontvangt een salaris tot maximaal 4.145 euro bruto per maand, op basis van een fulltime dienstverband.